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轉職熱搜工作

您正在找會計/出納/記帳人員的工作,共計14315筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 倉管行政人員

    月薪 29500元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘
    1.定期清點物料及五金,並將物料標示並放於正確位置,必須按需求人員之需求提提前準備五金及手工具,使其容易使用 2.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 3.倉庫物品、物料進出貨管理,與請購單、發票及其他憑證稽核是否相符 4.外務管理、 配合行政採購人員簡易採購及工程進度掌控..等等 5.其他進出貨文件及廠務文件管理 6.*面試時會考excel*
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  • 乙級勞安人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市左營區 工作經歷不拘
    1. 制定管線╱管道工程相關的職業災害防止計畫和緊急應變計畫,確保施工現場安全。 2. 規劃和督導工地現場的勞工安全衛生稽核及設施檢查,評估現場特殊風險。 3. 負責施工現場的巡視、作業環境測定及職業安全衛生績效管理評估,提供改善建議和諮詢服務。 4. 統籌並實施勞工安全衛生教育訓練,推廣安全衛生意識。 5. 督導職業災害的調查處理,進行事故統計分析,並提出改進計畫以降低風險。 6. 熟悉管線╱管道工程相關職業安全衛生法規及標準,負責安全報告的撰寫與文件製作。 7. 協調並管理分包商及工地各方安全衛生相關事務,確保全流程合乎規範。 歡迎對工地安全衛生有熱誠的您加入我們的團隊,共同促進勞工安全及施工環境的優化!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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  • 御饌臻品-黎明店 餐廳櫃檯收銀人員

    月薪 40000~45000元 台中市南屯區 1~2年工作經驗
    1.每日營業結束統計營業收入、支出 2.審查公司財務收支文件及憑證 3.發票(進項發票)管理及支援 *機會難得敬請把握~歡迎加入最有溫度的我們^0^*
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    供餐福利工作獎金員購優惠尾牙或春酒住宿福利
  • 接待人員(南投廠)

    月薪 34100~35100元 南投縣南投市 1~2年工作經驗
    【職務說明】 1. 行政接待工作 2. 協助客戶進廠報價、派工及進度說明 3. 工作支援與代理協助(零件、會計) 4. 其他主管交辦事項 ※因職務需求,須具備手排汽車駕照或有意考取手牌駕照者尤佳。
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  • 管理部-法務人員

    月薪 33000元 台中市大里區 工作經歷不拘
    1.醫療爭議案件評估(含法律爭點整理及分析)。 2.訴訟因應(含民事訴訟代理及刑事偵查陪同等)。 3.醫療爭議案件之處理(含調解陪同)。 4.勞資爭議、個資稽核、合約審查及欠款法催等涉法事物之處理。
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    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助住宿福利
  • 承銷輔導人員(台中)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 2~3年工作經驗
    IPO、SPO案件輔導
  • 承銷輔導人員[台中]

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 2~3年工作經驗
    1.提供企業上市櫃之前置作業規劃及輔導。 2.上市櫃公司國內外籌資規劃及申請送件、股務作業諮詢 。
  • 行政人員ˍ中壢區

    月薪 30000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    1. 負責帳款計價、倉儲前端文件核對 2. 處理帳款費用,審核文件及發票,建立系統並定期彙整分析。 3. 維護並建立系統,確保數據準確與流程順暢。 6. 協助會計文件整理及系統建立 7. 協助即時提供所需資料。 8. 協助人資資料審核及相關文件管理。 9. 完成主管指派事項及會計相關專案。
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  • 行政人員(台中泰安養護中心/九德大愛護理之家)

    月薪 31000元 台中市烏日區 1~2年工作經驗
    1. 人事相關加退保、申報事宜 2. 合約管理、簽約事宜 (廠商合約、住民合約) 3. 應收、應付、出納相關事宜 4. 會議紀錄(護理、照服、勞資、品質會議) 5. 公文處理(收文、發文) 6. 護理站表單管理、入住病歷維護 7. 衛耗材物資發放、出入庫管理 8. 協助機構防颱防災準備事宜 9. 消防設備維護、製作消防防護計畫書、公安申報與維護及建築物公共安全申報 10 . 定期水質維護、環境消毒維護 (聯絡廠商),並做成報告 11. 設備、設施、儀器的採購/修繕、維護保養(聯繫廠商)/報廢 12. 其它主管交辦事項 ★ 長照業為24小時、全年無休之行業,故週六、週日或連續國定假日需輪流值班★ 工作地點:台中市烏日區中山路一段548號2.3.4.7.8.9樓
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    員工旅遊年終獎金員工聚餐
  • 門市營運督導人員

    月薪 32000~40000元 台南市安南區 2~3年工作經驗
    1、協助與指導加盟主完成營運前的相關訓練,確保加盟主熟悉門市營運知識與標準作業流程(SOP)。 2、根據訓練成果製作報表,提供準確數據作為管理決策之參考 3、定期走訪與稽核門市,確保營運門市符合品牌服務與產品達到標準。 4、針對各家門市所面臨的營運挑戰,提出問題並協助改善。 5、定期巡檢門市餐點製作環節,確保食品安全、衛生及餐點品質。 6、設立、維護及更新門市內各項營運文檔,提升資料管理效率。 7、支援公司外部展場活動,維持企業形象。 補充說明: 1、有相關經驗者,薪資另議 2、門市培訓上班時間【05:30~14:00】 3、入職流程:門市培訓 → 進入試用期 → 轉正職
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