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採購專員 / 機械部品採購工程師(具備加工件或零組件經驗尤佳)
月薪 34000~42000元 台中市神岡區 2~3年工作經驗上貿精密工業有限公司深耕機械與半導體相關領域多年,專注於精密設備與部品,協助客戶打造穩定、高效率的生產系統。加入我們,你不只是採購零件,而是參與一條產線、甚至一個產業從無到有的過程,用你的判斷力與談判力,讓好產品順利被「生」出來。喜歡跟數字、圖面、供應商與工程師打交道的你,會在這裡找到很有成就感的舞台 👍😄 工作內容 1. 負責機械設備加工件與設備部品採購:詢價、比價、議價、成本分析與交期掌控 2. 開發與評估供應商,協助建立穩定且具競爭力的供應鏈網絡,並進行合約管理 3. 使用並維護 ERP 採購流程,處理日常採購作業與資料更新 4. 與設計、生產、生管等部門協調需求,並與供應商進行商務洽談及問題排除 5. 協助執行主管交辦之其他資材與採購相關事宜 工作環境與福利 1. 舒適環境:全辦公區配備冷氣,環境乾淨、明亮,上班心情不打折 2. 免費裝備:需進入廠區時,公司提供員工制服與專業安全鞋,不必另外花錢準備 3. 伙食照顧:提供伙食津貼,讓你上班不用為吃什麼煩惱 4. 節慶獎金:春節、端午、中秋三節獎金,跟著公司一起分享成果 5. 法定保障:勞保、健保、勞退 6% 提撥,加班費依法令倍率計算,權益有保障 條件要求 1. 經驗要求:具機械加工或零組件採購經驗者優先錄用 2. 專業技能:熟悉 ERP 系統操作者佳 3. 核心能力:具良好跨部門溝通能力與實務商務談判技巧 4. 出勤規範:具高度責任感與穩定出勤習慣,不適合經常臨時請假者 薪資待遇 1. 基本月薪:NT$ 34,000 ~ 42,000 元(視經驗與能力敘薪) 2. 加班費用:配合專案進度之加班,加班費另計並依法定倍率計算 如果你想在扎實又溫暖的團隊中精進採購實力,歡迎加入上貿精密,和我們一起把每一筆訂單做到最好!展開 -
多媒體剪輯 (歡迎應屆畢業生/兼職可)
論件計酬 -3000000元 台北市中正區 工作經歷不拘【工作內容】 1.負責品牌或產品短影音剪輯、上字幕 2.美編圖片製作(使用工具Illustrator、Adobe Photoshop等等) 2.協助社群經營 (如 IG Reels、FB 影片) 3.擁有天馬行空創意思維者佳 影片內容以「二胎貸款」、「寵物食品」、為主題 【加分條件】★★★ ★影片拍攝剪輯相關經驗(有相關經驗請提供作品) ★對流行、社群趨勢敏感 ★獨立作業能力 【福利制度】 • 不定期聚餐與員工活動 • 工作氣氛自由彈性、重視創意與成果 全職/兼職皆可 “ 工作時段彈性,面議時詳談工作時段以及薪資“展開 -
業務行政助理(高雄公司)
月薪 29500元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘1.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤 2.報價單、出貨單、訂單之處理及整理 3.顧客連絡資料整理 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5.主管交辦事宜或部門後勤支援展開 -
NCAIR機器人AI系統整合研究員/工程師
月薪 50000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘1.整合多源感測資料與多模態AI技術,進行機器人任務理解、任務拆解與決策流程設計,並將任務轉換為機器人可執行之步驟、控制流程或操作指令。 2.進行機器人控制流程介接,開發機器人AI系統工具集,整合機器人狀態查詢、感測資料讀取、任務流程啟動與控制指令傳遞等功能。 3.介接數位孿生模擬環境,整合機器人控制介面,進行機器人AI任務流程之虛擬測試與功能驗證。 4.撰寫與維護AI模組介接規格、API文件、系統架構文件與測試紀錄。 5.配合中心任務推動,支援相關專案執行、技術整合及其他交辦事項。展開 3日回覆 -
研發工程師【新北產業園區-玩具產品工廠】 福利好、含三節獎金、員工旅遊 公司穩定歡迎應徵
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 新北市五股區 工作經歷不拘1. 產品研發設計 2. 3D、2D繪圖及圖面修改 3. 拔模及手工樣測試、組裝 4. 主管交辦事項 -
證券投顧業(台中業務員)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗※歡迎從事金融業相關人員、券商二度就業或銀行理財專員、業務人員。 ※必須具有以下投信投顧業務人員之相關證照(面試請備妥以下證照): 1、【 金融市場常識與職業道德】 2、【 投信投顧相關法規(含自律規範)】 3、【 信託業業務人員信託業務專業測驗(信託法規乙科)】 或4、【高級業務員】 ※主要工作內容: 一、 客戶關係開發 多元開發:協助經營社群媒體平台,並配合分析師執行客戶開發計畫。 資源轉化:公司提供之現成客戶資源進行聯繫。 二、 客戶諮詢與關係維繫 專業服務:提供客戶諮詢服務,給予適當的投資理財建議。 互動經營:與客戶保持良好互動關係,即時回覆疑問並處理客戶服務事宜。 資料管理:建立、更新並維護完善的顧客資料庫。 三、 團隊與分析師協作 支援分析師:協助分析師做好日常客戶服務,並擔任分析師與客戶間的溝通橋樑。 