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1. 協助採購單查詢及下單作業 2. 整理、核對 進貨 3. 具備簡易量測能力 4. 完成主管交代辦事項 【需具備細心及良好的溝通能力】 【有機械工程背景尤佳】 員工福利 1. 三節獎金 春節、端午、中秋節都有禮金，讓過節的心情更好 2. 生日禮金 生日當天有紅包禮金的祝福 3. 年終獎金 視當年全公司經營狀況發放獎金 4. 公司規章完全遵照勞基法 勞健保、勞退金、週休二日等全部比照勞基法 上下班及休息時間： 8:30 上班 12:00~13:00 午休 17:30 下班 【本公司介紹：https://reurl.cc/pKGaYZ】

1. 負責專案執行與管理，並滿足客戶工期及公司成本要求之工程建置。 2. 撰寫專案規格書、技術文件、技術架構圖、進度報告等等。 3. 定期與合作廠商開會討論，訂定兩造配合工作, 並追蹤彙整進度。 4. 規劃設計、環境工程設備施工、設備安全及後續保養及現場勘驗。 5. 具備主動積極並具良好溝通、協調及清晰的邏輯能力。 6. 報到後需到彰濱廠實習。 薪資待遇 月薪為基本薪資區間（70,000～85,000元），含加班費計算；實際薪資依加班狀況調整。

本公司現正招聘一名工程助理，協助進行成本分析、BOM表製作及設備圖面設計。此職位需擁有機械或電機科系的學士學位，並且熟練使用Autocad。若您具備專業知識，並能協助完成生產過程中的各項技術性工作，歡迎加入我們的團隊。 主要工作內容 1. 協助製作並分析成本BOM表。 2. 使用Autocad進行設備圖面設計及修改。 3. 協助技術團隊進行機械及電機方面的相關工作。 4. 跟進工程進度，協助進行生產計劃的實施。 5. 協助撰寫技術文件及報告。 6. 其他主管交辦相關事項。 我們希望您具備的條件 1. 機械或電機相關科系畢業，大學以上學歷。 2. 精通Autocad及其他設計軟體。 3. 具英文閱讀能力或多益500分以上，能夠理解並應用英文技術文件。 4. 良好的邏輯思維及解決問題的能力。 薪資待遇 • 月薪：NT$40,000起，依能力及經驗調整。 歡迎加入我們！ 若您符合上述資格且對本職務有興趣，請將投遞1111人力履歷/或寄送至 zhen1681204@gmailcom，工程助理職務描述：合適者將於三日內通知面談，未錄取者恕不另行通知，感謝您的應徵。

我們是一間專注在鋼鐵工業的公司，提供高品質的鋼鐵製造與加工服務，致力於滿足客戶對耐用性、高精度及效率的需求。我們的主要客群包括建築、製造業及其他需要鋼鐵材料與設備的企業。 工作內容： 1. 依據設計需求繪製鈑金零件平面展開圖，進行結構分解與拆圖作業。 2. 使用AutoCAD、SolidWorks等繪圖軟體執行鈑金設計，確保準確性與可製造性。 3. 進行設計修改與優化，提升產品的製造效率與成本效益。 4. 協助審核設計圖面，確保符合鋼鐵工業相關之工程標準與規範。 5. 配合工程團隊參與技術評審與設計討論，提供專業設計建議。 6. 處理製造過程中的設計相關問題，協助改善製程技術。 7. 定期更新設計檔案，形成完整的技術文件與製造報告。 8. 具備識圖能力，能準確解讀鋼鐵機械技術圖紙和製造規範。 歡迎對鈑金設計繪圖充滿熱情、具備相關經驗的您加入我們，一起為鋼鐵工業的發展貢獻力量！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 負責設備故障檢查與維修，維持機械正常運作。 2. 定期檢查瓦斯儲存裝置，進行必要的維護與清潔。 3. 具水電/機電實務經驗2年以上

1.需具備外罩鈑金繪製基礎.拆料分割圖面經驗。 2.會操作Key Creator 這套軟體為佳。 3.對工作具備積極.熱情及負責者為佳。

1.雷射機台的操作。 2.依照圖面做切割工作。 3.機台上下料(使用天車、堆高機) 。 4.維護及保養雷射機台。 5.主管交辦事項。

於營建工地進行電梯工程安裝作業。 1.公司提供完整教育訓練，歡迎想學習專業技術者加入(無經驗可)。 2.工作地點為大台北地區，錄取後先在當地受訓，爾後視課程安排至桃園教育 訓練中心受訓 (備有宿舍，受訓期間免收住宿費)。 3.輔導考取升降設備技術士證,考取後給予證照費補助。 4.技師任職滿一年後,平均年薪達 500,000 元以上(實際依安裝效率與年度年終 獎金而有所增減)。 5.現場升遷制度完整(技師→B級領班→A級領班→工地主任),升遷後技術津貼亦 同步調增。 6.因工作內容需求，請求職者先行評估個人是否可以接受勞力作業。如有懼高 症者較不適合此職務。 *下述薪資未含獎金，試用期滿後，依公司制度及個人表現發放月獎金。

1.專案圖面製作修訂，規格訂定，以實現新產品開發。 2.執行專案及協助專案負責人，該專案的修改、異動相關事務、更改圖面內容、機構變更.文件製訂。 3.維護研發內部相關技術文件.資訊更新、管理，研發外部發行、部門溝通、回饋修改事項。 4.現場人員需求模治具繪製、協助安排及處理製程改善相關事務。 5.ERP系統基礎資料建置。 6.上級指派任務執行與達成。