轉職熱搜工作
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急徵青埔機動祕書
月薪 35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1. 負責社區事務的行政管理,包括協助會議通知的發送、記錄追蹤以及撰寫與寄發公函。 2. 熟悉辦公軟體的操作,如Word、Excel進行文書處理與資料分析。 3. 協調住戶問題,與政府機關及相關廠商進行溝通聯繫,確保事務的順利執行。 4. 處理來電、郵務及訪客接待工作,並維護櫃檯管理及相關作業流程。 5. 管理住戶資料,進行資料處理、核對及存檔作業,需具備基本的保密意識。 6. 熟悉保全和樓管相關知識,負責門禁系統的管理及安全隱患報告。 7. 協助吧檯材料採購管理及簡單的財務報表製作,具備基本的財務及會計知識。 歡迎熱情、有責任感的您加入我們的團隊,一同打造高品質的社區管理服務!立即投遞履歷吧!展開 -
【FC2-K-1】職安管理員-新竹
月薪 35000~50000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1.作業場所危害辨識評估。 2.廠區巡視檢查。 3.人員教育訓練規劃 4.配合政府公共安全法規範疇執行建築物公共安全檢查 5.緊急應變演練 6.年度健康檢查安排 7.職安相關例行性申報與日常作業之稽核 8.主管交辦事項展開 -
總務主任
月薪 38000元 高雄市三民區 3~4年工作經驗1.負責總部供應商管理 2.非一般性採購,資產管理,資產調度; 3.消防計劃書/部分社工之各機構評鑒資料; 4.所有機構,/總部分區辦公室,平面圖/藍曬圖,主管機關報備,各機構消防管理人安排; 5.向財務部請款,對接供營商溝通,對接工務部款項; 6.非水電/維修/工程/電機/強弱電的事務管理; 7.總務/工務/廚務部人員之人事行政事務統籌對接展開 -
資訊系統部資訊安全科(助理)系統工程師
月薪 40000~60000元 台北市松山區 工作經歷不拘1.資訊安全相關系統維運管理作業 2.日常資安檢測作業執行 3.日常資安事件處理反應作業 4.資安設備維護與LOG檢核作業 5.主管交辦事項展開 -
新台中分公司財富管理顧問
月薪 35000~100000元 台中市西屯區 2~3年工作經驗1.協助個人或法人客戶,從財務規劃或資產配置之角度,檢視客戶現況並確認其中、長期的財務需求;並以股權、債券(或固定收益商品)、美、港、日股、基金、保險與結構型商品等投資工具,以全方位之專業服務平台,提供客戶最適切的理財服務及金融商品架構,以滿足客戶需求並達成其理財目標。 2.個人或法人客群開發,並追求管理資產規模穩健成長。 3.提供個人或法人客戶金融市場與金融商品之專業服務。展開 -
(無經驗輕鬆上手)高雄區-米寶弁當【徵】高階儲備幹部
月薪 33000~60000元 高雄市左營區 工作經歷不拘米寶弁當專注於提供美味健康的便當選項,以迅速、便利的方式滿足消費者的用餐需求,服務對象涵蓋各個年齡層的顧客,無論是忙碌的上班族還是需要方便用餐方案的學生家庭,我們都致力於成為客戶日常生活的一部分。 前期需配合調動及輪調所有工作安排。完成訓練後,有機會晉升為店長。 工作內容: 1. 食材管理與控管: 學習並掌握所有食材的分類與用途,包括乾貨、冷凍食品及蔬食保存與存取管理。 2. 菜單熟悉: 全面了解便當菜單內容及其製作流程,以確保出餐品質。 3. 人員調度與管理: 負責排班計劃與人力調度,確保店內營運順暢。 4. 食品安全與衛生: 監督並執行店內衛生和食品安全標準,確保餐廳環境整潔。 5. 財務與收銀管理: 實施正確的收銀作業,並進行每日營收的統計與盤點工作。 6. 突發事件處理: 培養快速反應能力,妥善處理突發狀況或顧客投訴。 7. 營運績效及報表分析: 分析日常業績數據,優化運營效率並達成績效目標。 8. 員工培訓與指導: 協助新人上手,提供技能指導,提高整體團隊專業能力。 學習與發展計畫: - 儲備幹部培訓計畫約需1-3年,依您的成長速度,薪資分別如下: - 工作1-3年,薪資約35000-45000元+分紅。 - 工作3-5年,薪資約45000元以上+分紅。 我們期待積極進取的你加入,與我們一同致力於提供消費者最優質的便當選擇,一起追求卓越,實現夢想!立即投遞履歷,開啟您的精彩職涯旅程!展開 -
北一處(167戶)財務秘書
月薪 36000~37000元 新北市板橋區 2~3年工作經驗1.管理業主的財務繳費事項,進行住戶帳務核對與匯整。 2.監管住戶繳費進度,負責彙整並提醒逾期業主付款事宜。 3.編制財務報表,定期向主管提交財務收支報告與分析。 4.處理與住戶有關的財務問題,提供清晰的帳務說明與處理建議。 5.維護財務相關系統資料,確保帳務記錄之正確性與時效性。 6.協助稽核財務異常,針對非例行事項提出改善建議並執行。 7.支援住戶相關行政業務,如文件準備、會議通知及資料整理。展開 -
市場行銷暨營運事業主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 10~11年工作經驗【工作內容】 1. 制度與流程管理:建立並優化內部制度與SOP,確保合規、降低風險 2. 營運監控:追蹤營收、用戶數、ARPU、退租率等KPI,進行分析並提出改善方案 3. 專案與跨部協調:推動新方案,整合跨部門資源,加速執行效率 4. 風控與稽核:檢核補貼、促案、異常流程,回報並配合稽核調查,確保合規 5. 系統與工具:協助提出IT需求,導入自動化、BI報表、CRM優化 6. 預算與資源:規劃並管控年度預算,合理配置行銷資源,評估效益 7. 業務支援:協助促案上市作業(文案、簡報、FAQ),提供決策支持 8. 銷售與電商:規劃行動產品銷售策略,經營電商平台提升業績 9. 提案與專案分析:獨立完成提案、追蹤績效並提出優化方案 【薪資待遇】月薪面議,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。展開 -
F43 財務規劃人員
月薪 36000~53000元 台北市信義區 工作經歷不拘1. 集團內各公司的資金管理、管理報表編製與分析 2. 執行集團內各公司的資金貸與、收付款工作 3. 管理集團籌資活動及金融機構授信額度 4. 監督經銷商授信額度及審核擔保品 5. 負責集團內各公司外匯風險管理 6. 轉投資管理 7. 執行主管交辦之任務 【薪資待遇】月薪36,000元~53,000元,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。展開 -
北三-新莊區思源路社區總幹事
月薪 44000~45000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗一.例行事項 1. 負責社區財務執行稽核,進行管理費催收作業並定期檢核帳務。 2. 處理社區突發事件,調度管理人員,確保運作順暢。 3. 擔任管委會與物業公司間的溝通橋樑,促進資訊流動。 4. 協助管委會接收住戶反饋,妥善處理建議及投訴事項。 5. 規劃社區公共設施的修繕及維護專案,提升居住品質。 6. 協調外包廠商的服務內容,維持高效合作關係。 二.專案事項 1. 統籌年度區分所有權會議,準備資料並執行相關決議。 2. 訂定並執行社區文康活動計畫,促進住戶參與與互動。 3. 審核維護社區公共設施的合約,確保服務符合標準。 4. 制定風險評估與應急預案,提高社區緊急事件應對能力。 ※近幸福捷運站展開

