轉職熱搜工作

職責要求 1.執行研發團隊績效目標 2.產品研發計畫與研發專案管理 3.產品開發技術可行性評估與設計 4.負責產品內部結構規劃與設計 5.客戶服務協助及技術之交流 6.領導及管理研發團隊 任職資格 1.自行車或汽機車零件製程開發設定 2.AutoCAD 及 Solidworks 繪圖能力 3.製作、執行PPAP文件經驗(如ISO16949 或 ISO9001) 4.英文中等

【工作內容】 食品生產製作(牛軋糖、餅乾、蛋糕)、包裝、出貨、環境清潔 【工作時間】(依現場主管安排) 日班 07:30-16:30 日班 09:00-18:00 【工作薪資】 時薪$208 【休假制度】 周休二日(固定休日、另一天排休) 【福利制度】 油資補助、有免費停車位 【上班地點】 台中市大雅區雅潭路 台中市神岡區民生路 (依訂單須配合兩廠輪調，距離15-20分)

【公司簡介】 Adecco 正在為一間全球知名科技材料製造企業，招募行政櫃台人員，此公司專注於先進材料與精密製程技術研發，產品應用涵蓋通訊、消費性電子、汽車及生命科學等產業，並與國際領導品牌長期合作。持續開發高性能產品及解決方案，在全球市場具備領先地位。 【工作內容】 接待訪客、接聽電話並正確轉接。 收發郵件、文件及包裹。 文件彙整與歸檔。 公共區域設備報修及空調調整。 簡易採購文具、行政倉庫、布告欄及辦公室備品。 協助飲用水配送、名片印製及報章雜誌訂閱。 文書處理，例如：更新辦公室座位表及同仁名牌。 協助節慶布置、點心安排及每月慶生活動。 主管交辦事項。 【福利制度】 外商工作環境，累積歷練，未來開啟更多職涯選擇 到職即享有優於法規的特休、病假制度，兼顧工作與生活平衡。 穩定且規律的上下班時間，如因工作需要加班，提供優於法規的加班費。

【關於這個機會】 這是一家領先全球的半導體科技公司，專注於5G、AI與物聯網等領域的技術創新，在業界擁有極高的品牌聲譽。 加入本職缺，你將在竹科核心廠區工作，接觸國際級的作業標準與流程；表現優秀者有機會轉為公司正職，是進入外商體系的絕佳起點。 【工作內容】 本次開放四個職務方向，可依個人經歷與興趣擇一應徵： ▲庫房管理 -負責物料收發、庫存盤點與管理 -確保倉儲作業流程正確與物料正確性 -協助出入庫資料登打與系統更新 -配合主管進行日常庫房整理與維護 ▲組裝作業 -依照SOP進行產品組裝，確保品質達標 -操作生產機台，協助處理異常狀況 -協助產品包裝、封箱與出貨前確認 -配合主管安排，支援測試相關工作 ▲ 焊接作業 -負責網通類產品電路板焊錫作業 -確保焊接品質符合產品規格標準 ▲測試工程師 -依照RD程式執行FT功能測試 -確認產品性能與品質達到出貨標準 -分析測試異常，協助定位故障原因 -撰寫測試報告並向主管彙報結果 【工作待遇】 庫房 / 組裝 / 焊接：月薪 40,000–45,000元 測試工程師：月薪 40,000–48,000元 依個人實際經歷核薪 【上班資訊】 地點：新竹市東區展業二路（近竹科好市多） 時間：09:00–18:00 班別：週休二日，固定常日班，不輪班 ✨【福利制度】 優於勞基法特休，按比例給假 ＋ 4天 Global Holiday 彈休出勤享 2倍加班費 全薪病假 15天 生日禮金 1,000元 新年禮金 2,000元 端午、中秋禮金各 1,000元 免費汽車／機車停車位 完整教育訓練制度，新人友善 ❤️【應徵條件】 大學畢業以上 具備 2 年以上工作經歷 個性健談、反應佳，具團隊合作精神 基本英文閱讀能力（能看懂簡易SOP文件） 供應鏈、手機產業、製造業相關經驗者優先考慮 【面試資訊】 面試當天即告知結果，最快兩週內可報到 ❀❀❀❀❀ ❀❀❀❀❀ ❀❀❀❀❀ ☏快速聯絡 ⚠️請直接投遞履歷 再加入好友詢問→@900ojltx ❤️求職不收取服務費，並可協助完善履歷，提高入取率❤️

