轉職熱搜工作
您正在找機械工程師的工作,共計8176筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
設備維修副工程師 (台中)
月薪 36000~42000元 台中市大雅區 工作經歷不拘1.Chiller維修/overhaul 2.Chiller裝移機 3.需值班 4.需至新竹受訓1-2個月 5.主管交辦事項展開 -
雷射切割工程師(燕巢廠)
月薪 33000~45000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘1.雷射切割、沖孔機機台操作,依照圖面完成產品切割加工。 2.機台雷射加工製程測試 3.機台操作及例行性機台清機保養 4.管理機台稼動狀況與品質管控及異常問題之排除。 5.雷射製程良率改善及製程提升。 6.處理與客戶端搭配的技術問題。 7.完成主管交辦事項展開 -
雷射切割工程師(新竹廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~50000元 新竹縣湖口鄉 1~2年工作經驗1.雷射切割、沖孔機設備操作,依照圖面完成產品切割加工。 2.雷射機台加工、製程測試。 3.設備操作及例行性機台清機保養。 4.管理機台稼動率、品質管控及異常狀況排除。 5.雷射製程良率改善及製程提升。 6.完成主管交辦事項。展開 -
設備(助理)工程師_正常班
月薪 40000~65000元 台中市南屯區 1~2年工作經驗1.大專以上電機電子、機械、工程、電工、冷凍空調相關科系畢業。 2.生產設備機台維修與保養,及解決機台異常,維持產線正常運轉。 3.有水,電,空油壓與電機等保養檢修知識與維護經驗者佳 4.工作態度認真負責,具備團隊合作精神。 ※正常班上班時間(08:30~17:30)。展開 -
資深PLC自動控制工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市前鎮區 3~4年工作經驗1. 獨立設計PLC控制設備/應用PLC等相關:撰寫及設計開發程式、操作、檢測 2. 維護自動化控制機電設備、機械設備精度調整 3. PLC與人機介面相關設計規劃與撰寫及改善 4. 控制元件選型、電控線路設計規劃、BOM建立及架設配線 5. 機台規劃,測試實驗,功能驗證,故障排除,海外廠交機 6. 技術傳承及教材編撰展開 -
營造工程師(台中清泉崗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市清水區 工作經歷不拘1.工程施工整體執行進度控制,依據施工圖進行檢討、監督與查驗 2.工程協調與問題處理 3. 監造日報表填寫 4. 工地工程稽核與驗收 5. 工程施工監督管理 6. 工程品質管理 7. 其他公司約定事項 8. 業主/主管臨時交辦工作展開 -
品管工程師 | For 竹北總部
月薪 36000~45000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1.去毛邊作業: 對機械加工後的半導體精密零件進行修邊、去毛刺,確保邊緣平整與精緻度。 2.零件清潔洗淨: 操作專用清洗設備,去除加工油漬與微塵,維持半導體零組件所需之潔淨度標準。 3.外觀檢查: 依照品質檢驗標準,檢視零件表面是否有刮痕、凹陷、污損或毛邊殘留。 4.尺寸量測與校驗: 根據工程設計圖面與客戶規格,針對樣品及量產成品進行尺寸量測與公差比對。 5.檢驗數據記錄: 落實檢驗數據記錄與表單填寫,確保生產履歷完整性。 6.不良品隔離與標示: 針對外觀或尺寸不符標準的產品進行判定、標記與隔離,防止瑕疵品混入後續製程或出貨。 7.異常回饋: 即時反饋瑕疵狀況至加工現場或品質主管,以利後續重工、報廢或製程改善。展開 -
半導體設備維修工程師
月薪 30000~60000元 台南市新市區 工作經歷不拘1.客戶端設備維護 2.測試維修受損的機器零組件 3.進行產品設備之維修,並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修改善方案) 4.製作及登入維護管理系統 供設備維修之參考依據 5.意見回饋,公司過去設備常發生之問題或客戶之建議,以利設備儀器研發或購買之參考依據展開 -
自動化電控設計工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.產線發現問題提出改善方案撰寫FA報告 2.產線UPH及良率優化 提出降低成本方案 3.電控標準化規劃 4.專案方案檢討及制定更新電控標準 5.定義設備電控組裝SOP,調試,驗收標準 6.動作邏輯規劃 7.電路設計,PLC程式開發,HMI開發 8.機器人( 程式開發 + 教點 ) 9.元件選型與IO定義展開 -
機械板金繪圖設計人員(可從零學/升遷制度透明)
月薪 32000~50000元 新北市樹林區 工作經歷不拘1. 本公司使用Solidworks進行機械板金設計與繪圖作業。 2.板金繪圖與展開 3.實體量測 4.企業管理系統(ERP)需求作業與相關文書處理 5.協助技術主管完成相關作業 職務採三階段能力制度(初階、中階、高階),無經驗者可應徵初階;具1~2年經驗者評估中階;具3~5年經驗者可直接評估高階薪級。如具備現場加工(雷射/折彎/焊接/研磨)實務經驗,可另行評估更高薪級,突破45K亦可洽談。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *初階*:32K~34K -無經驗可,能獨立完成基本單零件或初階組合件即可 (從板金繪製到ERP建BOM) -越早掌握技能→越早調薪 *中階*:35K~39K -能獨立處理3~8件小型組合件 -能判斷干涉、刀具、焊接空間與公差等 *高階*:40K~45K -能處理中大型組件、設計"可製造性設計"、改善加工流程 -能協助新人與技術溝通 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––展開
