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1. 檢查、測試、或測量材料、產品、裝置，使之符合規格。 2. 使用測量儀器（如：尺規或測微器等）測量產品的尺寸以符合規格。 3. 分析及解釋藍圖、數據、手冊和其他材料，以確定規格、檢驗程序、測試程序、調整方法、檢定方法等。 4. 收集或挑選樣本，以進行測試或作為模型使用。 5. 分析、計算測驗數據，以確認測試結果。 6. 與負責產品的人員討論檢查的結果，並建議必要的修正行動。 7. 排除不符合規格的產品、材料和設備。 8. 標記產品檢驗的結果，如等級、接受或拒絕狀態。 9. 根據尺寸、重量、顏色或其他規格將產品分類和分級。 10. 環境維護 : 負責廠區環境清潔、安全維護，及其他相關性工作要求。 11. 主管交辦事項:

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

【工作內容】 ● 門市銷售、瞭解商品資料材質等。 ● 線上客服( 回覆LINE、FB)和電話回覆。 ● 顧客管理，紀錄客人家具需求，做後續追蹤。 ● 賣場整潔維護。 (不用搬家具) ● 其他主管交辦事項。 \- 【需要條件】 1. 對家具商品有興趣 2. 會溝通協調，負責任有耐心者。 3. 活潑熱情不怕接觸人群，善於團隊合作。 4. 工作積極熱枕 5. 具責任心 【薪資】 ● 底薪NTD32000元(起) (業績達標後另有獎金抽成) (常態均薪約4萬~9萬) (熟手有經驗者可破10萬) 【工作地點】 新竹縣新豐鄉埔和村埔頂279號 西濱公路62公里處上 (需自備交通工具上、下班) \- ◎公司福利制度 1.享勞健保及團保 2.當班供餐 3.不定時點心、飲料 4.每月業績績效獎金(考核通過後)

★想推動永續、爲社會付出，但不知如何落實嗎？ ★在里仁，每一項產品都是實踐永續的行動。透過友善食材支持農友、蔬食配方守護生命、本土原料減少碳足跡... 我們期許透過里仁架上的商品，帶動更多消費者一起翻轉世界！ 【工作内容】 1.商品陳列與銷售： 商品陳列與佈置、商品功能介紹與推薦…等相關業務。 2.商品管理： 清潔、維護、查補、盤點、滯銷、庫存、效期管理、檔期換檔…等相關業務。 3.活動業務： 負責檔期及各式活動舉辦與執行…等相關業務。分析商圈及脈動。 4.服務業務： 顧客服務與接待、商品諮詢服務、退換貨處理、贈品兌換、客訂單處理、商品包裝…等。 5.基礎業務： 環境/貨架清潔與異動/維護、商品搬運 6.主管交辦事項。

本職務工作地點位於啓碁科技南科廠內，以駐點方式提供服務，上下班制。 依據就業服務法46條，評點制僑外生亦可 1. 協助廠端HR處理人資行政相關事務並追蹤執行進度。 2. 負責各項報表以及文件資料彙整作業。 3. 維護各項檔案及資料庫，確保資料完整性。 4. 協助移工新進報到、文件審核及相關行政流程執行。 5. 完成主管交辦事項。 鎵興國際工作機會：https://www.1111.com.tw/corp/73588721 員工福利金由公司全額負擔，夥伴免扣福利金，享有完整福利制度。 ⭐ 保障年薪13個月+年終績效獎金 ⭐ 三節節金及生日禮金 ⭐ 結婚、生育補助 ⭐ 喪葬慰問金 ⭐ 完整團體保險 ⭐ 完善教育訓練與升遷發展 ⭐ 國內外員工旅遊 ⭐ 全台服務據點，發展機會多元

1. 工地現場督導安全衛生設施之檢點與檢查、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定之勞安管理 2. 工安相關之文件及表單管理製作。 3. 會同業主及監造單位現場執行安全衛生督導。 4. 工地現場的狀況處理，維護施工工程安全及施工品質監督。 5. 主管交辦事項處理。 6. 與承攬商進行每日安衛事務溝通，以達零災害、零事故目標。 7. 現場安衛巡檢、設施改善及維護。 8. 協助執行勞工職業安全衛生教育訓練。 9. 外縣市工地外派津貼。 職業安全衛生管理員在工地監造中扮演著關鍵的角色，負責督促廠商有落實職業安全衛生工作，以確保工程施工期間的勞工安全。此職位在未來將會持續受到重視和需求，並且有很好的發展前景。 歡迎工作態度積極、細心的您加入我們的行列！

