轉職熱搜工作

1.處理廠商貨款或費用等應付帳務 2.各項稅務申報及退稅作業 3.處理零用金異動及撥補作業 4.月結科餘報表編列 5.其他主管交辦事項 《交通不用擔心》 公司提供「捷運昆陽站」上下班接駁交通車 通勤更輕鬆、不用為交通煩惱

1. 負責審查及監督各地區相關財務事務。 2. 協助台灣及國外地區間財務相關事項處理。 3. 每月需出差1-2週，處理相關業務（差旅費另計）。 4. 其他主管交辦事項。 5.差旅費：含機票、食宿（餐費補助台幣500元/天）

1. 大專學歷以上，且為會計系、財經系、企管系等相關科系畢業。 2. 辦公室作業軟體熟悉，且具Excel、Word 專業技能，熟悉高益會計軟體操作者尤佳。 3. 具工作經驗須【至少5年】以上。 4. 須備基本邏輯力、思辨力及耐受力。 5.各項費用支付之發票、單據及帳務處理(含對帳、營業稅、各類所得扣繳、年度結算申報)。 6.表單製作.計價請款。 7.廠商貨款或費用等應付款項帳務。 8.會計帳務。 9.工程進銷存管理。 10.主管交辦事項。

1. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理，確保符合財會與稅務之規定。 2. 管理應付帳款（廠商貨款、費用）及應收帳款帳務 3. 管理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 4. 銀行融資維護及其相關業務管理。 5. 完成費用暫估，編製月結報表及年度內部財務報表。 6. 定期編製帳務報表及其他財務分析資料。 7. 整理帳務資料，配合會計師事務所進行稅務申報及相關查核 8. 管理人資、薪資計算及發放作業。 9. 建立維護薪酬與工作規則。 10. 協助職業安全衛生管理、行政與總務相關事務 11. 熟練使用Excel、有會計軟體及進銷存 ERP 操作經驗 12.主動提出帳務或作業流程優化建議 13. 主管交辦事項。

1.薪資、獎金計算作業 2.處理各項會計相關事務、應收/付款作業、各項費用之發票、單據。 3.處理各項稅務帳務帳務處理、應收帳款沖銷、帳款追踨作業。 4.營業稅、營所稅、二代健保、各類所得扣繳等各項稅務申報與作業。 5.各項制度及作業流程改善建議。 6.編製帳務報表及調節表、其他財務分析資料。 7.配合及提供會計師查帳資料。 8.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 9.主管交辦事項，具有親切感、樂於學習、主動、積極、有責任及服務熱忱。 加分項目 : 能獨立作帳，會文中系統尤佳，有基本財務會計技能。

1.負責公司整體帳務處理 2.管理建案成本與請款作業 3.處理應收應付及稅務申報 4.編製財務報表 5.協助銀行往來及查帳作業 6.其他主管交辦事項 福利制度 ●保險類 1.勞保 2.健保 3.團體保險 ●休閒類 1.國內旅遊 2.國外旅遊 3.部門聚餐 ●獎金/禮品 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.生日禮金 ●其他福利 1.員工購屋優惠 2.員工個案投資 ●制度類 1.員工制服 2.順暢的升遷管道 ●其他 1.員工健康檢查 2.特休/年假

工作內容: (一) 財務 : 1.負責公司資金調度、協助董事長進行公司短中長期發展策略規劃並執行推進 2. 建立健全財會務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 3. 負責收入、成本、費用的審核及監督，及時核對應收應付款項及往來帳 4. 對公司稅收進行整體籌畫與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作 5. 提供公司各項財務相關分析及報表，並針對異常科目做分析處理 6. 建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 7. 覆核財務報表，並檢討公司各單位營運及預算執行狀況 8. 擬訂公司財務投資規劃，規避投資風險 9. 配合公司營運發展及計劃，提供相關財務會計分析、財務預謷機制與風險管理。 (二) 人資 : 1.招募任用：負責公司招募與任用制度。 2.績效管理：建立績效考核制度，以留住優秀人才並維持企業競爭力。 3.員工考勤管理：負責公司人員考勤管理作業。 4.訓練與發展：規劃年度教育訓練計畫，依計畫展開並推廣各項訓練課程。 5.勞動法令遵循：確保公司的人事規章、作業流程符合勞動法令規定。 6.員工關係與溝通：處理勞資關係、調解勞資爭議，推動勞資會議並維護員工關係。 7. 其他主管交辦事項。

主要工作內容為協助處理會計帳務 1、熟悉電腦文書工作(需熟word、excel) 2、協助文件整理 3、協助會計主管完成其他交辦事項

1、日常帳務處理、審核。 2、營業稅、營所稅、各類所得扣繳等申報及調節表編製作業。 3、專案收入及成本分析。 4、與子公司及記帳事務所窗口接洽。 5、每月製作合併報表及管理報表。 6、協助準備會計師查核文件，並出具財、稅簽證。 7、協助編列預算並追蹤執行進度。 8、完成主管交辦事項。