轉職熱搜工作

1.協助執行年度稽核計畫與專案查核。 2.協助編製稽核工作底稿、報告及改善追蹤紀錄。 3.協助檢查作業流程、制度及內部控制執行情形。 4.整理稽核相關資料與檔案管理。 5.協助至各大樓稽查及盤點作業執行。 6.處理主管交辦事項。

1. FX & Investment Execution: Execute FX hedging strategies and financial investments. Dynamically adjust positions to optimize hedging costs and investment yields. 2. Position Management & Reconciliation: Maintain the FX position report. Diligently reconcile transaction data with the ERP system to ensure accuracy and troubleshoot discrepancies. 3. Market Analysis & Strategy Reporting: Analyze macroeconomic trends and financial market dynamics. Prepare executive-level reports offering clear market insights and asset allocation recommendations. 4. Process & Tool Optimization: Leverage digital tools to enhance workflow efficiency and streamline cross-functional data integration.

須具備HACCP (A、B班)證書 *若因上班距離關係，可協調上班時間。 1. 原材料和成品符合標準，進行檢驗和測試。 2. 監控生產線上的品質和作業人員衛生狀況，並確保符合相關法規和標準 3. 食品相關檢驗工作(空間落菌實驗、人員手部塗抹等..) 4. 執行內部稽核和外部審核，確保生產過程符合標準。 5. 建立和維護ISO22000/HACCP系統，包括文件編寫、標準制定和執行品管計劃。 6. 進行員工訓練，確保員工熟知品質標準和程序。 7. 產品追蹤、追溯管理與政府系統之登錄 8. 對出現的各種品質問題進行追蹤、異常分析、處理並提出預防矯正計畫 9. 進行數據整理與問題分析並制定改善計劃，導入品質改善行動 10. 其他主管交辦事項 ★食品相關科系或有食品廠經驗者為佳 有食品相關工作經驗者， 請不要吝嗇，可直接提出您的期望薪資。

1. Cross-site and cross-department coordination: Collaborate with global cross-site and cross-dept stakeholders, initiate or involve in discussion on subsidiary-related topics, including accounting, finance, tax, legal, operation, and management. 2. Internal and external accounting/fiscal compliance: Coordinate subsidiaries to implement and comply with internal polices, consolidated and local accounting principles, and fulfill local and headquarters fiscal statutory regulations, such as GAAP, IFRS, local taxation, local/group audits, and compliance reporting 3. Support local finance works: Assist in subsidiaries’ local finance works upon requests. 4. Subsidiary finance management: Improve efficiency and effectiveness in subsidiary finance operation. 5. Ad-hoc projects: Participate in finance and subsidiary-related projects.

1.Process Re-engineering: Review existing supply chain workflows to identify bottlenecks and redesign processes to enhance agility. 2.Cross-Functional System Integration: Bridge gaps between departments to ensure seamless data flow and collaborative system integration. 3.Data Transparency and Dashboards: Implement real-time management dashboards to provide a supply chain control tower. 4.Risk Detection and Issue Resolution: Develop alert systems and root-cause analysis tools to detect operational risks early and accelerate issue resolution. 5.Change Management: Ensure effective adoption of digital tools and alignment with operational realities.

1. 與外部IP/EDA合作夥伴、內部技術、業務及法務團隊合作，執行商務操作及合約流程。 2. 協調執行與IP/EDA廠商合作之策略性任務，包括高層會議、關鍵技術會議及年度活動等。 3. 彙整財務報表。

1.執行徵信調查，撰寫徵信報告，以確保徵信報告之公正客觀。 2.檢視並彙整授信戶營運及財務狀況，提供正確信用及產業資料，以供授信審查與覆審之參考並確保授信品質。 3.追蹤授信戶相關產業訊息及財務資料，以及時提供企金業務人員授信戶異常警訊

1.執行徵信調查，撰寫徵信報告，以確保徵信報告之公正客觀。 2.檢視並彙整授信戶營運及財務狀況，提供正確信用及產業資料，以供授信審查與覆審之參考並確保授信品質。 3.追蹤授信戶相關產業訊息及財務資料，以及時提供企金業務人員授信戶異常警訊

職責要求 1. 新品牌發展與建置：參與新品牌概念定位，全程負責首店（旗艦店）的籌備、建置、動線規劃與成功開幕。 2. 營運系統化：從零開始建立新品牌所有內外場的標準作業流程（SOP）、服務與品質控管系統。 3. 財務與損益管理：肩負新品牌年度營運業績與損益（P&L）責任。編列年度預算，並嚴格掌控食材與人力成本，確保利潤達成目標。 4. 數據分析與策略：定期分析營運報表，包含營業額、翻桌率、客單價等，並依據數據靈活調整現場營運策略。 5. 現場實務掌握：必須具備從餐飲第一線出身的深度經驗，精通內外場運作，負責人員高效排班、現場調度與危機處理。 6. 團隊招募與培訓：建立新品牌的教育訓練系統與教材，負責核心幹部培育與團隊招募。 7. 市場與行銷：配合行銷部門，規劃並執行新店上市推廣與階段性行銷活動。 任職資格 1. 具餐飲連鎖品牌 5 年以上營運管理經驗 2. 具備新品牌孵化或多店成功展店經驗者優先 3. 熟悉餐飲業相關財務報表（P&L、成本結構）的運作與分析 4. 具備優秀的領導力、抗壓性與跨部門溝通協調能力 5. 需具備高配合度，可配合出差與新品牌開拓初期的高強度工作節奏