轉職熱搜工作

1、對各機台之定期維修、保養確保運轉中設備正常。 2、制定及記錄各機台之詳細資料及保養維修表。 3、對經常性發生故障之設備擬定改善對策。 4、備品之請購及管理。 5、各類查檢用報表之設計與修訂。 6、零修單之開立及追蹤。 7、協助在職及新進人員之訓練。 8、執行臨時交辦事項。

1.具水電相關證照或飯店工務經驗者佳。 2.協助水電配管配線作業，維修建築物之電線管路與用電設備。 3.空調、消防、給排水、電力弱電等系統平常性維護保養及巡視。 4.協助現場修繕工程處理進度。 5.設備日常巡檢、維護、保養。 6.協助工程計畫啟動、施工前會議及相關協調事項。 7.現場施工監督：確保施工品質符合設計圖說與規範。 8.控制施工進度，協調各分包商及施工單位資源調配。 9.確保現場施工安全與勞工安全措施落實。 10.記錄並處理施工過程中所產生的問題與變更設計。 11. 熟悉公共安全與消防設施驗收流程，具實務操作經驗尤佳。 12.主管交辦事項。

1.個案評估與擬定服務計畫 。 2.家屬諮詢與其他專業人員合作。 3.協助辦理工作人員教育訓練 。 4.照顧服務經費核銷 。 5.交通接送、陪同就醫護送服務。 6.方案活動設計。 7.評鑑資料整理及預備。 8.其他主管臨時交辦事項。

1.檢驗零組件尺寸及規格，確保符合相關設計圖面要求。 2.進行產品製程檢查，確保生產流程符合品質標準。 3.使用量測工具如卡尺、千分尺，進行精密數據檢測。 4.統計和分析檢驗資料，撰寫品管報告提交主管審閱。 5.處理產品不良品，提供改善建議並跟進處理進度。 6.協助建立檢驗標準流程，確保ISO相關認證要求達成。 7.參與內部教育訓練，提升品管知識與專業技能。

AI 開發與整合 • 1. 設計、開發並維護企業內部 AI 應用（含 LLM、RAG、Agent 等架構） • 2. 串接 OpenAI、Anthropic、Azure AI 等第三方 AI 服務 API • 3. 建立 AI Workflow 自動化流程（n8n、Make、LangChain 等） AI 數位轉型推動 • 1. 分析現有業務流程，識別 AI 應用機會點並提出改善方案 • 2. 制定 AI 開發規範、最佳實踐與導入流程文件 • 3. 與各部門溝通需求，協助非技術同仁理解與使用 AI 工具 系統維護 • 1. 維護現有資訊系統（Web / API / Database） • 2. 監控 AI 服務效能，確保系統穩定性與可用性

歡迎加入最佳職場-DHL Express!! * 確保公司之工作環境及勞安相關措施皆符合政府規範及DHL總公司準則 * 與服務中心主管合作配合，確保各服務中心及廠區符合安全指標 * 設計、主導及執行勞安衛相關專案，創造一個更優良且安全的工作環境 * 定期檢查及審核現行工作安全相關的流程及施行方案，並主動提出修正建議及改善流程 * 職災事件處理、調查及報告分析 * 監督合作之派遣公司處理勞安相關議題及事件的流程和結果 * 設計員工勞安認知相關課程，讓公司同仁具有危險認知及安全意識 * 判定潛在危險事項並建立預防機制及流程 * 建立與管理駕駛安全制度與規範以降低車禍事故的風險 * 確保所轄地區ISO45001的執行與公司勞安系統iCare維護管理 * Ensure the existing policies and regulatory are adhere to Government regulations and DHL policy. * Work with Service Center managers to ensure the safety conditions are met. * Roll out projects to improve occupational safety and develop initiatives to ensure DHL staffs are working in a safe working environment. * Constantly review and audit the work safety practices throughout the processing and take rectified actions when necessary * Carry out accident investigations and recommend corrective measures. * Make sure subcontractors are aware of the responsibilities of safety management * Design training and briefing all staff are aware of the role, responsibility * Finding potential danger and set up preventative measures * Develop local road safety strategy, structure and management process to mitigate the risk of traffic accident * Ensure ISO45001 compliance and OHS system iCare are well managed. ＊需具備甲級職業安全管理師 或 甲級職業衛生管理師證照

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儲備人員計畫： 一、基礎職能訓練(3個月)：全體儲備人員報到後統一分發專責單位，進行基礎專業職能訓練。本階段訓練以本公司業務相關共通性專業知識為主，包含課堂講授、自我研習、實作演練、測驗及分派任務。 二、進階職能訓練(6個月)：依個人專長、基礎訓練期間表現及個人意願，分發至資訊領域及資安領域，本階段訓練以該領域進階專業知識為主。 三、預分發單位實務訓練(3個月)：依前一階段專業培訓表現及業務需要，進行單位預分發。本階段訓練以單位日常業務實做為主。 四、培育期滿且通過考核者，將依個人專長、輪調期間表現及個人意願序，決定分發單位。 ※必要資格條件： 1.學歷：國內、外大學資訊或理工科系畢業，且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。 2.須提供在學成績單(大學/碩士)。 3.曾修習Java、C#、Linux、Windows作業系統或程式語言、資訊管理、網路管理、資訊安全等課程或接受相關訓練，須提供成績單或研習證明。 ●應屆畢業生得先行報考。 ※口試加分條件 1.相關實習經驗。 2.資訊或理工科系者。 3.資訊類認證證明文件。 4.具備程式設計、系統、網路等資訊類證照或認證證明文件。 5.說明在學期間參與各項資訊競賽、專題之具體實績或工作期間承辦、參與相關資訊專案之實務經驗(應檢附佐證資料)。 ※ 一律經由研訓院官網報名，逾期及其他報名方式，恕不受理。 ◎求才網站：金融研訓院官網求才專區 ◎報名連結：https://svc.tabf.org.tw/115fisc03 ◎報名時間：115年5月7日(四)10：00至115年5月20日(星期三)17：00 簡章各項內容若有變更，以台灣金融研訓院及財金資訊股份有限公司網站最新公告為準。

1.廠區水、電、瓦斯、及電控設備的維修保養 2.熟程式控制及機械手PLC 3.具自動化控制相關經驗 ●每週四、週五13:00-17:00 隨到隨面試 也可來電安排時間 03-4721517#316 陳課長 桃園市楊梅區富聯路155號 (車程距富岡車站五分鐘內) 訂單穩定，疫情到現在都沒有放過無薪假 供應餐點讓您不用煩惱要吃什麼 福利制度健全，等您來了解！

本工作以技術層面為主，使用高精密自動焊接機台，於科學園區各大廠區施作,誠心徵求願意學習,對自己未來有期許之人才，無經驗可 南部地區(依工作業務地區)之配管人員 請有意加入工作伙伴者 請以電洽0975-080105 高先生聯絡!