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轉職熱搜工作

您正在找社會工作人員/督導的工作,共計2288筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 長照A單位個管師|無經驗可|提供完整培訓|月薪40,000起|嘉義東石

    月薪 40000元 嘉義縣東石鄉 1~2年工作經驗
    我們正在尋找對長期照顧領域有熱忱的人才加入團隊。 即使您尚未具備完整實務經驗,只要具備相關背景與學習意願,我們將提供完整培訓與實務帶領,協助您逐步成為專業的個管師。 【工作內容】 1、執行長照3.0公費個案開案(AA01)、管理(AA02)及定期家電訪。 2、與服務執行單位(B單位)溝通協商照顧計畫、額度分配。 3、核銷作業及相關行政庶務。 4、跨單位、跨專業溝通及服務轉介。 5、其他主管交辦之事項。 6、管理報表製作及進行分析。 7、辦理跨專業個案研討會會議、聯繫會議。 【薪資待遇】 ★月薪:40,000 元(A個管訓練通過取得資格,加3000元/月) ★個案獎金:當您管理的個案數達 70 案以上時,每增加一案可額外領 100元獎金。 ★開案獎金:每開一案可領 500元獎金。 【員工福利】 1. 勞保、勞退、健保、團保。 2. 三節獎金、生日禮金、年終獎金(視營運狀況提供)、員工旅遊補助。 3. 專業教育訓練。 ╭* 歡迎加入我們的行列,一同為長照服務注入更多活力與專業!*╮
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  • 日間照顧中心經理 / 營運主任

    年薪 600000~800000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘
    1. 機構評鑑管理 (35%) 追蹤並規劃分配日照中心評鑑進度。 審查、查核評鑑各項指標,並進行跨機構的評鑑資料橫向比對。 負責評鑑資料C項更新(包含日照及橙田護家)。 2. 營運與跨部門協調 (30%) 追蹤日照開發規劃進度,並精準掌握各機構服務人數狀況。 協助執行長進行政令佈達與營運指導。 負責日照各機構間的平行協調,以及人力、車輛、設備的跨機構支援調度。 排解各項業務疑義、紛爭,並指導處理服務對象及家屬之客訴事件。 3. 總務、工務與消防管理 (20%) 巡檢體系各機構消防設備,並滾動式修正消防緊急應變計畫、安排指導消防演練。 負責體系各機構設備檢修、廠商報修,以及物品採購、設備維護的訪價、比價與議價。 管控日照車輛,包含車輛查核、保養維修規劃追蹤及維修廠商議價。 4. 人力資源管理 (15%) 管控與追蹤日照人力狀況,處理人力相關疑義。 參與照服員徵才活動,並負責照服員與司機的面試作業。 規劃日照人員的教育訓練課程。 【學經歷要求】 學歷: 國內外大學以上畢,具備碩士學位者(尤其是長照、醫護、社工、公衛或醫務管理等相關研究所)尤佳。 經歷: * 具備長照產業3 年以上管理經驗。 必須具備**主責或深度參與「機構評鑑」**的實務經驗。 具備跨部門協調或多據點管理經驗者優先錄取。 【專業技能與特質】 證照優勢: 具備長照人員證明(長照小卡)、防火管理員證照尤佳。 法規知識: 熟悉長照相關法規、評鑑基準及勞基法基礎觀念。 軟實力: 具備優秀的溝通協調能力、危機處理能力(客訴排解)、邏輯清晰、抗壓性高,且對數字(成本控制、採購議價)有一定敏感度。 【加分條件】 曾任職於具規模之大型長照體系,或參與過新設立日照中心之籌備經驗者。
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  • (急徵)長照2.0居家服務【需證照】(仁武區)

    時薪 220~230元 高雄市仁武區 0~1年工作經驗
    急徵小港區居服員,一上工即有案 1. 協助被照顧者進行沐浴、更衣、如廁、飲食、翻身等生活照護。 2. 協助被照顧者料理日常膳食、清掃環境及整理居家空間。 3. 提供臨時性或短期居家喘息服務。 服務區域:鳳山區、仁武區、三民區、苓雅區、前鎮區、小港區 福利制度: A碼加成津貼 口罩手套免費提供 轉場交通費/二節禮金/年終獎金/生日禮金/享勞、健保及退休金 專業證照加給津貼/特休獎金/開案獎金/在職教育/長照服務責任險/員工旅遊/員工聚餐活動⋯等
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    員工旅遊交通補助年終獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • (急徵)長照2.0居家服務【需證照】(小港區)

    時薪 220~230元 高雄市小港區 0~1年工作經驗
    急徵小港區居服員,一上工即有案 1. 協助被照顧者進行沐浴、更衣、如廁、飲食、翻身等生活照護。 2. 協助被照顧者料理日常膳食、清掃環境及整理居家空間。 3. 提供臨時性或短期居家喘息服務。 服務區域:鳳山區、仁武區、三民區、苓雅區、前鎮區、小港區 福利制度: A碼加成津貼 口罩手套免費提供 轉場交通費/二節禮金/年終獎金/生日禮金/享勞、健保及退休金 專業證照加給津貼/特休獎金/開案獎金/在職教育/長照服務責任險/員工旅遊/員工聚餐活動⋯等
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    員工旅遊交通補助年終獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • (急徵)長照2.0居家服務【需證照】(苓雅區)

