轉職熱搜工作

一、考勤管理 1. 負責員工出勤、排班、加班、請假及刷卡資料管理。 2. 每月考勤資料彙整、異常追蹤及更正作業。 3. 協助各部門主管確認考勤紀錄，確保資料正確性。 4. 維護差勤系統及考勤相關報表。 二、薪資作業 1. 負責部分工時薪資、加班費、津貼及各項扣款資料彙整及發放作業。 三、 勞健保及退休金作業 1. 辦理勞保、健保及勞工退休金加退保、異動申報。 四、勞動法令遵循 1. 協助落實《勞動基準法》及相關法令規範。 2. 提供同仁考勤制度及勞動法令諮詢。 五、人事資料管理 1. 維護與整理員工基本資料、人事檔案。 2. 建立及更新人力資源系統資料。 六、人資行政作業 1. 製作人事及考勤相關報表。 2. 協助政府機關查核、勞檢及稽核資料準備。 3. 協助員工到離職相關行政流程。 4. 協助人資專案推動及制度優化。 5. 完成主管交辦事項。

1.接送患者至診所進行血液透析治療 2.確保車輛內外整潔與定期保養維護 3.協助患者上下車，確保乘車安全無虞 4.依計畫路線準時安排接送患者 5.即時通報車輛或交通狀況異常予主管 6.熟悉行駛路線，避免延誤診療時間 7.遵守交通規則與公司安全規範操作車輛

1. 接待並熱情地引導客戶，提供專業且親切的客戶服務諮詢。 2. 熟練使用辦公軟體（Word、Excel、PowerPoint），進行基本的文書處理與資料管理。 3. 處理電話接聽與轉接需求 4.負責環境與接待區域的維護，塑造良好的公司形象與服務品質。 5.支援和協助主管交辦的其他行政相關事務，確保內部流程運作順暢。

1. 清掃及拖洗公共空間地板，同時清潔及消毒公共設施及相關區域。 2. 熟悉清潔劑及清潔工具之使用方法 3. 維護清潔設備的正常運作，並負責消耗品的補充與管理。 4. 處理現場臨時清潔需求，靈活應對不同的清潔挑戰並保持工作場域的整潔。 5. 主管安排清潔事項 6. 垃圾處理及分類

1.訂單處理(蝦皮/樂天) 2.新品上架 3.賣場維護 4.協助客服回覆 5.退貨退款處理 6.完成主管交辦事項 7.拍照片影片或直播行銷 8.協助相關部門之任務執行 除薪資外，久任獎金2000/ 敬業獎金2000/績效獎金最高3000/ 特別福利 : 供午餐每次80 依資歷和能力再加薪.歡迎您的加入~共好~

．負責門禁管制 ．社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發書信文件 ．社區環境簡易維持 ．針對特定處所進行監視 ．保護貴重物品 ．負責社區安全維護管理 ．現場主管臨時工作指派 ．定期巡視確保業主資產不被破壞/偷竊 ．其他業主交辦事項 ．垃圾場垃圾打包及整理 上班時間： 夜班：07:00~19:00(12H)、月上10天

我們團隊是專營小客車提供通勤、長途旅運到團體包車等多元服務，每天都有一大群乘客，因為我們的運作而準時、安全到達目的地！ 現在，我們正在找一位會計.行政人員，一起讓前線營運更順暢！ 工作內容： 1. 處理公司日常行政與文書作業，包含資料建檔、歸檔、掃描與列印，並協助跨部門文件收發與傳遞，讓行政流程順順走 2. 使用 Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）製作營運與管理報表、統計表及簡報資料，幫主管在開會與決策時更快掌握重點 3. 依據小客車租賃相關法規及主管機關政策，協助辦理車輛、駕駛人與營運相關行政作業及文件管理，讓公司營運安心又合法 4. 執行基礎會計帳務作業，包含費用請款與核銷、單據審核、帳務登錄與對帳，確保每一筆帳都清楚、準確又及時 5. 協助人力資源相關作業，如人事資料建檔與維護、出勤與加班紀錄整理、薪資計算資料彙整，以及其他一般人事行政支援 6. 協助製作例行管理報表（如費用分析、人事成本簡易統計等），提供主管作為營運與管理決策的參考依據 如果你做事細心、重視紀錄與數字的正確性，又想了解產業的運作，這份會計.行政人員的工作會讓你每天都很有成就感！ 歡迎對行政與會計工作有興趣的你投遞履歷，加入我們的團隊，一起用專業撐起整個客運營運的後勤支援！

1.ISO9001/ISO14001/ISO14064 體系維護與認證 2.規劃與執行ISO9001體系之內部稽核、管理審查及外部驗證稽核。 3.依據年度稽核計畫，執行例行查核並完成稽核報告。 4.追蹤各單位缺失改善情形，並提出改善追蹤報告。 5.協助稽核專案相關文件製作、資料彙整與管理。 6.規劃與執行ISO／RBA／合規相關教育訓練課程。 7.完成主管交辦事項

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.維護辦公室環境與設備之整潔 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5.檢查整理檔案及ERP作業系統資料輸入、產品建檔 6.回覆客戶Email 7.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 *此職務在辦公樓，不是工廠

1.負責企業人力提升計畫規劃及執行 2.公司內部教育訓練線上平台建置與維護 3.執行招募活動、協助校園徵才 4.維護及開發招募管道 5.高職學校-建教合作申辦與關係維護 6.大專院校-實習合作、在職專班、產學攜手專班申辦作業與管系維護 7.各種國籍員工招募作業 8.配合總公司辦理訓練、員工關懷作業 9.其他主管交辦事項 ※熟飛騰HR系統及育碁HRD系統者佳