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營業工程師 Sales Engineer (電子零組件) 工作內容 1. 負責零組件銷售。 2. 協助客戶作產品Spec-In及Design-In等技術支援工作。 需求條件 1. 電子或電機等理工相關科系畢業者為佳(非必要條件)。 2. 具備良好之英語(為主)或日語溝通能力。 3. 具備積極樂觀之個性。 4. 善溝通協調，對電子產業有濃厚興趣並深入研究。 5. 須配合能國外出差工作，願意接受公司海外勤務派駐。

【工作內容】 ▶ 客戶開發、推廣設備產品，達成年度銷售目標。 ▶ 提供客戶服務與技術諮詢 ▶ 產品報價、合約條款協商與簽訂。 ▶ 市場觀察與競爭對手情報蒐集。 ▶ 其他主管交辦事項 【備註】 ➜ 可配合國內外出差（短期、中期或是長期駐點依公司專案而定） ➜ 工作上需跨部門合作與溝通 【新資】 ▶ 依學經歷核薪，起薪35,000起

工作內容 1.客戶經營與業務 * 維護既有客戶關係，開發新客戶與市場機會。 * 了解客戶需求，提供水處理解決方案，達成業績目標。 2. 專案推進與管理 * 負責客戶技術溝通、專案追蹤及商務談判。 * 執行報價、合約協商及訂單取得，確保專案效益。 * 掌握重要專案進度，提升成交率。 3. 市場資訊與客戶管理 4. 跨部門協作 5. 主管交辦事項 *需具備以下任一背景： 水處理工程公司 環境工程公司 製造業自動化系統整合公司 曾於半導體／面板廠從事水處理相關工作。

⭐️固定日班｜週休六日｜見紅休 ⭐️外商制度完善｜辦公室內勤工作｜進入其他外商公司的跳板 ⭐️完整教育訓練｜累積客服與行政協調經驗 【工作時間】 09:00－18:00 【薪資待遇】月薪37K-42K（依學經歷及面試結果核薪） 【工作地點】桃園市龜山區復興二路 【工作內容】 ▪ 受理客戶來電、Email及其他管道的設備報修、保養與售後服務需求。 ▪ 安排工程師派工、協調外勤行程，追蹤服務進度與案件完成情形。 ▪ 建立及維護客戶服務案件、設備資料及相關紀錄。 ▪ 主動與客戶聯繫，回覆案件處理進度，維持良好客戶關係。 ▪ 協助製作報價單、維修單據、請款文件及相關行政作業。 ▪ 協助應收帳款管理，追蹤付款及回款狀況。 ▪ 完成主管交辦事項。 ❤加入全球知名外商企業，累積客服、行政與跨部門協調經驗，享有穩定的工作環境與完整教育訓練，歡迎立即應徵！ ══════════════════════════ ✨ 名額有限，先應徵先安排✨ ➊ 快速安排請加LINE :@252jwvvo(記得加@） 也可點選連結方便加好友https://lin.ee/5KzastW ➋ LINE傳訊息 直接傳「姓名＋電話＋職缺」 有問題可先用賴詢問~ 看到訊息都會盡快回覆 可按連結填寫線上履歷優先推薦安排→https://reurl.cc/5bzYoV

