轉職熱搜工作

💸突破月收入十萬 薪資不漲、工作量無上限，智障同事秀下線 我們拒絕辦公室政治，打造年輕化的環境，給自己一個挑戰百萬年薪的機會！ 絕對合法： 實體店面、政府立案、合法經營，安全有保障。 神仙環境： 同事相處融洽不背刺！主管好溝通懂包容！老闆不管閒事，全面年輕化管理。 完整培訓： 零經驗可！只要會用 FB、LINE、IG、Threads、抖音，手把手帶你變專家。 享樂至上： 公司自帶「活動組總召」，定期帶大家瘋狂聚餐、開心出遊！ 💪 實力決定一切，想賺多少自己決定！ 📌 職缺詳情 工作時間： 每日定點值班 3 小時 + 其餘時間自主規劃外勤（兼顧彈性與高薪！） 工作待遇： 底薪 29,500 元 + 高額業績獎金 + 生日禮金 + 年終獎金 休假制度： 週休二日 + 三大節日 + 特休 + 年假 福利制度： 員工旅遊 + 尾牙春酒 + 【專屬員工成效分紅】 + 入股分紅 📞人資主管：呂雪莉 電話：0958-618-308 LINE ID： shli000

我們是專營日韓紐澳商品的進口商 目前配合多個國內外的知名品牌,也擁有國外知名品牌的亞洲總代理，目前合作品牌為Mippeum美好生活(果汁).nomura野村美樂（小圓餅）.藤澤（杏仁小魚乾）.AGF咖啡.ThursdayPlantation 星期四農莊（精油）.Eaoron(美妝）…等 因應部門日漸壯大,需要新的合作夥伴加入，一同邁向下一階段的成長 電商營運數據的分析整合、了解各電商平台特性與操作 1. 維護平台營運與商品提報與上架、商品銷售統計與分析相關事宜 2. 與各電商平台PM活動規劃與溝通(momo.蝦皮.Pchome.Yahoo.mo店+...等) 3. 規劃平台全年度銷售計畫與商品促銷活動、以及配合平台主題活動的進行，並後續效益分析 4. 電商營運數據的分析整合、了解各電商平台特性與操作 5. 每週業績報表整理檢討 6. 其他主管交辦事項 【需求條件】 1. 具電商工作經驗,熟悉FMCG或寢具、精油市場佳 2. 良好的文書處理能力(Excel、Word、PowerPoint等) 3. 熟悉網路購物活動流程，適應快速工作環境 4. 對生活週邊產品有高度興趣 5. 追求新事物 / 細心耐性 / 工作態度主動積極 / 可多工處理各項事務 6. 具備高度責任感 / 抗壓性 7. 能獨立完成作業 / 也能和夥伴互相幫忙 8. 具備良好的溝通與協調能力 您的成長就是公司的成長:每年撥固定預算提供您教育訓練 您的提升就是公司的提升:共同討論擬訂薪資調升的KPI 您的放鬆就是公司的放鬆:永遠吃不完的零食間 比起單打獨鬥 更多的是團隊合作 共同把績效與優點最大化 絕對讓您有極大的舞台發揮 且另有月達標績效獎金制度 只要您有想法與創意 我們非常期待您的加入 共同合作.彼此配合往下一階段邁進

一.負責北部地區(含基隆、台北、新北、桃園、新竹、苗栗)地區之汽機車維修工具銷售與推廣。 二.主要銷售 1.BOXO手工具、工具車、組合櫃及設備；美沃奇電動工具銷售 2.相關機車精品耗材及輪胎銷售 三.區域推銷汽機車維修店、修配廠或工廠，並會使用到工具相關單位，安排拜訪及推廣計劃。 四.規劃開發潛在客戶，拓展市場，達成業績目標。 五.定期與公司主管做業績、績效檢討及回報進度。 六.於每週或不定期回公司與主管討論及報告目標與工作進度。 七.配合公司及主管交辦事項。

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.對客戶提出的技術問題及時回應並給予解決方案 8.對業務部門做相關銷售產品的技術培訓 9.客戶電話接聽與一般性客戶服務與接待事宜 、其他與客服業務相關的諮詢服務

1.拓展國際市場，開發潛在客戶訂單以促進精密陶瓷產品銷售成長 2.分析全球市場動態，提供可行性建議以規劃業務策略與銷售方向 3.執行國外客戶聯繫，回覆詢價、合約協商及處理銷售相關事宜 4.安排並監控國際貨運，確保產品準時交貨並符合客戶需求 5.定期整理並更新客戶資料，製作精密陶瓷銷售報告與業績分析 6.參與國際展覽與會議，展示公司產品並進行專業推廣活動 7.協助業務主管處理報價單、合約文件與相關行政事項

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查 8.根據通路訪查結果配上產品屬性，以選擇最適當的行銷管道 9.尋找通路商洽談商品上架事宜 10.產品上架後，持續做好通路維護 11.廠商資料搜尋、建置及開發與廠商關係維護與協調 12.各類文件記錄與管理 13.進行網路、實體市場分析，收集競爭商品或廠商資訊，供產品做開發方向參考 14.調整產品規格、組合銷售方式 15.擬定產品價格及規劃產品行銷策略 16.原廠關係維繫與合作洽談 17.追蹤評估與講師培訓

1.市場開發，業務推展。 2.定期拜訪客戶，維繫客戶關係。 3.熟就業服務相關法規，客戶端之問題，給予完善的處理。 4.提供客戶專業熱忱的解說服務。 5.瞭解客戶人力需求以規劃出最佳服務，解決雇主缺工問題。 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 。

1.獨立主導所屬關鍵客戶之整體經營及年度目標達成。 2.獨立制定客戶經營策略及年度銷售計畫，規劃客戶成長方向與資源需求。 3.主導重要商品導入、年度合約、價格、促銷及交易條件談判，兼顧營收、獲利及合作價值。 4.分析客戶生意結構、品類發展及競爭環境，辨識成長機會並提出客戶經營方案。 5.建立並維護客戶中高階主管關係，提升合作深度及長期合作價值。 6.依品牌及產品策略，與行銷協作推動商業合作，主導客戶端推進與商務協商。 7.視職務需求帶領KA，協助提升客戶經營及商業談判能力。 8.對所負責客戶之業績及整體商業成果負責。

1.熟悉欲銷售之產品行銷 2.熟悉網路平台開發並推廣產品 (FB/蝦皮/Line官方) 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查 6.進行網路、實體市場分析，收集競爭商品或廠商資訊，供產品做開發方向參考 7.配合主管交辦事宜

1.行銷企劃:針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法 2.產品及業務開發:開拓潛在客戶，推廣公司產品 3.業務人員培訓:定期召開業務會議、督促和協調業務部門的工作進展 4.制定及達成公司銷售目標:年度銷售預測、執行及控管 5.配合相關作業:協助主管交辦事項與執行任務