機械操作人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找機械操作人員的工作,共計10435筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 大貨車工程司機(電洽日薪)

    日薪 1600元 台南市安定區 工作經歷不拘
    1.駕駛車輛定點協助 2.道路標線施工工程人員 2.工作穩定 3.協助交通維持 ※薪資可再議
  • 中班技術員-水針廠/生技廠

    月薪 31000~45000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘
    1.負責生產線設備之操作及保養維護 2.填寫生產報表,以檢視與生產目標. 3.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.機台故障,品質問題解決及排除 6.高中畢以上,科系不拘 7.薪資範圍涵蓋加班費及輪班津貼 8.【技術員久任獎勵】入職前 3 個月出勤正常(無異常請假),合計享有 9,000 元久任獎金。 9.【重視人才培育】到職滿 6 個月經評核達標,公司發放 5,000 元技術認證獎金。
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  • 現場作業員

    月薪 34000元 彰化縣北斗鎮 工作經歷不拘
    1.根據生產流程操作機器 2.維護生產線流程運作順暢 3.檢查生產程序,做好品管,並協助產品符合標準 4.填寫工作報表 5.檢查產品暇疵
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    3日回覆
  • 工讀生

    時薪 220元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    1.研磨物件上下料 2.修毛邊 3.機台操作 4.量測
  • 飲料線技術人員(宜蘭員山廠)

    月薪 31500元 宜蘭縣員山鄉 1~2年工作經驗
    一、生產線生產、機台操作、保養、維修及清洗 二、具機械操作概念者佳 三、可配合輪班及加班,輪班津貼另計(大夜津貼500/天) 三、團隊協作:配合生產計畫進行輪班與加班任務。 四、薪資福利 (一) 優厚津貼:配合大夜班即享有 $500/天 輪班津貼。 配合大夜班即享有誤餐費 。 (二) 加班費完全依照勞基法核實計算。 (三) 生活支持: 伙食全免:公司免費提供早、中、晚三餐,幫您月省伙食費。 制服供應:入職即發放制服,省下治裝費。 ( 四) 獎金福利:年終獎金、旅遊津貼、三節禮金、福利品等以及勞、健保、勞退完善的 保障。 ( 五) 職涯成長:完善的新人培訓制度(學長姐帶領制)
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  • CNC車床技術人員

    月薪 33000~63000元 彰化縣伸港鄉 工作經歷不拘
    1.精密CNC車床設備與CNC車床機器操作 2.協助管理生產流程、控制工件尺寸及品質、加工現場安全監管 3.負責產品生產與量測,協助追蹤改善製程品質穩定 4.車床操作機器設備之保養與維護 5.主管交辦事項
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    供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 機架焊接

    月薪 38000~40000元 新北市五股區 工作經歷不拘
    矗鑫機械精密股份有限公司深耕專業生產機械製造領域,秉持品質至上、服務第一的理念,為全球客戶提供高品質的沖床週邊自動化設備。擁有三十年以上的經驗,我們的產品不僅深受國內外客戶信賴,更在國際市場中具有卓越的競爭優勢。 1. 執行焊接操作及後處理作業,確保機架焊接品質符合技術要求 2. 根據技術圖紙進行組裝焊接
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    供餐福利年終獎金尾牙或春酒
  • 西工冷作/頭手/二手/學徒

    日薪 2300~3500元 屏東縣萬丹鄉 工作經歷不拘
    ❄️🔥 西工冷作/頭手/二手/學徒,歡迎加入侑順利實業有限公司! 侑順利以TRUST信念專用生產機械與超低溫儲槽工程,參與液態氧、液態氮、液化天然氣等儲槽及壓力容器建造。從一張圖面、一塊鋼材,到完成穩固可靠的設備,每一步都能累積真功夫,讓你的專業在大型工程現場發揮價值!🔧 你的工作內容 1. 依照工程圖面、材料表及施工規範,製作、組裝與修配桶槽、壓力容器及機械設備 2. 進行金屬材料切割、研磨、成型、加工及焊接前準備 3. 操作點焊及相關焊接設備,完成焊接作業並確認焊道品質 4. 協助檢查、修補焊接缺陷,完成焊接後修整與表面處理 5. 使用手工具、電動工具及金屬加工設備,完成零件組裝與設備組立 6. 依照圖面進行尺寸確認、組立定位及施工品質檢查 7. 配合現場工程進度,完成桶槽、壓力容器及相關設備施作 8. 依個人經驗與技能擔任頭手、二手或學徒,執行相應的製作、焊接與組裝工作 9. 與工程師及現場技術人員一起釐清製作問題,維持施工安全與工程品質 💰 福利與成長 1. 提供外出津貼,支持你投入不同工程現場 2. 提供專案獎金1~2月,肯定你在大型工程中的專業與努力 3. 提供出勤獎金,鼓勵穩定投入團隊合作與工程進度 4. 外派期間提供員工宿舍,減輕外派工作期間的生活負擔 5. 依個人能力與工作表現,提供職務成長及專業發展機會 6. 職涯可從學徒、二手逐步累積實力,持續精進技術,邁向頭手 🚀 不論你是經驗豐富的頭手、熟悉現場的二手,還是準備從零開始的學徒,都歡迎加入侑順利! 只要你對西工冷作、金屬加工、焊接與設備組裝有興趣,願意學習、重視安全並和團隊一起完成工程,我們期待認識你!一起在每一次施工中累積實力,讓專業技術看得見!
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    供餐福利進修補助工作獎金
  • 實驗室技術員

