轉職熱搜工作

1、對餐飲業具高度熱忱及企圖心 2、負責備料的前置工作與測量食材容量與重量 3、準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 4、協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 5、確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 6、維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 7、主管交辦事項

1.備餐之食材統計、管理及烹調料理。 2.廚房環境維護及衛生管理。 3.日常生活照顧服務(如協助沐浴、如廁、等),並在長長輩有需求時提供協助。 4.引導及訓練日常生活功能自立。 5.健康管理:測量生命徵象及看視用藥等。 6.減緩退化之活動設計及帶領。 7.供餐服務(協助配餐、製餐及發放餐點)。 8.撰寫長輩服務紀錄,並向主管回報。9.協助問題行為的處理和安全維護。 10.參與跨專業個案討論及月會會議,落實分享個案照顧經驗。 11.協助並維護長輩安全上下車。 12.維護照顧環境整齊及清潔。 13.主管交辦之其他庶務事項。

1.提供中西式早餐料理。 2.準備於營業時間內的料理或所需菜餚及食材的管控。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍、冷藏庫及營業場所的衛生及清潔。 5. 完成主管交辦之事務等等。 月薪 37,500 元，通過完整的晉升認證考試後，月薪將依晉升階段逐步調整。 歡迎社會新鮮人、原住民、新住民及二度就業者加入

1.主要負責食物製前作準備，須熟悉食物性質 2.協助廚師工作 3.其他主管交辦事項 4. 進行廚房內的衛生管理工作。 5. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 6. 負責研發新菜色。 7. 計算食材進貨的數量，並進行成本之控管。 有飯店服務經驗者尤佳 排休天數依當月假日天數而定，如遇國定假日另擇日補休(如當月有八日假日，便可排休八天)

工作內容： 1. 協助主管執行日常營運管理，確保出餐品質穩定，並有效進行成本控管。 2. 負責工作區域之環境清潔與衛生管理、人力調配、食品品質與安全衛生監控，確保符合相關法規標準，同時維護現場員工之作業安全。 3. 展現專業西式料理技術，負責員工教育訓練與技能提升，並協助菜單研發及創新菜色設計。 歡迎加入台北晶華酒店栢麗廳廚房團隊，與我們一同打造獨特且高品質的西式料理體驗！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.負責分項工程現場指揮及調度。 2.負責分包商施工之監督與管理。 3.依據施工圖進行工程施作、控管施工進度與品質。 4.確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 5.進行進場材料之點收、存放、使用查驗及結算。 6.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 7.協助辦理工地安衛設備檢查、現場巡察，並輔導施工單位或協力商進行改善，督導工地落實職業安全衛生管理作為，降低職災風險。 8.本職務有夜間施工需求，須能配合夜班輪調。(非常態性) 9.可提供宿舍。 10.有營造業甲種勞工安全衛生業務主管者佳，有特殊專長者薪資可面議。

1.負責分項工程現場指揮及調度。 2.負責分包商施工之監督與管理。 3.依據施工圖進行工程施作、控管施工進度與品質。 4.確實填寫監工日報表，以留下詳實工程進行的記錄資料。 5.進行進場材料之點收、存放、使用查驗及結算。 6.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 7.協助辦理工地安衛設備檢查、現場巡察，並輔導施工單位或協力商進行改善，督導工地落實職業安全衛生管理作為，降低職災風險。 8.本職務有夜間施工需求，須能配合夜班輪調。(非常態性) 9.可提供宿舍。 10.有營造業甲種勞工安全衛生業務主管者佳，有特殊專長者薪資可面議。

◆維持環境整潔與衛生管理 ◆其他主管交辦事項 ◆對餐飲服務業有熱忱者 ◆時常面帶笑容者尤佳 ◆提供每位客人獲得最大滿足 ◆須配合早中晚三班輪班至少6~10小時 ◆升遷制度完善健全 各福利制度： ◆月休8~13天、附員工餐 ◆享勞保、健保、團保、勞退 ◆另享有語言津貼、證照津貼、夜勤津貼 ◆滿半年後可享3天特休、一年7天特休(比照勞基法) ◆優秀員工提供海外研修 ◆幹部教育訓練制度、一年4次考核升遷機會 ◆家族優待20％折價券 ◆享生日餐券 ◆福委會各項活動(電影票、運動會、員工旅遊等) §讓員工享受快快樂樂無拘無束的工作環境，一起創造讓顧客感動的店吧！§ ※無採用將不另行通知

1. 工地行政相關報表製作、工程進度日報表填寫及匯整。 2. 工程進度安排規劃，現場施工人員調度管理及相關業務管理掌握。 3. 監督控管工程進度、工地現場驗收與承商管理。 4. 協調聯絡安排工具進行施工。 5. 材料進場之管理。 6. 現場工地安全衛生管理，作業安全觀察及例行巡檢。 7. 整理完工後之相關資料並且建檔備查。 8. 填寫材料及工程查驗自主檢查表等相關申請單(繪製施工大樣圖能力) 9. 具電腦基本操作及基礎資訊系統之能力。 10. 具備工地主任或公共工程品管工程師(土建組)證照。 11. 依照主管指示完成交辦事務。 12. 善於溝通協調、有強烈學習意願、責任感、積極細心。

一、嬰幼兒日常照顧 1.協助嬰幼兒餵奶、副食品餵食 2.換尿布、如廁訓練、清潔護理 3.睡眠照護與作息建立 4.個別化生活照顧與情緒安撫 二、教保活動規劃與執行 1.設計與執行適齡發展活動（感覺統合、肢體律動、語言刺激等） 2.觀察並記錄幼兒發展情形 3.製作教具與活動素材 三、安全與衛生管理 1.維護托育空間安全 2.執行環境清潔與消毒 3.協助傳染病防治及健康監測 四、家長溝通與親師合作 1.每日回報幼兒狀況 2.協助親職溝通與家長諮詢 3.參與親職活動或家長座談 五、行政與評鑑配合事項 1.填寫幼兒照護紀錄 2.協助文件建檔與評鑑資料準備 3.參與中心會議與教育訓練 六、其他主管交辦事項