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1.對機電,弱電或燈光控制有興趣者,及相關通信協定概念和網路基礎者,有經驗者尤佳。 2.熟AutoCAD操作。 3.有機電管線規劃製圖經驗者尤佳。 4.可閱讀英文型錄資料者尤佳。

我們是清華醫療，是一家專注於藥局設備的全球領導品牌，致力於為醫療機構提供安全、高效且創新的解決。我們的客戶涵蓋醫院、藥局等醫療單位，堅持透過先進的技術推動醫療效率，確保患者用藥安全。 主要工作內容： 1. 規劃並執行醫療設備的定期檢修、保養計畫及故障診斷與維修，確保設備運行的穩定性與安全性。 2. 提供遠端或現場技術支援，迅速分析和解決設備操作問題，保證用戶滿意度。 3. 撰寫並定期更新技術文件，包括維修手冊、操作指南，以及提供設備性能分析報告。 4. 進行客戶端的技術指導與操作訓練，幫助其熟悉設備功能並減少使用錯誤。 5. 與團隊合作參與專案執行，進行技術優化，持續改善設備應用效果。 6. 配合新產品測試，完成市場需求導入及提供有建設性的改進建議。 7. 定期拜訪醫療機構的客戶，了解設備運行狀況、收集反饋，建立並強化技術合作關係。 8. 支持內部技術訓練，提升團隊整體技術能力，並有效應對市場需求。 加入清華醫療，您將享受以下福利： - 獎金制度：包含全勤獎金、績效獎金及年終獎金，充分肯定您的每份努力。 - 健全的社會保險，包括勞保、健保及職災保險，提供完整的保障。 - 彈性休假（如特休、陪產假、生理假），助您平衡工作與生活。 - 員工培訓與進修補助，支持職涯發展。 - 多樣化的員工活動和福利項目，如旅遊補助、尾牙與春酒，不定期聯繫感情。 期待熱情專業的您加入清華醫療，全力推動醫療技術與解決方案，為患者創造更好的醫療體驗！立即投遞履歷，共同成就美好的醫療未來！

1. 推動工作流程標準化，提升作業效率與品質。 2. 掌握並控管機構研發進度，確保專案如期完成。 3. 解決並降低生產問題，提升產品可靠度。 4. 探索並導入新製程及應用技術，推動技術創新與產品升級。 5. 完成主管交辦事項。 6. 須配合出差外地(出差天數約2次/年，約 8 - 12 週/次) **如不能配合出差要求請勿投遞履歷** ※工作待遇以實際面談後依學經歷、工作年資 核定敘薪。

1. 現場安衛設備檢查、現場巡察安衛輔導與檔案建置及改正作業 2. 工地安全衛生管理業務之推動與執行 3. 協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 4. 處理工地監工交辦的其他事項

工地安全衛生管理業務之推動與執行 現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 各項安衛環保施工計畫製作以及提送 歡迎住在 台中苗栗加入我們行列

1.設備組裝與調校測試,整合軟體及硬體開發 2.設備出機整備及交付客戶端裝機,技術指導與訓練生產驗收 3.配合業務開發,拓展國內及國外市場 4.整合設備整體系統技術問題反饋,以利開發優化 5.國內、外客戶技術支援及服務應用處理諮詢

1.工地安全衛生管理業務之推動與執行 2.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 4.各項安衛環保施工計畫製作以及提送 5.督導分包商提報安衛守則、安衛組織 6.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 **專職土城及中興段**

**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告，簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.須配合業務至工地或港區監督與巡查。 2.辦理機電工程委託設計、施工監造、履約管理及港區機具設備巡檢維護等事宜及其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件： 學(經)歷具備下列資格條件之一者 1.教育部認可之國內外研究所碩士以上學校機電、電機、電子相關系所畢業得有證書者。 2.教育部認可之國內外大學學校各系所畢業得有證書，並曾任機電、電機、電子相關工作3年以上具有證明者。 ◎筆試加分條件： 1.具電機(工程)技師、冷凍空調工程技師考試及格證書，筆試原始成績加10％。 2.具公共工程品質管理結業證書或採購專業人員基礎訓練及格證書者，筆試原始成績加5％。 3.專業證照加分至多10％。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目：作文與國文測驗 2.專業科目： (1) 電力系統與電路學 (2) 電機機械 【其他】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班！如何打造育兒友善職場？ (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569