稽核人員|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找稽核人員的工作,共計14588筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 企管顧問

    月薪 35000元 高雄市三民區 3~4年工作經驗
    本公司專本顧問服務(如勞基法檢核、人力資源管理、政府補助申請、資源整合方案等)銷售給中小企業客戶,並在簽約後協助案源評估與推動,確保專案順利交付。 工作內容(可分為「售前 / 開發」與「售後 / 專案協助」兩大類): 一、售前 / 業務開發階段 市場調查與潛在客戶開發 研究產業別、中小企業痛點與法規趨勢 掌握政府補助方案、政府標案與政策動向 挖掘潛在客戶 (如中小企業主、人資主管、財務主管、營運主管) 建立與維護潛在客戶名單與銷售管道 客戶溝通與需求診斷 與客戶進行初次會談、需求訪談 對客戶現況(例如人力制度、薪酬體系、法規遵循狀況、過往申請補助紀錄等)進行診斷 提供初步顧問建議方向,並引導客戶意向 提案擬定與報價 撰寫含策略規劃、實施步驟、時程、資源需求、費用預算的提案書 與內部顧問團隊合作確認方案可行性與風險 談判與溝通:價格、執行方式、付款條件、合約條款 簽約締結 跟進客戶決策流程 協助合約簽訂、付款里程碑確認 過渡給專案團隊並確保交接順暢 二、售後 / 專案協助與維繫階段 專案推動協調與監控 在專案啟動後,作為業務與顧問團隊之間的橋樑 監控專案進度、協調資源、處理客戶變更需求 與客戶保持定期回報、會議溝通,確保雙方對進度與成果共識 風險管理與品質把關 在專案過程中隨時監控可能的法規風險、資源不足、時間落後等問題 與顧問團隊密切配合,確保實施落實符合契約與客戶期待 後續維繫與續約 / 延伸服務推廣 完成專案後收集客戶回饋、成功案例 推動續約、追加服務或其他顧問項目 維繫客戶關係,建立長期信任與口碑 三、其他職責 參與公司內部策略會議、業務策略制定 協助公司在行業論壇、社群媒體、研討會等曝光與行銷 支援公司品牌建立、案例發表、客戶見證整理 整理市場、法規、補助政策情報,內部分享與教育培訓
    展開
    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班
    7日回覆
  • 【有飯食光_竹北店】餐飲店長-平均50k

    月薪 47000~60000元 新竹縣竹北市 1~2年工作經驗
    🍴 一起打造優質餐飲體驗的主廚理事長! 成為我們的領導者,帶領團隊創造出難忘的味蕾享受與最佳服務! 📋 你的工作內容包括: 1. 帶領並激勵團隊,維持高效且和諧的工作氛圍 2. 確保餐廳日常營運順暢,從現場管理到庫存掌控 3. 嚴守食品安全與衛生標準,讓顧客安心享用餐點 4. 規劃菜單與成本控制,達成營收與品質目標 5. 鍛煉員工專業技能,協助發掘並培養潛力員工 6. 善用溝通與協調能力,處理顧客需求與意見 7. 推動營銷活動,吸引更多顧客上一探究竟 🔥 邀請你成為有飯共同成就夢想! 一起創造更棒的就餐氛圍、發掘你的管理潛能, 讓顧客每一次從踏入餐廳到離開都感到賓至如歸! 快來加入我們的團隊吧!
    展開
  • 招募旅宿接待/現場服務夥伴,提供月休 10 天、排班制度清楚,歡迎細心、穩定、願意學習的你加入。月薪30000

    月薪 30000~31000元 屏東縣琉球鄉 工作經歷不拘
    工作內容: 需要樂觀開朗 主動、笑容滿面的人 1.負責旅客住入、遷出、登記、個人資料輸入及結帳等相關電腦作業。 2.負責旅客住宿前之準備、入住之安排、現場禮賓接待,及退房時結帳之相關工作。 3. 督導組員每日服裝儀容及出缺勤 4. 具服務熱忱、合作精神、協調力,能與團隊成員合作達成任務 5.負責訂房事宜。 6.瞭解客房位置、房型及房價並了解如何銷售客房。 7.掌握客房使用狀況,隨時協助房務部做適當的彈性調整和控制。 8.日常表單操作暨出納工作。 9.具外文溝通能力者尤佳。 10. 維護顧客關係,並處理客人抱怨 11. 員工訓練及調度 12.需要從房務、餐廳優先訓練,知道公司所販售商品。 13.請備3個月內體檢報告。 14.需要飯店經驗或者民宿 3年以上經驗 15.負責整理客房與客房設備維護。 如果沒有達到主管能力 請你找更適合工作
    展開
  • 【有飯食光_金山店】餐飲店長-平均50k

    月薪 47000~60000元 新竹市東區 1~2年工作經驗
    🍽️ 想要掌握一間餐廳的全方位經營嗎? 在這裡,你不僅是一位店長,更是客人美好體驗的創造者!一起攜手實現餐廳的成功每一天! ✨ 你將負責: 1. 帶領團隊,營造高效且友善的工作氛圍 2. 確保用餐環境和食品的安全與衛生,一切無可挑剔 3. 策劃菜單及控制成本,打造最吸引人的餐飲選擇 4. 妥善規劃人力資源,進行員工的培訓與專業發展 5. 管理庫存與採購,讓一切資源運用得恰到好處 6. 即時處理顧客問題或建議,提供卓越的服務體驗 🌟 領導力決定一切! 在我們這裡,你有機會施展你的才幹,讓每位員工和顧客都真心感受到你的專業與熱情! 準備好迎接挑戰了嗎?讓我們一起創造餐飲界的奇蹟吧!
    展開
  • 統一企業-投資併購分析師 / 台北巿

