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轉職熱搜工作

您正在找會計/出納/記帳人員的工作,共計14644筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 產品銷售業務(台南區)

    月薪 29500元 高雄市阿蓮區 工作經歷不拘
    工作內容: 1. 定期拜訪客戶:建立與維護穩定的客戶關係,協助客戶管理並提供適當的產品建議。 2. 陌生開發客戶:積極開拓新客戶,擴展市場佔有率,為公司創造更多商機。 3. 訂單管理:根據客戶需求與訂單,負責準確下單,確保公司順利處理並出貨。 4. 專業培訓:公司提供全面的專業培訓,幫助您掌握美髮相關知識,成為行業專家。 5. 售後服務:協助客戶解決使用過程中的產品問題,提供完善的售後服務,增強客戶滿意度。 6. 市場調查與報告:分析市場動態,回報業績狀況及競爭對手資訊,協助公司制定銷售策略。 7. 團隊合作:與其他部門協調,確保客戶需求得到及時響應與滿足。 8. 每月收款:負責向客戶收取每月應付的款項,保持良好的財務管理與客戶關係。 9. 無需自行送貨:產品由公司負責配送,業務人員不需負責送貨事宜。 我們提供: 完善的產品知識與專業培訓,讓您快速提升技能 良好的晉升機會與發展空間 具競爭力的薪資結構,包含底薪 + 獎金 友善的工作氛圍與團隊合作文化
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    年終獎金工作獎金彈性上下班
  • 儲備幼兒園園長

    月薪 45000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    台北市私立奧爾仕幼兒園,作為奧爾仕教育機構的一部分,致力於透過創新的教育理念與方法培育下一代。我們以開放思維、尊重互信的核心價值營造孩童的學習環境,藉由繪本主題教學與正向教養法則,培養孩子的思考力與社交能力,並持續在學前教育領域創新發展。我們誠摯邀請具熱情與專業的您加入我們這個充滿使命感的團隊,為更多孩子的成長增添價值。 1. 全面管理幼兒園運營與團隊領導,包含人員管理、財務規劃與環境維護 2. 規劃與推行學前教育課程,確保教學品質 3. 建立與家長緊密的合作關係,促進家園互動與支持孩童的全面發展 成為我們的一員,您將享有: - 豐富的各項補助:子女教育補助、育嬰假、生育補助,以及國內外進修支持 - 完善的福利體系:特別休假、生理假、生日禮金、年終獎金、週休二日等 - 持續的學習成長機會:在職教育訓練、專業開發支持,與專業團隊共同打造學前教育創新環境 期盼充滿熱忱的您,成為我們的一份子,共同為學前教育創造美好未來!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
  • 噴塗班長

    日薪 2000~2600元 高雄市林園區 2~3年工作經驗
    1..具壓力容器類、鋼構等相關噴漆經驗者佳。 2.噴漆流程、設備、治具、模具改善規劃與執行。 3.噴漆異常預防、調查、分析改善。 4.具基本調色、疊色的概念,對調漆顏色的敏銳度、辨識度處理。 5.了解各類溶劑、色漆、色精之特性。 6.協助現場單位提昇專業技術、技術執行稽核。 7.達成部門目標,跨部門協同專案之執行。
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  • 補習班行政櫃台

    月薪 32000元 桃園市八德區 工作經歷不拘
    1. 行政文書處理:負責文件整理與歸檔,製作行政報表及學生成績紀錄。 2. 課程與客戶服務:接待學生及家長,介紹課程資訊,安排試聽課程,負責課堂相關問題的溝通與協調。 3. 時間與學生管理:管理學生考勤情況,維護課堂秩序,協助學生作業檢查與考卷批改。 4. 環境與資源管理:負責教室環境維護,教材及學習物資管理,處理補習班內基本庶務需求。 5. 財務資訊處理:熟悉Office軟體操作,協助處理簡易財務相關事務。 6. 活動籌劃與執行:支援招生活動籌備,協助課程安排及場地布置事宜。 7. 電話與資訊處理:負責接聽電話、處理家長詢問,並以正確資訊回覆相關需求。 歡迎加入我們,成為補習班不可或缺的一份子,一起用心服務學生與家長,共創美好教育環境!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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  • (小港廠)ERP工程師

