轉職熱搜工作

1.選/用/育/留才 2.孰悉勞動法令知識 3.管理制度/薪酬制度設計 4.部門溝通協調，政策落地執行 5.其他專案工作 6.主管交辦任務

我們是阿瘦皮鞋，正在募集商品部門的企劃夥伴。 如果你對於鞋包商品頗有研究，對流行及穿搭有自己的見解，有製作商品推廣素材的經驗， 非常歡迎加入商品企劃專員的行列! 這份工作需要你： 1. 蒐集流行訊息 2. 彙整品牌商品開發／企劃及商品資料 3. 製作鞋款商品陳列 4. 供應商聯繫、打樣管理、樣品建檔與資料維護 5. 支援商品推廣素材準備，包含社群圖文發想、短影音腳本整理 我們希望你： 1. 具備開發時程追蹤與資料管理的能力 2. 能處理商品拍攝素材準備與溝通 3. 具2年以上，商品企劃相關工作經驗 還等什麼呢? 快投遞履歷讓我們認識你!

1.協助完成室內裝修專案管理執行能力 2.能配合作業並善於溝通，需負責業主與工程介面協調 3.具備讀圖能力，室內裝修工程基本基礎 4.積極負責、EQ良好、溝通能力佳 5.可團隊合作執行及跨部門溝通

1 . 管理員工基本資料、工作說明書、出缺勤紀錄及績效評核 2 . 規劃並執行招募流程，以滿足公司人力需求。 3 . 制定並執行績效管理，利用評核結果支持管理決策 4 . 規劃人力運用預算，福利及退休金方案，並提供人事報表 5 . 規劃訓練體系，進行需求分析、執行與成效評估 6 . 處理雇用契約、薪酬及勞動法令等問題，並提出政策改進建議 7 . 其他主管交辦事項

聯彤實業股份有限公司主要從事醫療設備、醫療推車、電動升降設備與物流搬運解決方案之設計、製造與銷售，客戶以醫院與醫療相關單位為主。 協助業務團隊處理報價、訂單、客戶資料建檔、案件進度追蹤與跨部門溝通協調。 協助整理產品資料，製作產品簡報、提案文件、DM、型錄與展覽文宣，需具備基本美編與版面整理能力。 協助市場資料蒐集、潛在客戶名單建立、競品資訊整理與業務開發資料準備。 支援客戶聯繫、產品資料寄送、展覽準備、展後追蹤與業務推廣活動。 適合細心負責、願意學習產品知識，並希望從業務助理角色逐步累積 B2B 業務企劃、簡報提案與客戶開發能力的人。

1.品牌及產品行銷規劃與廣宣策略執行。 2.專案企劃、公關媒體活動，具活動企劃經驗。 3.活動提案與業務推廣。 4.美編企劃及設計。 5.主管交辦事項。

1. FB、LINE@等社群媒體經營、短影片製作、美編設計等，提升品牌知名度及粉絲互動，並定期進行數據分析優化策略。 2.社會企業電商經營、行銷企劃及執行。 3.能針對活動時程進行品牌行銷及業務推廣。 4.具活動企劃經驗。 5.需出差，一年累計約1個月內 6.主管交辦事項。

1. 機械科，無經驗可，需配合加班。 2. 根據設計圖組裝及安裝專用生產設備。 3. 操作焊接設備進行金屬結構的焊接與加工。 4. 熟悉機械圖紙，解讀圖樣進行零件組裝。 5. 依規範執行結構件的預製與品質檢查。 6. 負責機台維護及簡易修繕工作。

*需有人資經驗 1. 制定公司教育訓練發展政策、體系與制度，並規劃執行與評估訓練發展成效。 2. 維護企業內部人力資源之相關紀錄。 3. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 4. 設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考。 5. 規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表。 6. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 7. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題，並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 (有細心、耐心、負責、積極肯學習者尤佳) 『公司提供專業教育訓練』 【試用期】業績保障獎金 $5000。 獎金福利說明： 1. 三節獎金 2. 銷售團隊獎金 3. 生日禮金 4. 每年國內外員工旅遊 5.公司零食櫃充足 6. 享勞健保及勞退 7. 雇主提撥6％ 8.婚喪賀奠補助 9.不定聚餐 10.年度尾牙餐會 出缺勤/休假相關制度 1.週休二日人性化管理 2.依法規給予女性夥伴生理假 3.依法規給予員工特別休假 4.依法規核算加班費用

我們正積極拓展桃竹苗餐飲市場版圖，包含餐飲品牌、設備商與設計師通路，期待找到具市場開發能力與商業敏銳度的業務人才，一起提升品牌曝光與市場占有率。 您將負責桃竹苗區域市場經營，從通路開發、客戶經營到市場策略執行，成為推動品牌成長的重要角色。 【薪資待遇】 底薪（依學經歷及面試結果核定）+業績獎金+績效獎金(獎金以季發放) **第一年保障每月薪資48,000元~52,000元** 【工作內容】 1.開發桃竹苗餐飲、飯店及相關通路市場 2.維繫既有客戶並拓展潛在合作機會 3.執行產品提案、報價與業務管理作業 4.協助經銷商拓展市場與提升銷售成果 5.跨部門合作，優化客戶體驗與服務流程 6.定期回台北總公司參與業務會報 【培訓安排】 1.試用期間需至台北總公司受訓1～2個月（依學習狀況調整） 2.公司提供住宿及每月2趟高鐵補助 3.完整培訓與發展資源