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    1. 執行國內、外產業及標的公司研究 2. 參與財務/稅務/商業及其他相關盡職調查 3. 協助分析標的公司估值 4. 參與擬定出價策略 5. 參與交易合約討論、協商、修改並協助執行 6. 協助投資後管理 7. 其他交辦事項
    展開
  • 【河堤墾丁渡假酒店】客務部 櫃台接待員

    月薪 30000~34000元 屏東縣恆春鎮 工作經歷不拘
    1. 提供顧客相關服務(如:行李寄存、車輛引導、飯店介紹及提供旅遊諮詢服務等) 2. 處理房間安排事宜(如:訂房、排房、進房、退房) 3. 櫃檯結賬、帳務處理(如:收帳、核帳、查帳)。 4. 飯店櫃檯行政事務處理。 5. 飯店各部門協調聯繫工作。 6. 完成主管交辦事務工作事項,並配合公司相關規定。
    展開
  • 尾語日和飯店櫃檯組長

    月薪 35000元 高雄市三民區 2~3年工作經驗
    1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務,如:收款、核帳、查帳等。 3.負責轉接電話並且為客人留言。 4.提供當地旅遊諮詢 5. 網路OTA操作 6.櫃檯管理及主管交辦事項 7.個性熱忱,學習主動、親切具有服務精神及耐心、抗壓性強
    展開
  • 【瑞芳】倉儲營運經理/副理 Warehouse Operations Manager

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市瑞芳區 5~6年工作經驗
    About the role... 特捷物流致力於提供快速且聰明的物流服務。在現今客戶對物流品質的需求提升下,特捷物流結合物流營運、系統整合和人力資源調配,提供各產業客戶完整的解決方案。藉由經驗豐富及使命必達的工作團隊,我們為客戶提供最佳的物流服務,並以成為全台第一的第三方物流商為目標。 身為倉儲營運經理,您將掌管現場營運狀況以及背後行政作業流程。對客戶貨品進出貨、貨量及訂單量等進行數據分析,以作為作業流程規劃、儲位設計及動線管理之改善依據。針對客訴及倉內突發狀況進行改善及預防措施。我們期待你能擁抱科技,利用科技協助檢討並新增或優化工作流程,進而提高效率。 What you will do… 1. 完成公司制定的各項預算目標達成,按時完成各項工作目標(含各項報告指標)。 2. 各項經營數據統整與分析,監督與優化作業流程,提升與改善各項運營績效目標。 3. 客戶動態與存貨管理,預測與規劃庫容需求,確保經營目標的達成。 4. 客戶關係維護,掌握應收帳款在合理範圍,管理經營財務風險於最佳狀態。 5. 團隊激勵與人才培育,建立高效能與學習型的團隊,以符合公司未來發展的人才需求。 6. 依據公司的發展需要,不斷優化與學習新的物流知識技術,帶領所屬團隊成員成為現代化物流的先驅。 Who you are... 1.具備問題意識,主動並積極改善倉內作業流程。 2.溝通協調能力,善於公司上下溝通與平行協調。 3.具備成本意識,有效規劃運用專案經費及人力。 4.運營管理能力,對現場人員管理、指導及訓練。
    展開
  • 正職-大夜櫃檯員 Guest Service Representative

    月薪 40000元 台北市萬華區 1~2年工作經驗
    🌙 【歡迎加入!成為我們的大夜櫃檯員 Guest Service Representative】🚪 你是夜貓子型的人嗎?喜歡在夜晚接觸不同故事,與來自各地的旅客互動嗎?這個職務等的就是你! ✨ 你的每日任務清單 1.處理房間安排事宜,如:訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務,如:收款、核帳、查帳等。 3.提供當地旅遊諮詢,並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 4.接待客人,並提供相關服務(如:行李運送) 5.接受公司專業訓練,落實貼心優質服務的客服目標。 6.語言條件:英文需要聽,說皆在中等或以上水平,需具備英文證照。 7. 品行端正,單櫃作業。 8. 薪資不含小費、業績獎金。尚未扣除勞健保自付額。 9. 四週變形工時,月休8-10天。 🌟 無論你是有經驗的服務專業人士,還是初次嘗試這個領域,只要具備耐心、細心和優秀的溝通能力,你就在我們的願景藍圖中!準備好在夜色中迎接每一天新挑戰了嗎?加入我們,成為締造難忘旅宿體驗的一份子!✨
    展開
    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒生日假員工聚餐
  • 台日餐飲集團招募 實習店經理

    月薪 44000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    1. 管理餐廳的整體營運、符合企業文化精神要求。 2. 人力招聘、培訓員工。 3. 維護餐廳的環境整潔和衛生標準。 4. 管理食材及餐點符合公司衛生和安全要求。 5.根據需要制定和執行行銷計劃。 6.具有解決客訴問題,並建立良好顧客滿意度。 7.具有財務管理能力,控管營運相關成本技能。 8.具有餐廳設備器具維養管理概念。 餐飲主管是一個非常具有挑戰性的職位,負責餐廳的整體管理和營運。如果您符合以上要求,我們期待著您的加入!
    展開