維修技術主管|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找維修技術主管的工作,共計31639筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • D ★ 【台北】日夜勤務主任 48K起 無經驗可

    月薪 48000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    ■工作項目 1.社區物業服務綜合管理 2.物業管理與保全人員選用育留與調度 3.社區會議參與 4.業務開發協助 5.社區服務費請款作業管理 6.日夜督勤與品質查核 7.協助社區各項事務 8. 配合支援案場活動 9. 參與社區會議 10. 督導與安排現場同仁參與公司線上學習課程 11. 各項興革發展建議與推動 12. 業主關係管理、同仁關係管理 13. 主管交辦事項 ▲未來的路, 安杰為您鋪 1. 提升專業不受阻,24hr線上學習平台進修不間斷 2. 想法不受阻,透過同仁服務站意見直達總公司。 4. 透明化的獎勵制度(介紹費、服務獎金、久任獎金..等) 5. 權益不受損,比照勞基法額外給予特休讓你排。 6.升遷不受阻,多位總經理從基層起
    展開
  • 【資深業務工程師 / 客戶經理】熟設備製程(半導體/面板廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~80000元 苗栗縣竹南鎮 2~3年工作經驗
    1)客戶維繫與深耕: 負責半導體/面板廠,透過定期拜訪與技術溝通,維持穩定的合作關係,並精準掌握客戶擴廠或製程升級計畫。 2)市場開發與商案執行: 根據公司目標制定年度銷售計畫,主動開發潛在商機。針對新製程或新設備推動濾網測試案,達成業績指標。 3)整合方案協調: 擔任客戶與公司內部的橋樑,協調技術、產品及採購團隊,為客戶量身打造微汙染控制(AMC)解決方案並確保專案如期落地。 4)競爭情報蒐集: 深入第一線蒐集競爭對手動態與市場趨勢,提供具體的回饋資訊以協助公司優化產品策略。 5)技術諮詢與售後支持: 解決客戶在產品應用上的技術問題,並提供技術說明或教育訓練,提升客戶對品牌之專業信任度。 6)產業接軌與品牌提升: 掌握半導體製程與環保法規趨勢,參與 SEMICON 等產業展會與研討會,拓展個人與公司的專業影響力。 7)績效管理與報告: 運用數據分析銷售目標達成率,定期撰寫業績回報與市場分析報告,為主管提供準確的決策依據。 8)高效能客戶管理 (CRM): 熟練運用 CRM 系統精確記錄客戶互動、報價進度與專案歷程,建立標準化的客戶維護機制。 加入我們,您將有機會成為全球微污染控制技術進步的重要推動者,共享創新成果與專業成就。我們期待您的加入,與我們成為推動產業升級的重要力量,改變高科技製程的未來!
    展開
  • 配管師傅/領班

    月薪 50000~65000元 新竹市東區 3~4年工作經驗
    1.塑膠管路、風管配置 2.PP/PVC/PVDF/PFA/雙套管/風管..等 管路配管人才 3.一次配建廠,二次配HOOK UP,專案施作,管路拆除...等等 4.識平面圖、ISO管路圖,配合監造人員依圖面施工,熟悉配管材料規格。 配管師傅 50K 配管領班 60K up(另面議) *享勞.健.團保、不定期聚餐、特休、加班費、三節禮金、專案獎金、 *意者洽 (03)5290859 朱先生/0980056804 陳先生
    展開
    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
  • 維保部 維保工程師 (台南、高雄)

    月薪 35000~50000元 台南市善化區 工作經歷不拘
    1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及保養專案管理(具機電背景佳)。 2.工作地點:主要以台南、高雄地區為主,亦需配合全省業務 3.工程資料蒐集及作業 4.負責工程專案聯絡溝通 5.施工前會勘、施工中確認、施工後維護等資料處理 6.針對維修保養及重建案件編輯防護計畫 7.現場工安管理 8.協助主管各項交辦事務
    展開
  • 空調學徒

    月薪 33000~35000元 台南市仁德區 工作經歷不拘
    1.空調冷凍設備安裝、維修及保養 2.主管交辦事項 3.歡迎敬業踏實、積極、具溝通協調能力求職者加入 工作地依工程而定,負責台南、高雄、屏東
    展開
    供餐福利年終獎金住宿福利員工聚餐
  • [總務室-醫工課]課長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市三峽區 3~4年工作經驗
    1. 醫療儀器設備採購前規格評估、交貨查驗及驗收、保養、校正及維修、零件議價、核銷、保養維護合約執行作業 2. 醫療儀器設備效能檢測與風險評估分析 3. 蒐集/通報醫療儀器不良反應資訊 4. 醫療儀器汰舊換新評估作業 5. 醫療儀器報廢鑑定 6. 年度工作計畫規劃及執行 7. 教育訓練規劃及執行 8. 醫療儀器設備使用環境規劃 9. 上級交辦任務執行 ※薪資內容 1. 大學畢,下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼:具相關科系碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給:每年依工作評核結果核給。 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
    展開
  • DIP夜班組/課長

    月薪 32000元 新北市中和區 1~2年工作經驗
    工作內容: 1.生產單位人力調度管理及生產進度掌控。 2.管理產品品質, 發現異常需即時糾正。 3.能配合加班及主管交辦事宜。 4.具DIP管理經驗者佳。
    展開
  • 【月薪4萬】破碎機操作人員

    月薪 38000元 高雄市小港區 工作經歷不拘
    1. 操作各類破碎機設備進行粉碎處理 2. 根據技術圖紙和工藝要求,進行破碎機設備設置及精密調試 3. 定期進行破碎機設備的保養、精度檢查以及故障排除 4. 熟悉各種材料的特性,操作過程中根據要求進行材料挑選與調整 5. 嚴格執行安全操作規程,確保工作現場符合安全標準 6. 參加相關設備的維修與改進工作,持續提升設備操作效率 7. 主管交辦事項 8.需有堆高機駕照 9. 月薪3萬8+2000全勤,隔週休 / 提供午餐 歡迎熱愛技術發展的您加入我們,成為團隊的一員!立即投遞履歷,期待您的加入!
    展開
  • 倉儲課長|宜蘭廣興廠【外縣市提供住宿津貼補助】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣冬山鄉 3~4年工作經驗
    我們在找這樣的你(潛力與溝通優先) •不只是管貨,更要會管「心」:比起專業資歷,我們更看重你與現場夥伴的溝通潛力,願意傾聽並持續優化作業標準 。 •願意動手也願意動腦:具備堆高機證照或相關操作基礎,能與第一線夥伴並肩作戰 。 •具備管理雛形:有 3 年以上食品廠或相關倉管經驗者優先。 •宜蘭好山好水,歡迎外縣市加入旺旺團隊,我們提供住宿津貼。 1. 負責倉管作業執行監督、管理、調度安排。 2. 倉儲工作籌劃與進度控制,掌控倉儲現場工作。 3. 負責盤點計畫與執行,確認料帳一致。 4. 倉儲的合理化佈局和管理,提高倉庫空間利用率。 5. 優化倉管單位各項管理制度與作業流程,持續完善各項制度、流程和標準。 6. 熟悉SAP系統操作。
    展開
  • 研發應用工程師

    月薪 42000~48000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗
    1. 進行選機、冷卻水塔方案規劃 2. 技術支援、簡報、完成各項技術文件 3. 售後服務、回覆客戶各種技術相關問題 4. 主管交辦事項 5. 進行研發相關技術研究
    展開