轉職熱搜工作

★預計2027年搬遷至仁德區大吉路39號★ 【職缺三】 • 薪資待遇：月薪 $40,000 - $45,000，且保障 15 個月「全薪」以上（另有業績分紅）。 • 專業條件：熟悉安全衛生管理法規與現場工安管理。 • 證照要求：甲種業務主管、汽車駕照(公司提供公務車)。 • 加分項目：具台積電廠區工安經驗。 工作內容: • 負責現場施工之職業安全衛生管理與督導 • 工地安全巡檢、缺失改善追蹤及紀錄 • 工安表單申請 • 辦理安全衛生教育訓練及宣導 • 需配合加班 獎金福利: • 獎金類:三節獎金 、年終獎金、業績獎金、尾牙抽獎、結婚禮金、生育禮金、生日禮金 • 保險類:雇主意外險、員工團險 • 餐飲類:伙食費、加班伙食 • 年資獎:服務滿十年以上(每滿五年獎金30,000~100,000) • 證照類:考取電力相關乙級證照獎金 • 旅遊獎金:旅遊補助(每人每年1萬5000元) • 聚餐類:暑假(慶祝父親節)、尾牙 備註： 公司提供教育訓練、專業培訓與職涯發展機會。 歡迎具熱忱與專業興趣者加入團隊，共同成長與發展。

⭕ 復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕獎金福利 【優良表現獎勵】每月最高2,000元，依出勤狀況及個人工作表現綜合判斷，非固定薪資或全勤獎金，公司有權中止或廢除優良勤務津貼 【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 【介紹獎金】介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 【輪調津貼】配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助 【其他津貼】每年兩次考核調薪、結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、生日假、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整） ⭕ 工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 1. 參與壽司製作相關訓練，學習握壽司、生魚片處理、餐飲衛生管理。 2. 支援門市營運（ 內外場基本作業 ） 3. 協助推動公司訓練制度，成為未來訓練種子人員。 4. 其他主管交辦事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年2次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

1. 製作燒臘: 醃漬、燒烤。 2.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 3. 廚房環境衛生管理及清潔標準 4.執行主管交辦事項 5.餐點料理製作

我們為土木工程專業團隊，致力於各類土木與工程施作，服務對象包含公部門、營建公司及企業業主，提供從施工規劃、現場管理到安全衛生管理的整體解決方案，確保工地主體結構與施工過程皆符合安全與品質標準。 職安人員，歡迎你的加入！我們正在尋找一位對安全與健康充滿熱情的夥伴，和我們一起打造安全又高效的職場環境！ 工作內容： 1. 依職業安全衛生相關法規及公司作業型態，制定並定期檢討職業災害防止計畫與緊急應變計畫，督導各單位確實執行。 2. 規劃並督導工地及各部門實施勞工安全衛生稽核與自主管理機制，彙整稽核結果並提出改善建議。 3. 規劃、執行及追蹤安全衛生設施之定期檢點與功能確認（含防墜設施、機具設備、防護裝備等），確保符合法規與公司標準。 4. 擬訂工地巡視計畫並執行或督導現場巡檢、定期檢查及重點檢查，包含高風險作業（高空、開挖、吊掛、模板支撐等）及作業環境測定需求之評估與追蹤。 5. 規劃並實施勞工安全衛生教育訓練（含新進人員、一般安全衛生、特定危險作業等），建置並維護訓練紀錄與合規性。 6. 依法規與公司制度安排勞工健康檢查，彙整結果並執行健康管理與追蹤關懷措施，必要時與職醫或醫療單位協調。 7. 針對工地發生之職業災害、未遂事故及異常事件，主導調查與原因分析，擬訂預防與矯正措施並追蹤成效。 8. 建立並執行安全衛生績效指標（如事故頻率、違規件數、稽核缺失率等），定期出具報告，提供管理階層決策參考。 9. 提供現場人員及管理階層安全衛生諮詢與技術建議，協助確保公司各項作業符合法規、業主及相關標準之要求。 10. 與施工團隊、分包商及監造單位協調安全管理事項，推動共同遵守工地安全規範，並處理其他與勞工安全衛生管理相關之交辦事項。 誠摯邀請具專業與責任感的你加入我們的職安團隊，與公司一同強化土木工程工地的安全與健康管理。若你認同「安全優先」的價值，並期望在實務現場發揮專業影響力，歡迎投遞履歷，我們期待你的加入。

1.勞工之健康教育、健康促進與衛生指導之策劃及實施 2.職業傷病及一般傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處置 3.勞工之預防接種及保健 4.協助雇主選配勞工從事適當之工作 5.勞工體格、健康檢查紀錄之分析、評估、管理與保存及健康管理 6.職業衛生之研究報告及傷害、疾病紀錄之保存 7.協助雇主與勞工安全衛生人員實施職業病預防及工作環境之改善 8.辨識與評估工作場所環境及作業之危害 9.提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議 10.調查勞工健康情形與作業之關連性，並對健康高風險勞工進行健康風 險評估，採取必要之預防及健康促進措施 11.協助提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議 12.其他上級主管臨時交辦或指定事項

1.準備食材並烹調菜餚、擺盤。 2.進行廚房內的衛生管理工作。 3.與同事或主管共同討論菜色與菜單。 4.負責研發新菜色。

1.營業之開/閉店工作及環境衛生管理。 2.負責各類食材前置作業及烹飪,以完成營業出餐。 3.需配合工作內容人力調動。 4.主管交辦事項。

1.準備食材並烹調菜餚/擺盤。 2.進行廚房內的衛生管理工作。 3.負責研發新菜色。 4.負責區域的巡視和隨時補充菜肴。 5.其他主管臨時交辦事項。 ※有團膳經驗者佳

1.須備乙級職業安全衛生管理技術士證或營造業甲種職業安全衛生業務主管。 2.工地現場各項安全衛生規定、執行、巡檢與稽核及改善。 3.建置勞安衛文件紀錄與管理。 4.召開協議組織及辦理勞工安全衛生之相關教育訓練。 5.工務所職安行政作業。 6.事故通報與回報報告。 7.主管交辦事項。