維修技術主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找維修技術主管的工作,共計33890筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 助理教保員

    月薪 30000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    協助教保員進行幼兒日常生活照顧,如用餐、午睡、如廁及衛生清潔。 協助課程及團體活動進行,準備教材與整理教具。 留意幼兒身心狀況及活動安全,適時提供陪伴與協助。 維護教室、公共區域及教玩具的整潔與消毒。 協助記錄幼兒生活與學習情形,並配合家長接送及簡單溝通。 參與園所會議、活動及相關研習。 配合園所行政作業及主管交辦事項。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 早、晚班廚房工讀人員(澄清店)

    時薪 196~220元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    📌負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 📌依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 📌於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 📌內場環境維護衛生控制及整理。 工作環境可以輕鬆,但需要自律,出菜快速、肯學習、努力,主管會依表現給獎金鼓勵,休假穩定,我們是一個大家庭,期望每位同仁都可以各司其職,有空之餘也相互幫助。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 桃園台茂店|40K|餐飲服務員

    月薪 40000~57500元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘
    ★工作內容: 外場服務:接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 ★薪資: 實習期間,月薪40,000元,經考核通過轉正後另享績效薪資。 凌晨00:00後出勤,每小時另有夜班津貼50元。 ★福利: 全日免費供膳、多元獎金制度、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。 主管另享子女教育、租屋與孝親補貼。表現優異者可申請海外派駐,拓展國際職涯!
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  • 補習班櫃檯人員

    月薪 29500元 雲林縣莿桐鄉 工作經歷不拘
    📚 期待一個親切又耐心的你,加入我們的團隊,成為學生與家長間的暖心橋樑! 🔑 你的主要任務包括: 1.處理行政事務並執行環境維護工作 2.安排學生補課事宜 3.協助招生相關事項 4.主管交辦事務 🌟 無論相關經驗多寡,只要你擁有熱情和細心,這裡都歡迎你! 和我們一起將你的專業與親和力發揮得淋漓盡致,締造更多學生的學習新高點!
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  • 【南二轉】夜班辦事員

    月薪 32000~42000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    行政類: 1、文件分類、審核、彙整並輸入建檔,確認資料正確性。 2、負責文件表單歸檔及保存。 3、支援日常行政庶務工作。 4、其他主管交辦事項。 客服類: 1、負責接聽顧客服務專線,並協助訴怨解決問題。 2、提供相關事項諮詢服務。 3、維護顧客關係,並適時將顧客反應回饋予相關單位。 其他說明: 1、具備電腦文書基本能力。 2、另有夜間津貼。 3、可固定班,不需輪班。
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    供餐福利年終獎金康樂活動
  • 人力資源助理

    月薪 38000~45000元 新竹縣新埔鎮 2~3年工作經驗
    1.協助招募與甄選,負責履歷篩選及面試安排 2.執行薪酬與福利管理,協助薪資核算與福利計劃 3.熟悉勞動法規,支援勞工相關事務及合規作業 4.處理人力資源資料,熟悉HR系統操作及維護 5.規劃教育訓練活動,進行員工成效與進度追蹤 6.協助建立人才發展計劃,推動組織效能提升 7.支援內部溝通與協調,完成主管交辦事項
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  • 【安康長照集團】總部-人資組長

    月薪 38000~40000元 高雄市苓雅區 2~3年工作經驗
    我們的步調快、需要多工處理 為此我們也非常疼惜人才,給予優於市場的薪資水平,立志成為最強的行政後盾! 1. 開發招募渠道,使企業能迅速找到好的人才 2. 履歷篩選、安排面試及員工新訓 3. 面試會談、錄取評估、人才篩選 4. 建構人力資源資訊系統,定期分析企業人力資源管理性報表,以作為人力發展的依據。 5. 員工關係的維護 6. 主管交辦事項
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  • 行政助理

    月薪 32000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.各類工程卷宗與公司文件之維護、更新、分類、整理與歸檔。 2.協助工程相關文件之製作與彙整。 3.協助電話接聽、過濾、轉接與留言紀錄。 4.訪客來訪接待、茶水準備,以及內部員工/外賓之餐點訂購與安排。 5.協助每週辦公室環境整潔、公共區域之日常維護。 6.完成主管交辦事項。 只要你具備細心負責、積極嚴謹的工作態度,並且願意學習,我們都非常歡迎你的加入。
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  • 抓斗車司機