任務執行:配合團隊需求,達成相關業務與行政目標。 四、 任職資格與軟實力 法定證照:需具備「投信投顧業務員」、「證券商業務員」或「信託人員」等相關金融執照(具備投顧證照者尤佳)。 核心能力:思緒靈活、口條清晰,且具備良好的電話溝通與應變能力。 加分條件:歡迎具備證券投顧相關業務經驗者。 ※薪資制度:基本底薪保障+業績獎金 ※如果您是個性活潑、樂觀積極的女生/男生,且有一點美編能力、短影音剪輯能力,都非常歡迎您前來面試。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 金玉峰證券投資顧問股份有限公司,是金管會核准的合法投顧公司,也是中部唯一一家證券投顧。 「如果我可以,那你也可以。」 我們希望用有別於傳統投顧的方式,把股市的資訊、知識操作技巧,用最平易近人的方式,帶給台灣的投資散戶們。 不管你是股齡20年見證過大風大浪,還是只是剛入市的新手小白,金玉峰的分析師都希望能成為忙忙股海的舵手,帶你在逆風大跌時陪你度過,在股市大漲時,一起歡慶你的成長。 「贏在修正,而非預期」 投資並不容易,所以我們有嚴謹的研究團隊與策略,並且出產深度研究報告,用紮實的理由來告訴你,「為什麼我們現在這樣做?」,最怕的不會是犯錯,而是下次不知道怎麼調整。 「每天開盤,就是新的一天重新開始。」 在這裡,不只會學到盤勢的看法,更能從同事的工作中,瞭解更深入的選股原因,我們想要培養有野心有目標的人才,因為我們相信股市從來就不是零和遊戲,是你只要肯學,就能從這個值得敬畏的市場老師學到的教室,而這間教室,每天都會為你而開。 「我們整天做的事,就是挑出適合的股票。」 金玉峰希望有各種不同的人才,來彼此學習,不只同事,老闆也隨時在吸收更新的資訊,因為這是一輩子都可以做的事。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 〔金玉峰投顧〕官網 https://jinyufeng.com.tw 〔雷老闆〕Instagram https://instagram.com/remus_boss8 〔雷老闆〕LINE 官方帳號 https://lin.ee/ZHrwtCN 〔從 0 抱豹〕LINE 社群 https://line.me/ti/g2/uf7gup_VgjkXXyGT5JgcrEEA0-2ECuwy3UFBXw 〔從0抱豹〕Podcast solink.soundon.fm/diamondcheetahpodcast 【金玉峰證券投顧(115)金管投顧新字第零零伍號】展開 -
幼兒園(大班.中班.小班.幼幼班)教師、教保員及助理教保員
月薪 34200元 高雄市左營區 1~2年工作經驗1.有愛心、有耐心,有服務熱誠,必須幼保科系畢 2.可以設計適合孩子學習的課程 3.教室環境布置,規劃幼兒學習環境 -
會計助理(台北公司)
月薪 35000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1. 協助帳務處理及各類會計記錄,如憑證製作、對帳及記帳作業 2. 熟悉會計軟體操作以及辦公軟體使用(如Excel、Word等) 3. 處理日常稅務申報及協助稅務相關文件之準備,如營業稅申報、扣繳報表製作等 4. 主管交辦事項 歡迎加入我們的團隊,期待您的專業技術能與我們共同創造更多價值!立即投遞履歷吧!展開 -
儲備幹部(無經驗可)
月薪 30000~32000元 宜蘭縣冬山鄉 工作經歷不拘1.食品加工業生產線製程管理及生產線作業 2.在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計(如:物料管理、成本控制、人員調動) 3.文書作業處理與主管交辦事物處理。展開 -
業務管理主管
月薪 50000元 東北亞香港 5~6年工作經驗1.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 10.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 11.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作,指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 12.協助高層協調各部門,落實公司規章制度,確保上情下達,下情上達 13.塑造企業形象及環境,使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力,增加員對企業信任感、榮譽感 14.制定人力資源發展計劃及執行 15.熟總務、人事、後勤及員工人性管理,並兼管財務,採購,倉庫部門 16.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 17.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 18.規劃專案預算和決定預算支出 19.決定價目表跟議價的空間 20.成員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 21.解決較複雜的顧客抱怨 22.負責與行銷,研發和生產部門溝通 23.會議紀錄追蹤、專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★展開
