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▃▃▃美商半導體⭐️月休15天⭐️免仲介費▃▃ ✅求職優先✚Line✔️芸小姐好友：【＠i880】或【0972837880】 ✅24H接收訊息✔️請先傳【▷職缺截圖▷姓名▷電話】 ☑️安心來電【芸小姐Zoey】➡️0972837880 ╔════▼ 工作重點 ▼════╗ #️⃣【美商百大企業】✔️14個月年薪起▲✔️年度獎金(滿一年即享有-最高領【$130,000】 #️⃣【工作條件】依單位靜電衣/無塵衣、電子科技工作經驗為佳 ✨【助理工程師工作單位】：機台維護保養、操作、更換改機、基本英文機台介面 ✨【技術員工作單位】：半導體設備封測、測試(搬重5-10公斤不等)、看懂簡單英文 ╔════▼ 技術員✦時間薪水 ▼════╗ ⏰【固定日班】：07:30 ~ 19:30 ((扣掉休息，實際上班10H)) ❇️【技術員薪水】：月領【✔️$31,660~$45,000】 ⚡ 期滿獎金滿一年實領【$81,000】 ➖➖➖➖➖➖➖➖ ⏰【固定夜班】：19:30 ~ 07:30 ❇️【技術員薪水】：月領【✔️$38,160~$55,000】 ⚡ 期滿獎金滿一年實領【$130,000】 ╔════▼ 助理工程師✦時間薪水 ▼════╗ ⏰【固定日班】：07:30 ~ 19:30 ((扣掉休息，實際上班10H)) ✴️【助理工程師薪水】：月領【✔️$42,500】加班依勞基法另計 ⚡ 期滿獎金滿1年領【$85,000】 ➖➖➖➖➖➖➖➖ ⏰【固定夜班】：19:30 ~ 07:30 ✴️【助理工程師薪水】：月領【✔️$49,000】加班依勞基法另計 ⚡期滿獎金滿1年領【$98,000】 ╔════▼ 工作地點 ▼════╗ ❣️【后里區后科南路】►免費汽機車停車位 ❣️ ⬇️免費交通車⬇️ 1.頭屋→苗栗→三義2.北屯→朝馬3.北屯→潭子→豐原 4.沙鹿→大甲→外埔5.大里→太平6.彰化→員林 ╔════▼ 工作制度 ▼════╗ ☑️【休假制度】：做四休三、做三休四、做二休二(月休15天)►依單位 ☑️【用餐制度】：員工餐廳用餐自理；廠內有美食街/便利商店/知名咖啡廳 ☑️【休息制度】：依單位輪休兩次60分，共休2H ☑️【發薪制度】：每月15號發薪❤️可周預支薪水 ╔════▼ 享有制度 ▼════╗ 1.依照勞基法相關福利制度 2.勞保、健保、勞退6％及團保 3.三節禮品 4.滿三個月後依表現調整薪資➜計入加班費基礎 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ #️⃣求職速度快⭐️安心找工作⭐️免仲介費#️⃣ ✴️ 芸小姐 ☎ 手機：0972837880 ✴️ ✅求職優先✚Line好友【ID：＠i880】或【手機0972837880】 ❇️直接點入連結【✚LINE】：https://line.me/R/ti/p/％40i880 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

加碼報到獎金：👉4-6月報到8H早班或12H早班，加發15000元；8H晚班或12H晚班，加發20000元，發放日需在職 【公司福利】 1.加班餐費補助：平日加班2H(含)及休息日加班4H(含)以上，加發50元/天 2.餐費補助：80元/天(早/晚班，都須訂公司餐點) 3.新進人員體檢免費 4.每年最多放7天享FUN假(需到職滿三個月)，補班日皆不上班直接給假 7.國內外旅遊補助 8.員工持股信託提撥100％之獎勵金 9.0-6歲員工子女每月皆可領5,000元育兒津貼、生育補助等 10.享三節、生日、五一勞動禮金(總共約10000點，依公司規定發放) 11.年終約兩個月(依公司營運及個人績效發放) 🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥：0980-021-111 工作內容: 產品測試、組裝、包裝相關工作 【工作時間】固定班，自選班別❗️❗️❗️❗️ ⭐️早班08:00~17:00 ⭐️夜班20:00-05:00 【工作薪資】 早班：約32000元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約45000元) 夜班：約40600元起 (另有0~6000績效獎金) (若配合加班40H/月，薪資約54000元) 以上薪資，加班費另外計算~ 【休假方式】週休二日 (需配合加班)