    月薪 32000~43000元 新竹市 工作經歷不拘
    【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=442&source=1111 台積公司成立於1987年,率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式,自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展,以此釋放全球半導體產業的創新。台積公司為534 個客戶提供服務,生產12,682 種不同產品,被廣泛地運用在各種終端市場,例如高效能運算、智慧型手機、物聯網、車用電子與消費性電子產品等。 進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 說明: 1. 負責操作機台進行試片製備/分析作業(需長時間坐著操作電腦)、試片前處理、異常狀況回報 2. 工作場所:穿著整套無塵服於無塵室黃光環境工作 3. 採四班二輪制:工作兩天,休息兩天 4. 須輪班:配合廠區跟單位調度輪調,每五個月做日夜輪調 5. 班別工作區間(含休息時間):日班-7:20AM~7:20PM;夜班-7:20PM~翌日7:20AM 6. 日班總月薪約32,000 元;夜班總月薪約 43,000 元;另享有分紅獎金,平均年薪達80萬元以上 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場,對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾,旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向,都能將其自身的觀點與經驗帶入工作,促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融,讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻,並為全球各戶提供卓越服務。
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  • RDPC 3DIC_儲備模組副工程師(MAE)_台中AP5

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大雅區 工作經歷不拘
    【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表,此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=19766&source=1111&tags=AP5MAE+2026_1111 台積公司成立於1987年,率先開創了專業積體電路製造服務之商業模式,自此成為世界領先的專業積體電路製造服務公司。台積公司以領先業界的製程技術及設計解決方案組合支援其客戶及夥伴生態系統的蓬勃發展,以此釋放全球半導體產業的創新。台積公司為534 個客戶提供服務,生產12,682 種不同產品,被廣泛地運用在各種終端市場,例如高效能運算、智慧型手機、物聯網、車用電子與消費性電子產品等。 進一步資訊請至台積公司網站https://www.tsmc.com.tw查詢。 說明: 你喜歡動手解決精密機械、設備問題嗎? 你想要突破半導體機台量產技術的極限,並持續挑戰未來科技的無限可能嗎? 〝儲備模組副工程師〝就是最適合你的位置,你將運用最先進的操作系統及AI人工智慧界面來進行設備維修、保養,與公司一起成長,共同突破機台的生產極限,成為推動半導體領域解決問題的工程專業人才! 儲備模組副工程師職位,旨在培育未來的工程專業人才。您將參與至多十二個月的全面性訓練課程,當通過考核展現您的技術能力與問題解決能力後,您將正式成為模組副工程師。在訓練期間,您將接受全面性的技術課程與實務操作,並參加相關考核,包括技術測試及工作績效評估。若考核結果未完全符合要求,公司將提供額外指導與學習資源,並安排您進入績效改善計畫,協助您提升技能並發揮潛力。若最終未達成預期目標,公司將與您討論職涯規劃的下一步安排。 儲備模組副工程師職位旨在培育工程專業人才。您將接受至多12個月的訓練課程,通過考核後正式擔任模組副工程師。若考核未達要求,公司將提供指導與進行績效改善計畫,幫助您提升技能。如最終未達目標,公司將與您共同商討下一步職涯規劃。 工作內容 1. 負責半導體封裝產品線機台設備維修及保養 2. 管理及改善機台零件系統、包含廠商與下包商之零件備品管理 3. 設計機台保養制具及流程改善以增進機台穩定性 4. 依公司需求需配合日、夜/假日班輪值(約每四週輪值一次大夜班,一次輪值六天),實際安排將依工作需求及培訓進度調整 營造一個合乎台積公司核心價值與經營理念的全球共融職場,對於公司未來成功至關重要。台積公司對全球共融職場的承諾,旨在讓每位員工無論性別、年齡、身心障礙、宗教、種族、族群、國籍、政治立場或性傾向,都能將其自身的觀點與經驗帶入工作,促進企業推升獲利、增加生產力並釋放創新。我們致力於創建一個公平無障礙的工作場所。台積公司承諾促進文化共融,讓每一位員工都覺得被重視且有能力為企業使命提供貢獻,並為全球各戶提供卓越服務。
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