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三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部，成為公司重要營運主管。 職務說明： 1.通過培訓評核後職稱：門市店長 2.訓練期間：4-6個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 4.工作內容： 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。

招募｜國際外貿平台專員（熟阿里巴巴／樂天／亞馬遜／經貿網） 我們正在尋找一位具有國際視野、擅長外貿操作的夥伴，加入我們品牌行銷團隊，負責公司跨境電商平台的營運與出單成效提升！ 【工作內容】 1.經營公司於阿里巴巴、樂天、亞馬遜、經貿網等B2B/B2C國際平台的帳號與產品上架管理 2.編寫與優化中／英／日文產品頁文案（可配合翻譯支援） 3.平台詢價、出單、報價、對帳等業務流程操作 4.協助國際客戶開發與關係維護（透過平台、Email、LINE、WhatsApp 等） 5.整合庫存、物流與訂單資訊，定期彙整業績報表 6.與業務團隊配合，執行市場拓展、促銷規劃與平台營運策略 7.定期研究競品與各平台規則變動，提升轉換率與曝光量 8.工作之餘協助門市事務運作。 【條件需求】 具備外貿、國際行銷、跨境電商相關經驗 10年以上（尤佳） 熟悉任一跨境電商平台（阿里巴巴、亞馬遜、樂天、ECPlaza、台灣經貿網等）操作經驗尤佳 英文能力中上（能獨立回覆Email）／懂日文或其他語言加分 擅長溝通協調，具備跨部門合作及客戶應對能力 有自發性、執行力與抗壓性，能適應多任務與快節奏環境 【加分條件】 具備Photoshop/Canva操作、簡單圖片編修能力 會使用平台後台數據分析工具、GA、Shopify 等 有參與過國際展會或接待外商經驗 熟悉商品輸出流程、貿易條件（如FOB、EXW、CIF等） ?【我們提供的優勢】 ? 底薪依經驗與能力面議，有外貿經驗者優先 ? 依績效不定期調薪，每年固定調薪一次 ? 國外業務須具備基本英文能力（說寫） ❤️ 穩定薪資＋完整員工福利＋明確升遷機會

我們正在尋找一位具備高度責任感的專業人才加入我們的團隊。在此職位中，您將負責確保生產物料的穩定供應與庫存數據的準確，透過高效的物料管理支援公司的穩定生產。 工作內容 1. 儲存和分發物料。 2. 記錄並處理進出貨物的數量和種類。 3. 盤點並維護庫存水平，確保足夠的庫存水平以滿足需求。 4. 清點庫存並驗證其準確性。 5. 執行庫存調整，以確保庫存數量的準確性。 6. 確定物料缺失並安排及時補充。 7. 其他主管交辦事項

工作內容： 1. 設計製作與公司建案相關之平面視覺素材，如簡報、DM、海報等 2. 依據建案特色與品牌定位，進行文宣與社群貼文之基本圖像編輯與排版設計 3. 使用 Photoshop、Illustrator 等設計軟體進行圖片修圖、去背等 4. 社群平台與不動產廣告版面之圖片更新與上架 5. 協助官網、，維護內容視覺一致性。 本職務可彈性上班，每週選一到兩天 希望對建設公司代銷案學習有興趣者 如能協助銷售，還會有額外的獎金，開創屬於另外一種協槓人生！

1.接待訪客，確定其拜訪性質及目的，並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊（如：公司服務內容）及留言服務。 3.會員制俱樂部會員接待服務 4.會員會籍卡銷售 5.月休8天.國定假日另排休 6.達業績標準另享獎金制度

1. 留樣品管理。 2. 供應商管理。 3. 更新食品相關法規，確保公司、產品符合法令 4. 非追非登等線上食安平台維護。 5. 原物料與成品品質監控、檢驗安排 6.異常、回收或緊急事件應變處理 7.食品安全管理系統與表單紀錄維護、內外部稽核管理 8. 完成主管交代之食品安全相關之執行業務。 【具備條件】 1.需食品相關科系畢業 2.有實務食品工廠經驗 3.需具有獨立思考、溝通及問題解決的能力、高抗壓性。

1.班務行政管理與資料建檔維護 2.學生出缺勤管理與家長聯繫回覆 3.協助課程安排、教室排程與教學支援 4.櫃檯接待與報名流程說明 5.收費作業與帳務資料整理 6.協助優化行政流程與制度執行 7.主管交辦事項與跨部門協調 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 我們是一間重視教學品質與品牌價值的補習班。 學生的成績是前端成果，而行政團隊，是讓一切順暢運轉的關鍵引擎。 如果你做事有邏輯、對細節敏感、對效率有要求， 而且希望自己的工作不只是打雜，而是參與一間教育品牌的成長

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