一、工作內容: 1.社區經理稟承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.社區經理為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。 3.社區經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保持社區的正常運作。 4.訓練、指派服務人員分工執行。 5.社區經理必須以社區利益為考量，對設備儀器的維護保養，與合格之廠商尋求對社區最有利之方式進行。 6.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 7.對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽 署。 二、每日例行工作事項 : 1.服務人員出勤督導。 2.例行人員工作訓練。 3.社區環境與社區安全檢查。 4.移交待辦事項的追蹤與執行。 5.公告張貼前的審核。 6.住戶委託事項的處理與回報。 7.零用金帳目的審核。 8.管委會交辦事項的進度檢討。 9.收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 10.工作日誌的製作及審核。 11.其他管委會及住戶交辦事宜。

〝＊品保是確保公司產品食安合規與品質的核心角色。 ＊你的專業不只是「檢驗」，而是「透過數據與制度，驅動品質提升與持續改善」，成為公司食安與品質的把關者，確保每一份產品都能安心送到顧客手中。 【工作內容】 1.食品安全管理系統－ 　-推動並維護 FSSC22000 / ISO22000 食品安全管理系統。 　-因應內外部稽核，確保系統符合標準與法規。 2.品質判定與改善 　-執行原物料、製程與成品檢驗，進行品質判定。 -利用統計方法 (如 QC 手法、SPC) 分析品質數據，針對異常或趨勢進行改善與最佳化。 3.異常與改善 -進行異常事件與客訴的原因分析。 -協助跨部門制定改善計畫並追蹤執行狀況。 4.新品開發支持 　-參與新產品導入，執行食品安全風險評估，提供專業建議，確保新產品符合食安與品質要求。 5.供應商管理 -供應商實地稽核，確保供應鏈的食安與品質符合公司要求。 6.追蹤追溯與申報 -負責產品的追蹤追溯管理，確保系統運作完整。 7. 主管交辦之專案或臨時任務。〝

本園採【主題式課程教學】 ★★歡迎夜校在學生、大學在學生投遞履歷，若您對幼教產業有興趣，願意學習並喜歡與孩子相處，我們都非常歡迎加入。 1.在教師督導下，配合班級教學需求，協助幼教教師進行課程活動、教學引導與學習評量。 2.協助維持班級秩序，輔助學生參與教學活動，並提供個別或少數學生必要之學習與生活支持。 3.協助學生在校生活自理、上下學接送、日常活動需求及校園生活適應。 4.整理課堂教材、圖書、教具與學習資源，協助完成學習紀錄及相關教學資料。 5.跟隨教師進行戶外教學、校園活動時，協助學生安全管理與秩序維護。 6.觀察並記錄學生日常表現，提供教師作為教學調整、親師溝通與回饋參考。 7.需配合參與特教相關研習課程。 8.完成主管交辦事項。 在這裡 沒有孤軍奮戰的老師 只有一起努力的夥伴 因為我們相信 教育孩子的路上 老師也需要被支持、被理解 您用愛陪伴孩子成長 我們負責成為您的後盾

在外奔波後回到旅館休息，打開房門看見乾淨整潔的房間，緊繃的心情以及疲倦的身軀頓時放鬆了下來，舒適的住宿環境是房務人員默默付出的成果。 如果你想在空閒時間增加額外收入， 如果你喜歡打掃房間、提供整潔的環境等待旅客入住， 歡迎加入旅居文旅，成為我們的夥伴！ 【工作內容】 1.依照制定的標準整理與清潔客房，包含空房擦拭。 2.依照制定的標準定期保養客房設備。 3.負責客房備品之補充。 4.負責⼯作區域的清潔與保養。 5.負責公共區域的維護與保養。 6.其它清潔相關的主管交辦事項。 【我們希望你有這些特質與經驗】 1.⼯作細⼼、學習意願⾼，且具責任感。 2.具旅館房務⼯作相關經驗半年以上為佳。 *兼職同仁不適用部分公司福利。 *若掃房組數超過設定標準組數，將發給獎金作為獎勵。 *22:00前之出勤時數以時薪196元計算；晚間22:00後之出勤時數以時薪210元計算。