    月薪 40000元 屏東縣南州鄉 工作經歷不拘
    工作內容: 1.依載運業務為主 2.具環保業或廢棄物處理場相關經驗佳。 3.重機具的操作(如怪手、鏟裝機、堆高機..等),可培訓 。 4.廠內日常巡檢、紀錄、保養及監工。 5.廠內生產設備的簡易維護、保養和緊急狀況排除。 6.可配合日夜輪班值勤生產,處理突發狀況、執行主管交辦事項。 7.廠房環境維護,包括環境清潔和衛生管理。 8.消防和緊急應變處理。 9.作業安全管制和教育訓練。
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  • 工安人員/工地安衛管理人員(南科)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新市區 工作經歷不拘
    【職務名稱】 工安人員/工地安衛管理人員 【工作內容】 1. 協助處理工務工程師及現場主管交辦事項,配合工程進度執行工地安衛及現場行政相關工作。 2. 協助辦理人力 、物料、機具進場相關資料,包含進場申請、辦證資料、安衛訓練及廠區規定配合事項。 3. 協助製作及提送各項安衛、環保施工計畫書,配合業主、主承商及廠區環安衛相關要求。 4.推動與執行工地安全衛生管理業務,協助現場安全巡檢、施工區域安全確認及缺失改善追蹤。 5. 協助工務人員進行工地行程調度、表單管理、施工資料整理及工程文件建檔。 6. 協助工務工程師辦理工安自主檢查作業,包含巡檢紀錄、施工照片、缺失回報及改善紀錄整理。 7. 定期或不定期檢查現場機具設備、施工工具、臨時用電、作業環境及勞工安全衛生狀況。 8. 協助現場施工人員進行安全宣導,提醒正確使用安全帽、安全帶、防護具及相關安全設備。 9. 配合科技廠房、輕隔間、輕鋼架、天花板等工程作業需求,協助控管施工現場安全、作業動線及施工秩序。 10. 協助吊運物料現場安全管制,配合工務及現場人員進行人員動線、吊掛區域及周邊安全提醒。 11. 協助處理突發之工地安全衛生事項,並即時回報主管及相關單位。 12. 與工務工程師、施工班組、業主窗口、主承商及協力廠商溝通協調,確保現場作業符合安全規範並順利推進。 13. 其他有關工地安全衛生、環安衛配合及主管交辦事項。 【必備條件】 • 具備基本工地安全觀念,願意配合工地現場作業安排。 • 具良好溝通能力、責任感及主動回報能力。 • 細心、配合度高,能確實執行現場巡檢、資料整理及表單管理。 • 具備基本Excel、Office文書處理能力。 • 願意學習科技廠房、輕隔間、輕鋼架、天花板工程之現場安全管理流程。 【加分技能與經驗】 • 具備營造業甲種、乙種或丙種職業安全衛生業務主管資格者佳。 • 具工地現場、營造工程、裝修工程或科技廠房相關經驗者佳。 • 熟悉進場辦證、安衛訓練、環安衛施工計畫提送或工安自主檢查作業者佳。 • 熟悉輕隔間、輕鋼架、天花板、裝修工程或無塵室工程作業者尤佳。 • 具電子廠、半導體廠房、科技廠區進場經驗者尤佳。 • 具備施工照片整理、工安表單製作、缺失改善追蹤或進場資料辦理經驗者佳。 【多元能力培養與職涯發展】 公司提供現場培訓,由資深工務及現場主管帶領學習,可接觸: • 工地安全衛生日常巡檢 • 科技廠房及營造工程安全規範 • 人員、物料、機具進場申請及辦證流程 • 安衛訓練、環安衛施工計畫書製作及提送 • 輕隔間、輕鋼架、天花板工程作業流程 • 工安自主檢查、施工照片及缺失改善追蹤 • 業主、主承商及協力廠商之安全管理配合 • 工地安衛管理及現場問題處理能力培養 培訓完成後,可逐步朝「工地安衛管理人員」、「工安管理人員」、「工安主管」方向發展。 【績效獎勵制度】 除固定薪資及各項獎金外,公司另設有績效獎勵制度,依個人學習成果、工作表現、現場配合度及參與案場之績效表現給予獎勵,鼓勵同仁與公司共同成長。 歡迎具備責任感、重視工地安全、願意學習現場管理及環安衛作業流程的夥伴加入我們,一同維護安全、穩定且有效率的施工環境。
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