我們正在協助一間快速成長中的跨國連鎖集團，尋找一位 Sr. IT Manager，負責建立並帶領全新的 Application 團隊。 此職位會直接參與集團未來幾年的系統規劃與導入，包含 HRIS、CRM、POS 及其他核心營運系統。公司目前正處於組織與市場擴張階段，過去的系統架構需要重新盤點與升級，因此這個角色不只是維運既有系統，而是需要從業務需求、流程設計、系統選型到導入落地，完整負責 Application 端的規劃與推動。 【主要職責】 1. 主導集團 Application roadmap 規劃，評估現有系統架構並提出改善方向 2. 負責大型 HRIS 專案評估、選型、導入與管理 3. 統籌 CRM、POS 等核心系統規劃，確保支援門市營運、會員經營與市場擴張 4. 評估美國市場擴張下，現有系統於海外營運、資料整合與流程延伸上的可行性 5. 建立 Application 團隊 擔任 IT、業務單位、外部原廠及 SI 之間的主要窗口，推動需求釐清、時程控管與問題解決6. 初期高度 hands-on，能親自拆解需求、確認流程細節並推動專案落地 【需求條件】 1. 具備 IT Manager、Application Manager 或 Application Lead 經驗 2. 曾主導大型系統導入、系統整合或 AP團隊管理 3. 具備 Workday、HRIS、ERP、CRM、POS 其中一項或多項系統經驗 4. 熟悉零售、餐飲、FMCG、連鎖門市或實體營運產業情境 5. 理解業務流程，並將營運需求轉化為可執行的系統方案 6. 具備與高階主管、內部使用者、外部原廠及 SI 溝通能力 7. 能適應快速成長的工作節奏，並在需求尚未完全明確時推動決策與執行 【適合這樣的你】 1. 不只看系統功能，也能理解系統背後的營運流程 2. 能做策略規劃，也願意在前期親自處理細節 3. 曾經在資源有限、需求變動快的環境中推動系統專案 4. 溝通方式成熟直接，能協助業務單位釐清真正需求 5. 對建立團隊與打造系統架構有興趣，而非只想維持現有模式

工作內容 1. 協助辦理公園綠地、街道植栽綠美化等規劃設計、勘查、監工、維護管理、都市景觀生態、淨零碳排議題等土木工程相關事項。 2. 協助辦理轄管區域會勘、會議、公文處理及人民陳情案件查報及回復等業務。 3. 其他臨時交辦事項。 需求條件 (一)必備條件： 1、取得相對應之專業證照或相關實務經驗。 2、具數據統計、文書資料及電腦處理能力。 (二)優先錄取條件: 公家機關相關工作經驗 工作時間 每週一至五，8:00-17:30(休息時間12:00-13:30) *必要時須配合工作需要加班 工作地點 高雄市苓雅區四維三路2號 年終獎金: 年終1.5個月，12/31在職者發放，未滿一年者以當年度在職月份比例計算 本職缺預計報到日：114年1月1日 薪資待遇：42,000元 享有 勞健保、勞退6％、團保，及本計畫及福委會福利，包含三節禮金禮盒、生日禮金、教育訓練等相關福利...等 ※業務偶有困難之處，須有克服的信心、主動學習、調適壓力等正確心態。 本公司保留對此職缺及本計畫相關之任何爭議之最終決定權。

我們正在協助一間橫跨半世紀的國際電商品牌，尋找具備 Java、微服務與 AWS 實戰經驗的人才，加入系統開發團隊。 這個角色將面向消費者端的電商購物體驗，參與線上商城、行動購物服務及相關後端平台的設計與開發。從需求釐清、系統設計、開發交付到正式營運，完整參與平台生命週期。 【你將負責】 1. 電商與數位產品平台的後端架構設計、開發、測試、部署及維運。 2. 使用Java、Spring Framework 建置可擴展、高可用且具安全性的後端服務與 RESTful API。 3. 規劃並持續優化 Microservices Architecture，處理效能、穩定性、資安及技術債務等議題。 4. 於 AWS、Kubernetes、Docker 及 CI/CD 環境中進行服務開發與部署。 5. 與 Product Management、Experience Design、Security、DevOps、QA 等團隊協作，將業務需求轉換為可落地的技術方案。 6. 推動 Design、Code Review、Testing、Release、Monitoring 等工程最佳實踐。 7. 協助帶領開發成員完成專案，進行技術討論、Root Cause Analysis 與交付品質管理。 參與跨國專案及英文技術溝通，支持平台與集團系統的持續演進。 【希望你具備】 1. 五年以上系統或軟體開發經驗。 2. 三年以上微服務架構設計經驗，曾實際參與或主導系統架構規劃。 3. 熟悉 Java、Spring Framework／Spring Boot，具備 Hands-on 開發、Debugging 及 Code Review 經驗。 4. 具備 AWS 環境中的開發或部署實務經驗。 5. 熟悉 Kubernetes、Docker、Docker Compose，以及 Jenkins、GitLab CI 等 CI/CD 工具。 6. 具備 RESTful API、DevOps 與端到端平台交付經驗。 7. 具備良好的跨部門溝通及問題釐清能力。 8. 英文聽說讀寫可應用於跨國專案及技術討論。 【加分】 電商平台、訂單、會員、支付、物流或線上線下渠道整合經驗。 實際應用 Domain-Driven Design、CQRS 或其他架構設計模式。 熟悉 AWS EKS、RDS、Lambda 等服務。 具備 OWASP、安全編碼、監控策略或效能優化經驗。 曾擔任 Tech Lead，或有帶領小型開發團隊的經驗。

