轉職熱搜工作

1.廠內勞安衛教育訓練、管理計畫規劃及執行。 2.勞安衛法規資料彙整、鑑別、更新及相關申報。 3.評估危害風險及擬定應變計畫督導實施。 4.消防自衛編組演練、相關消防設備、防護具及緊急應變器材維護點檢 。 5.ISO45001/14001系統維護、稽核。

1.採購流程(原料類&費用類)執行. 詢價、比價、議價(價格及條件談判)、請款執行. 2.供應商管理：供應商建檔、文件索取及跟催、異常處理、供應商風險控管 3.主管交辦案件處理. 4.執行內外部稽核相關.

在這份工作中，您將會負責... 1.客戶技術諮詢與需求處理。 2.客戶產品問題解決與改善。 3.客訴追蹤及報告撰寫。 4.客戶稽核及客戶滿意度追蹤。 5.須不定期至國內外出差。 6.主管交辦專案事項。

1.施作項目之協調及整合:邀集各方協調解決。 2.工程審查及複核：含監造計畫、施工計畫及分項施工計畫…等。 3.工程督導及稽核：含督導施工品質管理工作、工地安全衛生、施工進度之查核等。 4.需處理各項工程許可及證照文件並完成申獲管制期程、專案管理成果報告…等。 5.業主權益有重大影響事項時，應即時提出特別或預警報告。施工品質缺失嚴重者，通知及 管制監造廠商督促施工廠商限期改正，並追究監造不實及施工品質不良之責任。 6.按月提出管理工作月報表。 7.處理業主授權之其他有關工程事務及協調事宜。 8.專業技術協調會(屬週會性質)：主持會議，會後作成會議紀錄，於會議後3日曆天內送業主備查，並應視需要時加開專業技術協調會。 9.工地觀摩、督導、查核、評鑑：協助業主辦理工地觀摩、督導、查核，負責工地簡報、解說、資料準備，並製作紀錄，於結束後3日曆天內送業主備查。

1.施作項目之協調及整合:邀集各方協調解決。 2.工程審查及複核：含監造計畫、施工計畫及分項施工計畫…等。 3.工程督導及稽核：含督導施工品質管理工作、工地安全衛生、施工進度之查核等。 4.需處理各項工程許可及證照文件並完成申獲管制期程、專案管理成果報告…等。 5.業主權益有重大影響事項時，應即時提出特別或預警報告。施工品質缺失嚴重者，通知及 管制監造廠商督促施工廠商限期改正，並追究監造不實及施工品質不良之責任。 6.按月提出管理工作月報表。 7.處理業主授權之其他有關工程事務及協調事宜。 8.專業技術協調會(屬週會性質)：主持會議，會後作成會議紀錄，於會議後3日曆天內送業主備查，並應視需要時加開專業技術協調會。 9.工地觀摩、督導、查核、評鑑：協助業主辦理工地觀摩、督導、查核，負責工地簡報、解說、資料準備，並製作紀錄，於結束後3日曆天內送業主備查。

1.協助集團經營策略資料蒐集與分析 2.進行設備投資分析、資源分析，以及資源整合規劃 3.分析各項財務指標，提供管理高層建議 4.優化集團各生產基地ERP管理系統建置與稽核 5.其他主管交辦任務

顧客服務：安排訂位、介紹推薦餐點、維護顧客滿意度，並即時處理抱怨或客訴。 營運管理：負責門市財務、物料盤點與訂貨、設備與用具的清潔維護。 人員管理：排班、出勤稽核、工作分配，督導服儀與服務態度，建立正向團隊氛圍。 教育訓練：規劃員工訓練，提升服務及營運標準。 環境維護：營業前巡檢餐廳整潔、擺設與備品。 營運績效：達成公司營運目標，並協助推展餐廳業務。 對外關係：維持與賣場單位及周邊鄰里良好互動。 工作待遇 月薪 36000 至 47,000元(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ★ / 薪資 晉升管道 ★ / ☀ 儲備幹部：月薪 39000 元 41000 元以上 獎金另計 ☀ 儲備店長：月薪 41000 元 44000 元 以上 獎金另計 錄取人員以儲備店長訓練，考核通過即可任職分店店長 ☀ 店 長：月薪 47000 元起 獎金另計 #每日排班9小時(以上薪資已含22天每日加班1小時) 有經驗者歡迎詳談！等你來挑戰！ 獎金說明： 獎金制度依個人目標與績效面議，只要達成設定目標，即可獲得額外獎金，收入有明確提升空間。 休假制度:排休 (每月休8-10天) 我們誠摯地邀請優秀的您們加入我們的團隊 與我們一同聚焦對美食的堅持，真誠的相待，細緻的貼心 更讓我們一同成長，一同發展，實現更多職場可能性 ※需具有餐飲業門市管理 2 年以上經驗者※ ※培訓後派任制至各分店任職

1.工廠人權、社會、環境等驗廠異常處理。 2.品牌驗廠作業執行與彙整，並追蹤後續改善，回覆客戶詢問事宜。 3.查知、協調及解決各部門間之流程或作業問題。 4.對應國外品牌客戶。 5.稽核業務所需之資料，進行蒐集、保管、處理與流通使用。 6.主管交辦事項。

在這份工作中，您將會負責... 1.供應商品質管理及異常處理。 2.供應商製程稽核及文件製作。 3.車載零件規格/出貨檢表製作。 4.須配合不定期至國內供應商通勤出差(範圍含括北/中部)。 5.主管交辦專案事項。

1. 建立及執行勞工安全衛生作業計畫。 2. 工作現場巡視與稽核、事故檢討、定期檢查。 3. 執行安全衛生教育訓練。 4. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 5. 緊急應變演練。 6. 協助ISO45001推動事宜。 7. 其他主管交辦事項。