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您正在找機械工程師的工作,共計7683筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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客服二部課長 / 台南新市
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新市區 5~6年工作經驗1. 客戶抱怨之分析、檢討及提出改善建議。 2. 工程師教育訓練計畫之擬定及推動。 3. 客服部管理制度之擬定及推動,機台改造等工作之規劃與執行。 4. 專案成本與部門固定費用之編列與管控。 5. 跨部門的溝通協調。 6. 領導與教育部屬,並協助其解決問題。 7. 各項文書處理和表單審查。 8. 其它主管交辦事項。展開 -
安衛主管(新北鶯歌)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市鶯歌區 5~6年工作經驗1.辦理工地教育訓練及緊急應變演練。 2.督導及監督各項工程施作前,安全衛生檢查之落實並留存記錄。 3.實施工地門禁管制,危險性機械設備之檢查、記錄。 4.規劃、教導安全衛生設施之檢點與檢查。 5.指導及監督有關人員實施巡視,定期檢查、重點檢查及作業環境測定。 6.督導職業災害調查及處理,辦理職業災害統計。 7.向工地主任提供有關職業安全管理資料及建議。 8.擔任職安部及各施工處安全衛生教育訓練之講師。 9.執行上級交辦事項。展開 -
【產品工程類】產品工程技術師(新豐廠)-日班 _新人獎金$40,000元
月薪 31500~48000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘◆工作內容 1. 協助工程師進行工程實驗測試 2. 測試品切片 3. 資料文書處理 ◆ 月薪區間:另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”及”技術津貼” ◆ 工作時間 1.做五休二,每日12小時(實際工作10小時,內含固定加班2小時) 【日班】08:30~20:35 2.依部門需求,需配合安排日/夜班別、加班、平均三個月輪班 3.依營運需求,需配合班制及配合固定加班或不加班 ◆ 期間限定招募獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定,入職後請參閱公司內部公告,依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ◆ 另計”依營運需要常態性加班費”、”月紅利獎金”、” 技術津貼”、”年終獎金”、”分紅” ◆備有員工宿舍(僅供外縣市同仁申請),員工汽機車停車場,歡迎各地求職者應徵展開 -
業務工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大安區 工作經歷不拘【公司提供完整培訓】【福利制度完善】 1. 負責客戶拜訪、聯繫與關係維護,建立並穩定客戶合作關係 2. 協助國內外訂單處理、出貨安排及相關文件作業。 3. 維護交易供貨關係,提供客戶即時服務與問題處理。 4. 主管交辦事項 5. 具進出口報關概念/機械背景尤佳展開 -
新智能研發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 工作經歷不拘【依專長及技能分發】 一、軟體工程 1.開發動力電池/儲能系統/能源管理系統(EMS)/電池管理系統相關軟體。 2.進行前後端系統、資料庫與API之設計與整合。 3.協助軟體測試、自動化流程與平台優化。 二、韌體工程 1.開發 MCU/嵌入式系統韌體(如BMS、PCS 控制、AUTOSAR)。 2.支援通訊協定(CAN、Modbus、UART)串接與驗證。 3.與硬體團隊合作進行除錯與系統功能驗證。 三、硬體工程 1.負責電路設計、原理圖繪製、Layout與硬體驗證。 2.參與儲能系統、電池管理系統(BMS)等產品開發。 3.進行測試、故障分析與可靠度改善。 四、測試工程 1、熟練使用CAN解析工具進行自動化測試。 2、熟悉CAN網路通信協定。 3、數據分析及整理。 五、機構工程 1.熟悉Pro/E軟體操作。 2.具備機械結構設計經驗。 3.有機械結構應力分析經驗。 六、系統認證(車用/電池) 1.負責法規認證執行、溝通與文件準備。 2.協助樣品整備、打箱、寄送與實驗室測試排程執行與追蹤。 3.依據法規要求編寫技術文件(TDF/CDF/使用說明書/測試計畫/風險分析等)。 4.協助檢視與確認標籤及相關證書申請。 5.與多方窗口展開協作,推動認證進度執行。展開 -
Azure 雲端資安顧問工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘工作內容: 1. 安全實機佈署: 執行 Azure 雲端環境安全加固,包含 Azure Firewall、WAF、NSG 及 ASG 的規則配置與維運。 2. 身份存取管理: 實務操作 Microsoft Entra ID,佈署條件式存取 (Conditional Access)、多因素驗證 (MFA) 及特權身份管理 (PIM)。 3. 威脅偵測維運: 操作 Microsoft Sentinel (SIEM) 進行日誌收集、KQL 偵測規則撰寫及資安事件排查處理。 4. 雲端合規落實: 運用 Defender for Cloud 進行合規性監控,並根據掃描結果進行實機修復 (Remediation) 與系統硬化。 5. 技術交付與服務: 參與客戶專案技術會議,產出具備專業水平的操作紀錄、變更計畫書及技術建議報告。 具備技能: 1. 腳本與查詢語言: 熟悉 KQL (Kusto Query Language) 語法,能自定義 Sentinel 監控腳本;具備 PowerShell 或 Azure CLI 自動化維運能力。 2. 雲端網路安全: 熟悉 VNet Peering、ExpressRoute 及網路隔離架構之實務配置。 3. 弱點管理能力: 具備分析與修復雲端資源組態錯誤 (Misconfiguration) 的實務能力。展開 -
網通設備品管/出貨檢驗工程師 (QC Engineer)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 工作經歷不拘我們正在尋找一位細心負責的夥伴加入,負責網路通訊設備(如 Router、Switch、Access Point 等)的出貨前品質檢查。此職位主要進行產品外觀與基礎功能確認,不需要高深的網路工程背景,有基本概念即可上手。 主要職責如下: 出貨前檢驗 (OQC): 依照檢驗規範,執行網通產品(路由器、交換器、無線基地台)的外觀檢查與配件核對。 基本功能測試: 執行產品測試、檢查燈號狀態 (LED Status) 及連接埠外觀確認。 規格核對: 確認產品型號、標籤 (Label)、序號與訂單需求是否相符。 包裝檢查: 確認彩盒、外箱包裝是否完整無損,且內容物無缺件。 報表填寫: 確實記錄檢驗結果,若發現瑕疵或異常,需填寫異常報告並即時回報。 初步故障分析 (加分項目): 若遇產品不良,能協助進行初步的問題釐清或失效分析 (Failure Analysis) 者尤佳。展開 -
AI應用工程師(6R)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 工作經歷不拘1.運用既有AI技術解決軟體開發問題。 2.運用既有AI技術提升專案開發效率。 3.串接既有AI技術,建置AI服務。 4.客戶需求討論與規格書撰寫。 5.開發文件製作與撰寫。 *薪資依學經歷敘薪展開 -
D4000 資料科學家
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗1.資料前處理: 數據清洗、特徵工程、特徵選取 2.應用數據挖掘、機器學習、深度學習、最佳化等技術,建立推薦與決策模型 3.成效指標設計,模型驗證與優化 4.模型生命週期管理,保持預測效果與執行效能 5.透過論文與相關技術文件,精進相關技術 Must have : 1.熟悉完整資料分析流程,且具一年以上實作經驗 2.具資料分析領域相關經驗: 數據挖掘/機器學習/深度學習/最佳化/統計模型/NLP等 3.熟悉python與相關函式庫 4.具備SQL技能 5.有模型優化/參數調教相關經驗展開
