轉職熱搜工作

一、人才選、訓、留、用之培育與管理.業管案場人員應徵、派任、輔導、異常狀況處理 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業（薪資作業-排班作業-請款作業-合約管理） 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主管。

1.執行社區規約管理，維護住戶秩序與安全 2.巡邏建築物與環境，確認門窗及設施安全 3.處理緊急事件，執行消防及安全程序 4.監控出入人員，操作門禁及監控設備 5.準備管理會議資料，執行會議決議事項 6.審核社區財務報表，協助預算規劃與管理 7.處理住戶需求，提供專業客戶服務與溝通

一、案場開發、人才選、訓、留、用之培育與管理.業管案場人員應徵、派任、輔導、異常狀況處理 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業（薪資作業-排班作業-請款作業-合約管理） 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

一、案場開發、人才選、訓、留、用之培育與管理.業管案場人員應徵、派任、輔導、異常狀況處理 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業（薪資作業-排班作業-請款作業-合約管理） 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。

[工作內容] 1. 客戶品質保證管理 2. 客戶稽核準備及稽核後待辦事項回覆 3. 客戶品質抱怨管理 4. 客戶RMA 管理&改善 5. 客戶端資料收集&品質服務 [職務需求] 具備中等以上英文能力 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放10個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼，派駐條件優於同業

1.現場監工、人員調派、進度安排、工程分包安排 2.與業主及包商溝通協調 3.執行工程進度、廠商估驗計價預算控算驗收與結算與施工品質 4.勞工安全衛生等工程管理 5.執行工程預算控管驗收與結算 6.工程材料之試算及業主計價 本公司並無於不正當之社群平台對外進行招聘，且不額外收取相關介紹費或其他費用。為避免遭受詐騙，敬請求職者逕以本招募網站投遞正式履歷，謝謝。

1. 負責社區行政管理，包括落實及執行社區規約與管理辦法，確保社區運作順暢。 2. 規劃社區年度計劃及管理流程，並執行決議事項，確保達成目標。 3. 管理並監督社區設施設備的日常維護、清潔及修繕，確保環境與設施功能正常。 4. 負責財務管理，包括財報審核、財務預算規劃以及成本控制，監控社區資金使用狀況。 5. 掌握安全及緊急應變程序，包含巡檢建築安全、處理緊急情況，以維護住戶安全。 6. 協助社區人員訓練、考核與排班管理，提升團隊執行效率與服務品質。 7. 定期召開住戶及社區會議，溝通與報告管理相關事項，並有效解決住戶需求與意見。 歡迎具點交新社區經驗的專業人士加入我們，共同為社區提供優良的管理服務！

（一）．圖面檢討、核對。 （二）．監造： 　　　　　　1．上級指示事項。 　　　　　　2．圖面不清有疑問之所在與解決之道。 　　　　　　3．材料及施工機具進場記錄。 　　　　　　4．承包商或施工人員之建議與處理方式。 　　　　　　5．當日發生之意外事件或重大問題。 　　　　　　6．本日出工數及工作內，詳細填列。 　　　　　　7．取樣檢驗記錄。 （三）．執行上級交辦事項。 （四）．各工作施工狀況之檢查及前置規劃檢討、核對及 　　　　放樣核對。 （五）．各種試體送檢與追蹤。 （六）．安全衛生每日檢查，與防範措施執行。 （七）．施工大樣圖繪製，客戶變更圖繪製與數量計算。 （八）．業主計價協助。 （九）．廠商計價，估驗單計價。 （十）．安全衛生每日檢查，與防範措施執行。 （十一）．工地財產管理。 （十二）．緊急事故通報。

【投資人關係工作說明】 1. 券商/法人/投資人關係之建立及維護。 2. 掌握投資人意見，不定期內部呈報。 3. 資本市場、同業及客戶資訊搜集。 4. 撰寫產業研究、財務分析報告、例行性新聞稿等。 5. 協助發言人相關事項。 【股務工作說明】 1. 協助股東/投資人處理股務相關作業。 2. 股務代理溝通、籌資辦理及相關IPO法令遵循。 【相關幕僚工作說明】 協助公司治理幕僚工作，如董事會股東會資料等及主管交辦事項。 ⭐ ⭐ ⭐工作待遇會依相關學歷、經歷等核定 ⭐ ⭐ ⭐

職缺位置：林口區文化二路一段豪宅社區 休假制度：每月休假日數以當月紅字天數為主 薪資配發：$35000~38000(取決於工作能力) 配合銀行：元大銀行帳戶 上班服裝：公司制服 交通工具：需有機車-會騎機車上班 通訊工具：需有智慧手機-會用智慧手機(回報工作事務) 上班時間：日班08:00~17:00、中班10:00~19:00、晚班12:00~21:00(需輪班) 工作技能： 1.具電腦文書作業能力。 2.處理庶務性行政工作。 3.處理公告、住戶反應事項、開會前準備、會議資料及會議記錄等行政管理工作。 4.處理裝潢施工申請及驗退、工務保養及修繕等行政管理工作。 5.大廳住戶諮商櫃檯服務。 6.處理住戶之收發信件、包裹(親送到府每日下午及晚上各送一次) 。 7.社區管委會或社區經理與社區副理交辦事項處理。 8.具有親切感、責任感、主動積極、服務熱忱。 需有一年以上社區實務經驗(優先錄取) 歡迎事先來電預約面試(非誠勿試) 朱副總0908-697-919(Line)