【品牌故事】 專注於系統櫥櫃相關建材五金及客製化鋁框門的研發、製造與銷售。多年來，公司在穩健經營下持續成長，並逐步朝向品牌化發展，致力於提升產品品質與整體服務價值，品牌形象亦隨之不斷提升。 公司以提升產品品質與服務為核心，致力於為居家空間帶來更高的舒適度與美感。我們從使用者需求出發，將實用性與設計感融合於產品之中，期望創造兼具功能與美學的生活體驗。透過多元元素的整合，發展出獨特的生活風格，並持續追求長久且具有價值的產品呈現。 【工作內容】 -維護既有客戶關係，同時開發潛在客戶，積極拓展市場以達成業績目標。 -定期拜訪經銷客戶，建立並維繫長期穩定的合作關係。 -負責產品推廣與行銷，說明產品特色並提供客戶專業的購買建議。 -處理國內業務相關事務。 【我們需要的你】 -喜歡團隊合作的你 -熱血滿滿的你 -積極主動並勇於挑戰的你 -對於建材五金有高度熱忱的你 -需要有機車汽車，熱愛趴趴走的你

➤專注於出口到美國和歐洲等主要市場 ➤憑藉在OEM和ODM服務的豐富經驗，提供從產品概念設計到大規模生產的解決方案， 幫助客戶實現其品牌和市場目標。 ➤歡迎有電動自行車產業經驗優秀人才~加入團隊! 【工作內容】 1.負責整車開發計劃執行，包括設計、測試與樣車製作 2.協同電機、控制器、電池、車架等相關單位進行零組件整合； 3.與供應商討論零件規格、報價、打樣、試產及量產相關技術細節； 4.解決產品開發過程中的設計或品質問題； 【薪資】月薪40,000~55,000元，依學經歷核薪 【上班時間】周一~周五 08:00~17:00 【工作地點】南投縣草屯鎮 (國道6號出口下交流道約7分鐘即抵達，台中人開車上班也方便喔!) 【需求條件】 1.大學以上畢業 2.具備5年以上電動自行車產品研發或車輛系統整合相關經驗，熟悉電動自行車產品開發流程。 3.具備跨部門專案協作、樣車驗證與產品導入量產經驗者尤佳。 4.曾參與電機、電池、控制器等整合設計或實測經驗者為加分條件。 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜員工旅遊 ※有興趣歡迎直接投遞履歷， 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 有任何問題歡迎來電04-22990146轉502周小姐 更多職缺資訊 ▶︎歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe

八德⭐高薪52K⭐汽車零件 ✅周休二日✅長期工(會轉正) ✅有吸菸區✅周領4000 ✅有停車位✅中午免費供餐 ✅不拘學歷✅錄取快速上班 ⭐⭐⭐⭐⭐⭐職缺介紹⭐⭐⭐⭐⭐⭐ ⭐工作地點⭐八德區廣興路(近八德區廣興國小) ⭐工作內容⭐ 汽機車油壓緩衝器，零件製造 品保:協助品質系統推行，並進行系統的稽核，以確保品質系統實施的有效性 研發:新產品開發，跨部門溝通與情報整合，規格書及圖面繪製，樣品試生產及實車評價。 採購:定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 技術員:負責全廠設備維修 ⭐薪資待遇⭐ 日班(08:00~16:50) 37,200起~56,000( 含 加 班 ) 加班費(前2H)268/H (第3H)334/H (國定+例假日)400/H ⭐休假制度⭐週休二日 ❗特別注意❗需配合加班❗搬重久站❗ ❤ 詢問應徵請截圖加入好友❤ ⭐截圖+姓名+電話 搜尋：@600sjtjq(@也要輸入唷) ⭐電話:0963772350✺◟(∗❛ัᴗ❛ั∗)◞✺