🌸意者，請截圖，找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 福利: 1.新進人員久任獎金(實際發放規定依公司公告為主) 早班任職滿半年5000元、滿一年5000元 晚班任職滿半年10000元、滿一年10000元 2.在職人員推薦獎金(實際發放規定依公司公告為主) 被推薦人早班任職滿三個月5000元、滿六個月5000元 被推薦人晚班任職滿三個月10000元、滿六個月10000元 3.不定期激勵獎金(依公司營運狀況) 4.生日禮券/端午/中秋/年度獎金 5.專屬室內停車場 6.專屬便利超商與購物優惠 7.定期免費健康檢查 8.員工子女獎學金 9.原則年薪14個月以上(視營運狀況調整，固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) 工作內容：（視部門缺額而定） 1.產品檢驗、試驗 2.檢查相關文件 3.查詢規格及尺寸量測 4.確認包裝方式 5.多站輪調學習及作業 6.長時間使用顯微鏡 7.需久站、走動(產線作業) ※固定班12小時※ 工作時間：(午休2小時) 早班：07:35-19:35 夜班：19:35-07:35 休假方式：做四休二 *需配合加班變做五休一 薪資：(績效獎金另計) 早班：約38810元~44230元 夜班：約46550元~51970元

🔴早中班輪班制🔴 【輪早中班，會需要配合加班】 上班時間: 周一到週五，六日休息，見紅休 早班 8:00-17:00、中班17:00-01:00　⚠️一週換班一次 薪可達41,000以上 工作內容: 1. 電鍍製程設備操作及品質異常處理 (提供相關安全護具)。 2. 新產品開發及產品製程檢驗。 3. 藥水添加、更換及參數調整。 4. 其他主管交辦事項。 現場挑高通風，環境不會悶熱 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 🔴固定夜班 ( 前1~3個月會在常日班受訓)　 不太會有加班需求。 若訂單較緊迫時會有週六的加班需求。 上班時間: 周一到週五，六日休息，見紅休 夜班: 01:00~08:00 薪可達47,000以上　（受訓期間薪約38,000~42,000） –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 🔴常日班設備助理工程師 ON CALL, 薪可達38,000~58,000 工作內容 一、設備維護、保養、異常排除 1. 負責規劃生產設備之日常巡檢、預防保養及定期維護之計畫。 2. 執行或確認保養計畫結果。 3. 即時排除設備故障(運用配合廠商資源)，確保產線正常運作(on call)。 4. 追蹤設備導入或是修改進度。 5. 協助設備安裝與驗收。 二、設備改善與優化 1. 分析設備故障原因並提出改善對策。 2. 配合製程優化提出設備相關專案。 3 .評估與協助導入新製程或新設備。 三、文件與紀錄管理 1. 建立並維護設備操作、保養、維修SOP文件。 2. 紀錄設備運轉狀況、維護履歷及異常報告。 3. 設備驗收與專案報告。 四、安全與合規 1. 確認設備符合安全規範與勞安環保要求。 2. 確認現場與廠商作業有符合安全需求。 3. 需具甲種職業安全衛生業務主管證照 或 配合考取相關證照。 上班時間: 08:00~17:00 周一到週五，六日休息，見紅休

【工作內容】： ✔️機台操作 ✔️顯微鏡操作 ✔️品檢 - 【上班地點】：(任選) 苗栗縣竹南鎮中華路 苗栗縣銅鑼鄉銅科北路 (兩廠間有廠車接送) - 【上班時間】： ⏰日班07:20~19:20 ⏰夜班19:20~07:20 - 【薪資】： ▶技術員 月薪: 加班是雙倍薪 日班 29500(含1500津貼)=29500~36000起 夜班 28000(另加 8000 津貼)=36000~45000起 ▶產品＆設備工程師 機器設備的異常排除/維修2、機器設備的日常保養/維護3、異常分析及報表製作 產品分析報告2、新產品導入3、測試程式撰寫、維護4、異常分析及處理5、良率改善6、報表製作及工程分析 ▶月薪: 35000起 (依照學經歷 核定薪資) - 【休假制度】： 做二休二 (實習期間周休二日) - 【用餐】：有供餐自付30 - 【工作須知】： ➡錄取需體檢 ➡竹南到銅鑼 有交通車 ➡全套無塵衣 ➡報到需要高中職以上畢業證書 - 【超優福利】 ❤供餐 ❤免費交通車 ❤機車免費停車場 ❤完整教育訓練制度 ❤免經驗可 ❤一到職即為正式員工，免等待轉正 ❤勞保健保、勞退 應徵人數過多，為了加速應徵，可先點選以下連結註冊完成履歷，盡快協助安排書審! https://reurl.cc/1X9Wem ▬▬▬▬▬▬▬【快速應徵】▬▬▬▬▬▬▬▬ ☞快速預約找工作☞康彼斯-李小 姐 ☞來電預約專線：02-66042822 ☞Line詢問:https://reurl.cc/NYrlGm ☞加Line：@995qkbxl 留下姓名/電話/應徵職缺即可預約