公司簡介：於1969年在台成立分公司，負責銷售進口及本地製造的各項化工產品。在台灣，我們提供塑料聚合物、化學品、農用產品、功能性與特性化學品以及解決方案給各行業，包括化工、建築、漆料及塗料、化妝品、包裝、造紙、紡織、皮革、農業、動物及人類營養品，更特別專注在電子產業。在臺北、桃園、彰化、高雄及屏東等多處設有營業據點及生產工廠服務台灣客戶與市場。 Job Description： • Be responsible to remark the results and UD (user decision) in the SAP system for the incoming raw materials. • Support the preparation the materials for the bi-weekly trend charts review meeting, which includes the update of the latest incoming data (COA from the supplier, RC and IQC from QC lab, RR). • Mainly focus on the data input (FP/FC/RR/RC) in the Sky Eye system. • Transfer the COA data into LIMS and SAP systems that includes both raw materials and Catamold. • Collaborate with the SQM engineer to handle the COA abnormal case. • Support the file/back up COA team folders. • Maintain the document list, such as the documents registration, the distribution of hard copy, retrieve and destroy (obsoletion). • Support quality system administration operation (like eCoA template, D2, NCM, OCAP, eCAR, ECR…etc) based on team tasks arrangement. • Support holiday/weekend on-duty and flexible working days if needed. 福利： 1. 提供交通車與免費的員工宿舍供申請 2. 第一年即享有10天的特休假使用，使用完後還會給予最多7天的額外假期使用 3. 免費的團體保險，保障員工的工作權益 4. 集團活動可以參與，例如：尾牙與活動相關住宿。 5. 依表現發放額外年終獎金！

致力於掌握最新人工智慧技術發展，並將 AI 能力系統化、平台化，實際落地於集團各項業務場景。 資深資料科學工程師在國泰金控為團隊中的關鍵技術角色，除具備扎實的機器學習工程能力外，亦需能在不明確需求與跨部門協作情境中，主動釐清問題、設計解決方案，並確保模型與系統能穩定、可擴展地運行於生產環境，具備系統分析得能力。 此職位將在 AI 專案導入、模型工程化、MLOps 架構與團隊技術深化中，扮演 **技術推進者與經驗傳承者** 的角色，協助提升整體團隊的工程成熟度與交付品質。 我們期待你不只是完成任務，而是能對「如何把 AI 做好、做穩、做長久」提出判斷與選擇。 主要工作內容（Responsibilities） 1. 與資料科學家、產品負責人及專案經理緊密合作，共同定義問題、設計可落地的機器學習解決方案，並評估技術可行性與風險。 2. 主導或深度參與機器學習模型之工程化，將研究或原型系統轉化為可維運、可擴展且符合資安與合規要求的生產級服務。 3. 規劃與實作模型訓練、部署、監控與再訓練流程，持續優化模型效能、穩定性與資源使用效率。 4. 參與或設計 MLOps 架構（如模型版本控管、CI/CD、自動化部署與監控），提升團隊整體開發與交付效率。 5. 針對既有模型與系統進行效能分析與技術債盤點，提出具體改善方案並協助落實。 6. 於跨職能團隊中提供專業技術建議，協助利害關係人理解機器學習應用的價值、限制與風險。 7. 指導或協助較資淺工程師成長，分享實務經驗與工程最佳實踐，共同提升團隊技術水準。