協助美商化工大廠 RD 團隊進行新產品開發相關製程作業, PCB製程中最先進的IC 載板電鍍，提供半導體晶片與傳統電路板的連接 工作內容: 主要協助客戶機台量產作業，於客戶端進行客戶服務溝通、送樣和板子給客戶 也會於廠內協助產線製程作業 模擬製程、化學電鍍、機台操作分析、樣品打樣、數據收集結果分析…等 必備汽車，適合有化學實驗背景、喜歡跑外務與客戶應對的您投遞履歷 上班時間：周休二日， 非短期工作，為長期穩定職缺，每年調薪制度 薪資：依學經歷核薪 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 8. 伙食津貼 $1800 9. 年終2個月 10.補班日不補班不扣假 11.每年健檢福利 12.油資補助

協助美商化工大廠 RD 團隊進行新產品開發相關製程作業, PCB製程中最先進的IC 載板電鍍，提供半導體晶片與傳統電路板的連接 工作內容: 主要協助客戶機台量產作業，於客戶端進行客戶服務溝通、送樣和板子給客戶 也會於廠內協助產線製程作業 模擬製程、化學電鍍、機台操作分析、樣品打樣、數據收集結果分析…等 必備汽車，適合有化學實驗背景、喜歡跑外務與客戶應對的您投遞履歷 上班時間：周休二日， 非短期工作，為長期穩定職缺，每年調薪制度 薪資：依學經歷核薪 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 8. 伙食津貼 $1800 9. 年終2個月 10.補班日不補班不扣假 11.每年健檢福利 12.油資補助

公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 金屬表面處理新技術開發 負責規劃與推動化學鎳、微弧氧化及其他金屬表面處理技術之開發，包含配方設計、製程參數建立、樣品製作、測試驗證與技術文件整理。 2. 實驗室建置與管理 規劃金屬表面技術中心之實驗室設備、藥液、檢測儀器、作業流程、安全規範與日常管理制度，確保實驗室運作符合安全、品質及開發需求。 3. 製程參數與標準化建立 建立不同金屬材料及表面處理技術之製程條件，包括前處理、藥液濃度、溫度、時間、電壓、電流、膜厚、外觀條件及後處理方式，並形成標準作業文件。 4. 樣品開發與客戶技術支援 配合業務及成品開發部門，針對客戶需求進行樣品開發、製程可行性評估、技術問題說明、測試報告提供及客戶端技術溝通。 5. 製程問題解析與改善 針對表面處理異常，如色差、膜厚不均、附著不良、氧化不良、腐蝕、斑點、藥痕、燒焦、剝落等問題，進行原因分析與改善對策制定。 6. 技術導入量產 負責將實驗室開發完成之技術，轉移至製造現場進行試量產與正式量產，並協助製造單位建立穩定可控的生產條件。 7. 跨部門協作 與製造部、品保技術部、成品開發部、業務部及管理部門合作，推動新技術導入、客戶專案開發、異常改善及製程升級。 8. 技術資料與知識管理 建立技術資料庫，包含實驗紀錄、製程參數、測試結果、失敗案例、改善對策、材料特性、客戶規格及標準作業文件。 9. 團隊培育與技術傳承 建立技術中心團隊能力，培養實驗人員、製程工程師及技術人才，避免技術只掌握在少數個人手上。 10. 主管交辦事項 配合公司策略發展，執行新技術、新製程、新客戶開發及其他技術專案任務。 [需求條件] 1.具 8 年以上金屬表面處理、材料、電鍍、化學製程或製造業技術開發經驗 2.具 3 年以上技術、研發、製程或實驗室管理經驗尤佳 3.具備專案管理、團隊管理、實驗室管理及跨部門協調能力 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】