    月薪 38000~42000元 高雄市小港區 工作經歷不拘
    【工作內容/角色】負責協助資深工程師安排進行企業維護與優化 ERP 系統,包含需求訪談、流程分析、系統設定、問題排除與使用者教育訓練。需具備基本資訊能力、良好的邏輯思維與跨部門溝通能力。 ■ ERP系統維運與支援 協助日常 ERP 系統操作問題的排除(鼎新)。 分析使用者需求、提供第一線技術支援。 追蹤系統異常(Bug)、權限調整、資料維護與例行稽核。 支援系統版本更新、Patch 測試與驗證。 ■ 表單、報表與程式開發 使用鼎新開發工具進行表單/報表設計與維護。 協助掌握 SQL 資料庫查詢、效能調校與相關資料介接。 與開發團隊合作進行客製化功能開發或系統整合(BI、EASYFlow)。 ■ 系統設定與流程優化 協助進行 ERP 表單與BI報表維護。 協助跨部門流程改善,提出系統化與數位化提升建議。 ■ 使用者訓練與文件撰寫 編寫使用手冊、SOP 與維運文件。 協助新功能或流程導入時的使用者教育訓練。 ■ 必要時國內短期出差。 ■ 其他主管交辦事項。
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  • 【台中市西屯區】豪宅社區早 中班秘書

    月薪 32500元 台中市西屯區 1~2年工作經驗
    1. 本職務為高級社區之櫃檯秘書工作,工作環境舒適,具飯店管理或相關經驗佳。 2. 需具有親切感、服務熱忱、樂於學習上進者,本公司提供最佳之薪資待遇與教育訓練. 3. 需具一般電腦文書作業系統能力,協助社區經理完成行政與財務相關作業。 4. 行為端正,做事認真,工作負責態度佳。 5.【工時班別】:早班【07:00~16:00】【08:00~17:00】中班【10:00-19:00 】 皆9小時中間休息1小時 6.【待遇休假】32500起;月休8-10天 ﹝實際時間及休假方式需參酌實際分配社區之合約為基準﹞ 7. 上班地點:西屯區 本公司薪資待遇佳,升遷管道暢通 歡迎有企圖心者加入我們的行列! 以上均享 薪優/健保/勞保/勞退/續約獎金/考核年獎等。 履歷表請附上詳細個人履歷資料與照片以增加優先面試之機會
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  • 【客服課】客服工程師

    月薪 35000~60000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    1.客戶投訴處理、異常追蹤/確認 2.品質事項分析與確認 3.客戶稽核 4.主管交辦事項
  • 社區秘書(南屯區)-代管期社區

    月薪 32000元 台中市南屯區 工作經歷不拘
    1. 根據管委會指示,落實專案執行並監控進度,確保社區日常運作順暢有效。 2. 策劃並主持區分所有權人或管委會會議,完整紀錄及有效追蹤議題進展情況。 3. 協調內外公共事務,統籌處理住戶問題及加強相關部門溝通效率。 4. 撰寫及寄送重要公函,製作公告事項,維持社區政策透明度與執行力。 5. 協助住戶資料管理及機密文件整合,確保個人信息的安全與合規性。 6. 協調並聯繫外部廠商或政府機關,處理設備維修及營運相關事宜。 7. 每月統整財務報表及預算管理,適度分配與追蹤經費運用。 8. 支援社區行銷活動規劃,促進住戶互動與社區向心力提升。
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  • 金融業務主管

    論件計酬 -10000000元 高雄市前金區 工作經歷不拘
    1.熟悉不動產市場與法規,進行精確財務分析 2.評估信貸風險,開展貸款產品管理與優化 3.了解信用評分系統,制定個性化融資方案 4.運用數據分析技術,提供商業決策支持 5.操作財務軟體,進行專業財務報表與數據整理 6.定期市場調研,掌握不動產行業動態 7.熟悉貸款交易流程,協助完成融資簽約作業
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  • 婚姻危機處理經理(台北)