全面主導國際大廠無塵室空調系統與冰水主機的營運維護與技術分析。誠摯邀請具備 3 年以上高科技空調實戰經驗的專家，提前佈局外商卓越維運的職涯新起點！ 工作內容 ●空調團隊帶領與技術分析： 主導南科廠 System 團隊日常管理、技術決策、人員排班與人力規劃，持續提升空調系統的可靠性與風險控制。 ●空調資產全生命週期管理： 綜理全廠無塵室空調與冰水主機之預知/預防保養（PPM/CM流程）、維修及歲修規劃；整備所需備品、工具物料並編列年度預算，落實高效維修管理制度。 ●重大資產事故主導與分析： 主導廠區空調機械與電氣故障等事故處理，運用 8D / A3 等專業分析工具進行根本原因分析（RCA），規劃防範非預期廠務停機之改善方案。 ●運維業務督導與考核： 負責維修組之日常業務督導、人員培訓與考核、請款、報表審查、採購請購及建立空調系統標準作業流程（SOP）。 ●國際審核與合規管理： 具備高科技廠務流程與 ISO 審核應對經驗，負責撰寫正式營運與分析報告，並落實最嚴格的高科技 EHS 相關安全規定。 ●數據分析與卓越營運： 運用 Excel / Power BI 等數據分析技能監控營運 KPI，平衡維護品質、分包商管理與生命週期成本。

誠摯邀請擁有半導體晶圓廠或高科技製造業電力實戰經驗的專家，一同加入引領國際標準的運維團隊！ ●電力資產歲修與保養規劃： 綜理全廠廠務電力資產的預知與預防保養（PPM/CM流程）、維修及歲修工作；負責相關備品、工具物料整備，並編列年度預算與落實維修管理制度。 ●維修團隊帶領與業務督導： 主導維修組的業務執行、人力規劃（排班調度）、人員訓練與考核、請款報表審查、採購請購及維修作業標準（SOP）之建立。 ●重大異常事件主導與事故分析： 主導全廠機械與電氣故障等資產事故處理，運用 8D / A3 等分析工具進行根本原因分析（RCA），規劃並落實改善方案，提升系統可靠性、防止非預期停機。 ●數據分析與卓越營運： 運用 Excel / Power BI 等數據分析技能，審查電力系統維護品質、生命週期成本與風險控制，落實高科技廠務流程與營運 KPI。 ●國際審核與合規管理： 負責高科技廠區之 ISO 審核應對，撰寫正式營運報告，並落實最嚴格的高科技 EHS 相關安全規定與要求。 ●供應商與分包商管理： 負責分包商的維護品質監督、商務請款審查，具備基本採購與分包商管理知識。

全面主導國際大廠無塵室空調系統與冰水主機的營運維護與技術分析。誠摯邀請具備 3 年以上高科技空調實戰經驗的專家，提前佈局外商卓越維運的職涯新起點！ ●空調團隊帶領與技術分析： 主導林口廠 System 團隊日常管理、技術決策、人員排班與人力規劃，持續提升空調系統的可靠性與風險控制。 ●空調資產全生命週期管理： 綜理全廠無塵室空調與冰水主機之預知/預防保養（PPM/CM流程）、維修及歲修規劃；整備所需備品、工具物料並編列年度預算，落實高效維修管理制度。 ●重大資產事故主導與分析： 主導廠區空調機械與電氣故障等事故處理，運用 8D / A3 等專業分析工具進行根本原因分析（RCA），規劃防範非預期廠務停機之改善方案。 ●運維業務督導與考核： 負責維修組之日常業務督導、人員培訓與考核、請款、報表審查、採購請購及建立空調系統標準作業流程（SOP）。 ●國際審核與合規管理： 具備高科技廠務流程與 ISO 審核應對經驗，負責撰寫正式營運與分析報告，並落實最嚴格的高科技 EHS 相關安全規定。 ●數據分析與卓越營運： 運用 Excel / Power BI 等數據分析技能監控營運 KPI，平衡維護品質、分包商管理與生命週期成本。 (出差) ●每季需出差至台南南科。

工作內容 ●負責工程及製造單位（MFG）教育訓練教材編撰與文件維護。 ●建立設備維修、預防保養（PM）及設備管理制度，提升設備妥善率。 ●進行設備異常分析、故障排除與改善對策執行，提升機台穩定性。 ●執行設備調適、驗證與改善，持續優化機台運作效能。 ●負責量產設備架設、導入與執行，確保量產順利運行。 ●規劃並執行設備技術相關教育訓練，協助技術能力傳承。 ●具設備調機、維修、異常排除與設備改善相關經驗。 ●熟悉電控迴路配電、設備維修或機構組裝能力。 ●具機械視圖／工程圖識圖能力，具設備製程概念者佳。 歡迎～ 具電子、科技、半導體、自動化、精密製造等產業背景人才轉職，不限醫療器材產業經驗 其他： ●工作地點：嘉義馬稠後產業園區（鹿草） ●提供員工宿舍：一人一間獨立套房

1. 家電維修案件處理(外勤、有駕照佳) 2. 維修站內家電維修處理 3. 平均三個月內轉任維修工程師 轉任維修工程師後平均月獎金約6,000~30,000