    時薪 220~230元 高雄市苓雅區 0~1年工作經驗
    急徵小港區居服員,一上工即有案 1. 協助被照顧者進行沐浴、更衣、如廁、飲食、翻身等生活照護。 2. 協助被照顧者料理日常膳食、清掃環境及整理居家空間。 3. 提供臨時性或短期居家喘息服務。 服務區域:鳳山區、仁武區、三民區、苓雅區、前鎮區、小港區 福利制度: A碼加成津貼 口罩手套免費提供 轉場交通費/二節禮金/年終獎金/生日禮金/享勞、健保及退休金 專業證照加給津貼/特休獎金/開案獎金/在職教育/長照服務責任險/員工旅遊/員工聚餐活動⋯等
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    員工旅遊交通補助年終獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • 居家照顧服務員

    時薪 200~350元 台中市太平區 1~2年工作經驗
    1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等 2.照顧病患飲食起居、服藥 3.居家打掃、整理環境、及代購所需用品
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  • 日照中心業務負責人

    月薪 45000~55000元 台中市太平區 2~3年工作經驗
    一、須具備下列資格: 師級以上醫事人員或社會工作師:需有二年以上長期照顧服務經驗。 護理師或護士:護理師需二年以上臨床護理經驗,護士需四年以上。 專科以上醫事、社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科系畢業:需三年以上長照服務經驗。 其他專科畢業且持照顧服務員技術士證:需四年以上長照服務經驗。 高級中等學校護理或老人照顧相關科組畢業:需五年以上長照服務經驗。 照顧服務員技術士:需七年以上專任照顧服務員經驗。 二、職務說明: 1.綜理日照服務各項業務之經營管理及監督、策劃、推行,定期檢討及改善。 2.擬定及執行年度工作計畫、規劃安排各項員工教育訓練計畫。 3. 參與評鑑及執行業務之相關運作、系統管理與跨團隊之連結及跨部門溝通協調及定期報表統計分析工作。 4.訂定日照服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度、主持行政會議、家屬座談會、A單位聯繫會議及個案研討會、開展對外公共關係。 5.危機預防和風險管理,緊急情況處理和通報。 6.服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 7. 各項品質監測之追蹤檢討及處理公文函件。 8.服務滿意度調查及統計分析。 9. 與A單位建立合作管道,增加新開案量。 10.行政事務及文書處理。 11.其他上級主管交辦事宜。 三、相關福利: 1.配公務機及公務電腦 2.年終獎金 / 三節獎金 3.開案獎金 / 案量獎金 4.意外險保障 5.在職進修全額補助 6.年資獎金 7.提案獎金 8.照顧故事分享獎金 9.不定期聚餐 10.評鑑等級獎勵 11.零食櫃 12.專業證照津貼 13.生日禮金
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  • 精神醫療中心社工師(員)

    月薪 36100~41100元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘
    1.精神醫療臨床社會工作 2.門診及病房業務: 家庭功能評估與處遇 3.病房團體工作、家屬支持團體 4.其他主管交辦事項
    供餐福利住宿福利康樂活動
  • 居家照顧服務員-居服員-大樹-可領缺工

    時薪 230~460元 高雄市大樹區 工作經歷不拘
    長照3.0居家服務項目:基本身體清潔、基本日常照顧、測量生命徵象、協助餵食或灌食、餐食照顧、沐浴及洗頭、翻身拍背、肢體關節活動、陪同外出、陪同就醫、家務協助、代購或代送服務、安全看視、陪伴服務。 服務區域:三民區、鳳山區、鳥松區、仁武區、大樹區、大寮區。 ✨歡迎加入我們,一起投入長照服務~ (可申請缺工獎勵) 應徵資格(其一即可、無經驗可) • 照服員訓練結業 • 單一級技術士證 • 護理/照顧相關科系畢業 薪資福利 • 時薪$230~$460/國定假日依勞基法給付;另有轉場費、加班費、AA碼另計 • 勞健保、勞退、團保、特休、三節、生日 • 開案獎金、介紹獎金、單一級證照獎金 • 長照積分在職教育訓練補助 • 體檢補貼 • 提供耗材(手套、口罩......等) 政府補助: 配合政府缺工就業獎勵(需先至就服站開立推介卡) 新台幣10萬8千元勞動部獎勵讓你領! 聯絡方式:可直接電洽約面試07-7320005 申督導
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  • 照顧服務員 🧧福利佳📞火速電洽

    論件計酬 -3200000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    ☎️直接電洽07-3831659邱主任 - ✔工作內容: 1.身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 3.陪同就醫、陪伴服務 ✔服務區域:三民區、左營區、鼓山區、鹽埕區、前金區、新興區、苓雅區、前鎮區、鳳山區、鳥松區 ❣️薪資: 1. 論件計酬,採拆帳。 2. A碼政策鼓勵服務,採拆帳。 福利: 🧧享勞、健保、勞退、員工團保(意外險)、照顧責任險、有薪特休假、婚喪津貼 🧧提供繼續教育訓練 🧧定期發放制服 🧧定期發放口罩、手套、酒精等衛材 🧧年度員工健檢、年度員工旅遊、尾牙聚餐 🧧開發獎金、介紹員工獎金、績優員工獎金、三節禮金(品)
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