轉職熱搜工作

■工作項目 1.社區物業服務事業部門綜合管理 2.物業管理與保全人員選用育留與調度 3.社區會議參與 4.業務開發協助 5.社區服務費請款作業管理 6.日夜督勤與品質查核 7.協助社區各項事務 8. 配合支援案場活動 9. 參與社區會議 10. 督導與安排現場同仁參與公司線上學習課程 11. 各項興革發展建議與推動 12. 業主關係管理、同仁關係管理 13. 主管交辦事項

1.擅長開發維護與業務推展。 2.定期提供業務銷售狀況報表。 3.維繫穩定客戶關係。 4.定期督導整體業績及住房率之提升。 5.主管交辦事宜。

食品衛生管理經理是負責監督指定廚房和餐廳的食品操作人員的衛生標準。必須符合預期的標準，並全面負責。 1.在酒店執行HACCP標準。 2.為所有廚師和食品操作人員制定食品安全和衛生方面的定期培訓計畫。 3.確保所有食品操作的廚師遵守並熟悉HACCP食品安全的規定和衛生局的規章制度。 4.督導餐務部所有關於每日清潔及衛生狀況。 5.維護食品安全和衛生的相關表格、檢查和審核記錄。 6.每月進行對嘉佩樂酒店認可的供應商及供應商審核的檢查，確認其按照食品安全審核並獲得批准。 7.遵守所有廚房列出的規定和指導方針。 8.參加廚房每月部門會議。 9.通知，廚藝總監、廚師長、餐務經理或副主廚產生的任何問題或者投訴-如果可能則馬上解決。 10.瞭解並遵循所有的SOP操作標準和P&P政策。 11.執行管理層分配的其它相關任務。 12.要求能夠靈活安排工作時間以完成任務。 13.協助上級主管安排的其它工作。 The Hygiene Manager is responsible for all the Food Handlers in the assigned kitchens and restaurants. Must meet the expected standards and be fully in charge of the procedures thereof. 1.Implementation of HACCP standards in the hotel. 2.Training plan for all chefs and food handlers in food safety and food hygiene. 3.To ensures all chefs and food handlers compliance and familiar with HACCP guidelines per health bureau rules and regulations. 4.Supervises day to day functions of all stewarding department in regard to cleanliness, hygiene and sanitation. 5.Maintains records of food safety and hygiene related forms, checks and audits. 6.Monthly checks of Capella approved suppliers with the supplier audit to confirm approval as per food safety audit. 7.Follows all kitchen regulations as outlined and directed. 8.Attends monthly kitchen departmental meetings. 9.Notifies, Director of Culinary, Chef de cuisine, Chief Steward or Sous Chef of any problems or complaints as and when they arise – solve immediately if possible. 10.Knowledge of and adheres to all SOP and P&P. 11.Performs other related tasks as assigned by management. 12.Flexible working hours as required to complete task. 13.Do any other assignment assigned by GT teams.

1.熟悉汽機車維修技術，能進行故障診斷與分析 2.了解汽機車零件系統，運用相關維修軟體 3.領導維修團隊，制定績效標準及進行員工考核 4.制定維修生產計劃，監控流程與提升效率 5.管理工廠資源及預算，控制成本與分配資源 6.確保維修品質達標，遵循安全規範並維持環境衛生 7.執行庫存管理，保持生產、銷售與庫存平衡

1. 負責社區團隊人事考核與管理，各項工作任務分派及執行成果驗收。 2. 行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 3. 依照管理委員會會議決議執行各項決議事項。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 執行公共設施的各項使用管理辦法。 5. 消防/機電/監視系統基本檢點能力。 6. 管理委員會定期會議召開，並依照規範製作各項會議提報資料。並於會後負責會議記錄製作。 7. 對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽署。 8. 秉承管委會之決議及規約，擬訂社區年度計畫及各項管理與服務作業流程。 9. 熟電腦操作、智慧型手機操作。公寓大廈建築物管理維護(裝潢施工管理/遷入遷出管理)執行 10.設備設施管理維護執行與廠商保養維護作業執行督導與考核 11.每月財務收支狀況審查及各項收入支出憑證審查。 12.客戶服務作業執行與管理。 13.社區網站更新作業執行。 14.代表公司與業主之間溝通橋樑。 15.業主交辦之工作執行與回覆。 16.委任案件緊急狀況之處理與應變。 17.委任案件公共安全及公共安寧管理規劃與執行。 **具經驗.具備事務公寓大廈管理服務人證照** 歡迎您加入 廣埕物業　日丰保全 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等... 以上徵才為三家公司為同一關係企業同一負責人，經面試錄用後將依照職務不同分屬不同公司任聘。謹此聲明

1. 日常設備維護：負責廠內日常機械設備檢修與零件更換 2. 日常設備保養與巡檢：機械設備定期保養與檢查，預防停工和安全事故發生。 3. 廠務(公共區域、建築物、作業區..等)包含水電、空壓、等日常查修庶務及修繕。 4. 生產線協助。 5. 需具備水電、設備維修能力。 6. 配合其他部門進行相關工作。 7. 完成主管交辦事項。

1. 報表編寫如:現金流量表等 2. 一般現金收付作業、出納科目資料登入等 3. 會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 4. 審查財務收支文件及憑證 5. 定期記錄並核對總分類帳 7. 定期編製帳務報表，及其他財務分析資料等 8. 依年度或一定期間準備財務說明及帳目，計算安排薪資發放，編製對帳單等工作 9. 營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 10. 會計獨立作帳