轉職熱搜工作
您正在找美編人員的工作,共計18519筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
【藏王極上鍋物】林口店-店長55,000元起
月薪 55000元 新北市林口區 2~3年工作經驗藏王極上鍋物是一個新興品牌,需要有活力的您加入我們喔! 工作內容: 1.負責餐廳營運管理。 2.負責餐食管理與人力調配。 3.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 4.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 5.帶客人入席並介紹餐點。 6.客人用餐期間桌邊服務。 7.收拾桌面、清潔。 8.巡視客人桌面用餐狀況。 9.協助處理客人事項。 10.在主管人員指導之下,依據既定政策,從事各項業務之設計,規章之草擬(如:物料管理、成本控制、人員調動)。 11.協助高階主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實,以提昇經營績效。 12.協助公司之組織規劃、制度流程設計,以及經營分析之企劃。 13.分析運務狀況,定期製作運務報告。展開 -
資深土木、建築工程師(大高雄地區-三民、左營、橋頭、楠梓、路竹)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市苓雅區 4~5年工作經驗1. 負責業主與廠商之協調溝通與合約管理及施工之監督與評估。 2. 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 3. 領導施工廠商進度、品質與安衛之推動。 4.工程進度編排。 5.工程品質管理。 6.勞工安全衛生管理。 7.薪資結構須面談。 8.提供宿舍展開 -
電機工程師
月薪 35000元 新北市新莊區 工作經歷不拘主要為發電機併聯控制盤、水情收集盤 誠徵 : 電機工程師 / 儲備幹部 1.控制盤規劃與設計Cad繪圖 2.PLC程式及人機程式撰寫 3.從事控制盤之功能廠驗測試 4.從事現場併聯控制盤與發電機控制迴路的連接與測試 5.配合發電機人員做併聯測試 6.從事控制盤之維修、售服 7.高低壓配電盤設計展開 -
【環安廠務類】廠務主管(新豐廠/光復新廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣新豐鄉 5~6年工作經驗1. 廠區廠務系統優化、改善與規劃工作事宜 2. 負責冰水、空調和無塵室系統異常處理及保養 3. 日常管理、水電氣及能源分析應用 4. 自動化系統導入及應用 5. 廠務系統相關工程建置及改善(規劃設計與施工監造) 6. 人員管理及主管交辦事項展開 -
教保員 (新北市三重區-愛重服務中心)
月薪 37700~39000元 新北市三重區 工作經歷不拘1.負責擬定與執行服務對象生活重建之活動設計、教案編寫、ISP並記錄、生活支持。 2.與中心專業人員合作,提供身心障礙者者提升生活自理、自我概念、社區融合、職前準備等能力訓練。 3.維護服務對象安全與環境衛生,支援中心行政事項。展開 -
急徵 - 【林口員升廠】業務助理 (無經驗可)
月薪 33000元 新北市林口區 無工作經驗1.維護辦公室環境與廠內之整潔 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 3.訂單與出貨後之處理及追蹤 4.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 5.對系統櫃(看圖.拆圖)或對室內設計相關興趣者(無經驗可.肯學習者佳)展開 -
放射腫瘤部 醫學物理師或副醫學物理師(輻射防護師)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43190~55380元 台北市大安區 工作經歷不拘1. 質子/光子設備品質保證作業、輻射安全規劃作業、環境輻射偵測。 2. 質子/光子治療計畫(含特殊放射治療)前置作業、設計與執行。 3. 放射治療鉛合金照野擋塊製作與維護作業。 4. 放射治療計畫驗證、治療資訊系統維護、放射源更換安裝測試(含小夜班)。 5. 質子/光子設備/放射性物質(設備)進口、安裝、試運轉及運轉許可證照程序申請。 6. 質子/光子設備安裝測試、故障排除、輻射防護等相關作業(含小夜班)。 7. 癌醫游離輻射防護組織設置及人員劑量管理相關行政作業。 8. 配合科部臨床排班,包含假日或國定假日值班業務。 9. 參與教學與學術活動、醫院評鑑、醫事人員及實習生教學與報告指導、及其他臨時 交辦事項。 (自行選擇甄試日期每週一、二下午1:30-5:00筆試、面試)展開 -
【總公司】工務管理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 3~4年工作經驗本職缺為總公司職缺,於復興北路辦公室上班: 1.規劃工程時程 、預算與成本的控管、人員與時間的掌控 2.設計圖說檢討 、疑義澄清 3.施工規劃與界面處理 4.施工圖繪製及檢討 、竣工圖繪製 5.書圖文件送審及管制 6.會議簡報編製 7.其他主管交辦事項 *擅長MS Project、Primavera P6尤佳展開 -
品管工程師
月薪 38000~50000元 台南市仁德區 工作經歷不拘1.依據圖面、規範進行來料、製程與出貨品的檢驗(含機構件與焊接件) 2.撰寫並管理檢驗報告、品質記錄、異常通報與追蹤改善紀錄 3.與設計、製造部門協作處理品質問題與製程改善建議 4.熟悉基本量測儀器及檢測手法 5.建立與維護品保作業SOP與品質標準 6.支援公司目前施行的品質系統稽核與客戶稽核準備 7.新進人員會有專人指導協助實施公司品管手冊展開