    月薪 30000元 新北市三重區 工作經歷不拘
    婚姻危機處理是一種專業的輔導和調解服務,專門針對那些面臨嚴重問題或潛在破裂風險的婚姻,幫助夫妻雙方共同處理危機,修復關係,並促進情感和溝通的改善。婚姻危機處理涉及一系列技術和策略,從增強夫妻間的溝通到重建信任,最終目的是挽救婚姻或幫助雙方以和平的方式結束關係。 1. 婚姻危機評估 問題診斷: 危機處理的第一步是評估婚姻的現狀,找出造成婚姻危機的根本原因,如外遇、經濟壓力、情感疏離或持續的衝突。評估過程包括與夫妻雙方進行深入對話,了解每個人的觀點和需求。 情感狀況分析: 危機處理專家會分析雙方的情感狀況,了解夫妻之間是否還有情感聯繫和挽回的意願,這對於制定危機處理方案至關重要。 2. 溝通技巧與衝突管理 溝通障礙解決: 專家會指導夫妻如何進行有效溝通,尤其是如何在情緒激烈時保持冷靜並進行建設性的對話。這包括教導雙方如何傾聽、表達需求、避免指責以及如何進行合作性的問題解決。 衝突管理: 專家會幫助夫妻學習如何處理衝突,減少爭吵的頻率和強度,並教導他們如何找到有效的解決方案,而不是讓問題持續惡化。 3. 信任修復與外遇處理 信任重建: 如果婚姻危機由於外遇或背叛引起,專家會幫助雙方修復破裂的信任。這通常包括坦誠的溝通、道歉、承諾行為改變以及持續的行為監控,以便讓受害方逐步恢復對伴侶的信任。 外遇輔導: 專家會幫助夫妻處理外遇帶來的情感創傷,並指導外遇方理解其行為對婚姻的破壞,提供具體的修復步驟。 4. 情感修復與親密感重建 情感聯繫重建: 危機處理專家會指導夫妻如何重新建立情感聯繫,幫助他們找到婚姻初期的親密感和情感需求,並提供具體的行動計劃來增強夫妻間的情感交流。 親密活動與互動: 專家可能會建議夫妻通過共同參與活動來增強親密感,無論是日常的情感交流,還是安排約會或共同面對挑戰,以重新建立彼此的聯繫。 5. 情緒管理與心理支持 情緒調節: 危機中的婚姻往往伴隨著強烈的情緒反應,如憤怒、失望、焦慮或抑鬱。專家會指導夫妻如何調節這些情緒,避免讓負面情緒進一步破壞關係。 心理輔導: 如果雙方在面對婚姻危機時承受巨大的情感壓力,專家會提供情感支持,並幫助雙方建立健康的應對機制。 6. 財務與生活問題的處理 財務壓力處理: 經濟壓力是婚姻危機的常見來源之一,專家會幫助夫妻解決與金錢有關的問題,如收入不平衡、財務管理衝突或債務問題。這可能涉及制定財務計劃或幫助雙方達成一致的財務協議。 生活壓力與責任分配: 婚姻中的生活壓力(如家庭責任、育兒問題、工作壓力等)可能會影響關係,專家會協助夫妻重新分配責任,減少壓力並增強婚姻的穩定性。 7. 婚姻決策與未來規劃 婚姻挽回策略: 專家會根據婚姻的具體狀況,制定挽回計劃,幫助夫妻重新思考婚姻的價值,並為修復關係設定可行的步驟。 決策支援: 如果夫妻面臨無法挽回的情況,專家會幫助雙方理性地做出是否繼續婚姻的決定,並提供後續支援。 8. 離異協商與和平分手 離異輔導: 如果婚姻無法挽回,專家會協助夫妻理性面對離異問題,確保雙方能夠達成公平的協議,避免因情緒對抗導致的激烈法律訴訟。 和平分手: 在一些情況下,專家會幫助夫妻以和平、友好的方式結束婚姻,確保雙方在經濟上、情感上和社會上的穩定性。 9. 子女與家庭關係的影響處理 子女心理健康支持: 當婚姻危機影響到子女時,專家會幫助夫妻處理與子女相關的問題,保護他們免受負面情緒影響,並提供具體的建議來幫助子女應對婚姻危機。 親子關係修復: 危機處理專家會幫助夫妻改善與子女的關係,確保家庭中的情感支持系統穩定。 工作挑戰 高情感壓力: 婚姻危機往往伴隨著強烈的情感波動,專家需要具備極強的情緒管理能力,幫助夫妻冷靜面對問題,並避免情緒失控。 長期投入: 婚姻危機處理通常需要較長的時間,專家必須在這段過程中持續提供支持,並在進展緩慢或遇到挫折時,幫助雙方保持耐心。 雙方需求平衡: 危機處理專家需要平衡雙方的需求,確保在處理問題時不偏袒任何一方,這對於一些高度對抗性的情況來說可能非常具有挑戰性。 婚姻危機處理的重要性 婚姻危機處理對於那些面臨嚴重婚姻問題的夫妻來說,提供了至關重要的支持。專業的危機處理不僅能夠幫助夫妻解決當前的問題,還可以促進他們重新建立健康的關係。無論是挽救婚姻,還是幫助雙方和平分手,婚姻危機處理專家都為夫妻提供了實際的解決方案和情感支持,從而降低家庭破裂帶來的傷害,並促進夫妻的長期幸福與穩定。 **工作內容:** 1.接聽來電客戶的諮詢,耐心佳,專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 2.業務徵信開發以供公司提高效能 3.績效檢討,回報進度,解決較複雜的顧客抱怨 4.有效尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求 5.遵守職場倫理,持顧客對公司及業務員信賴度 **申請流程:** - 我們堅持所有徵信調查員與徵信業務都由公司老闆本人親自篩選、監督和認 可。 - 如您有意應徵此職位,請透過人力銀行投遞您的履歷,我們將安排面試通知。 如果您對這個職位感興趣並符合上述要求, 請立即投遞您的履歷,期待與您共同探索業務的無限可能性! –––––––若對徵信社職缺有興趣者,請先瀏覽網頁–––––––https://www.daai007.com/serive.html了解應徵徵信社的員工須知。
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