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工作內容 1. 負責官網、社群日常運營、維護及管理，提升社群活躍度。 2. 關注社群內成員交流內容，社群用戶需求提案整合。 3. 規劃並執行公司市場事務，為公司社群及平台提升指定目標。 4. 具活動企劃創意發想、創新及創造力，並落實執行。 5. 粉絲團網站經營(廣告操作、網路活動企劃、文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 要求條件 •工作經驗：2年以上工作經驗 •學歷限制：大學 •科系限制：不拘 •工作技能： 網路活動規劃及執行 品牌行銷推廣與管理 社群媒體經營 廣告文案撰寫 廣告提案與創意發想 繪圖工具及軟體操作 影音動畫製作 數位影音剪輯 多媒體應用整合

【執掌內容】 1.負責年度行銷企劃案的撰寫、規劃，籌備，執行公司行銷活動與媒體活動，確保執行成效與品質，並對其效益進行分析與建議。 2.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及整體形象，並負責相關文宣資料的規劃與製作。 3.負責對外媒體宣傳及新聞稿撰寫等事務(熟稔消費性食品及大眾媒體操作)。 4.數位行銷；社群推廣與經營(SEO優化、關鍵字、GA成效分析與調整)。 5.主管交辦事項。 6.薪資與獎金依能力經驗洽談 【能力需求】 1.面試請攜帶曾執行過專案 2.需操作以下平台 社群平台：Line/Line@/FaceBook/instagram 銷售平台：官網/Yahoo拍賣/露天/蝦皮/PcHome商店街 3.需有網路行銷經驗

策展專員(美術館) 工作內容： 1.策展企劃、創意發想，展覽活動或專案之企劃與執行。 2.空間、活動看板輸出、陳列物等空間藝術策展規劃。 3.管控展覽活動或專案之進度、預算，確保活動專案之品質。 4.展覽專案之意向表、結案報告、成效追蹤報表等製作。 5.展覽活動媒體發佈、宣傳與聯絡。 6.主管交辦事項之執行與回報。 長流美術館 地址：台北市中正區仁愛路二段63號B1(仁愛鴻禧) ◎交通：(捷運) A.忠孝新生站_板南線2號出口 或新蘆線5號出口， 走路約10-15分鐘抵達。 B.或 淡水信義線-東門站(1號、2號出口)， 走路約10-15分鐘左右抵達。 (公車)「仁愛．新生路口站」離「長流美術館」最近。 上班時間10:00-19:00(午休1小時，週一至週五，週休二日)

工作內容： •管理品牌於電商平台（官網、Shopee、momo、PChome等）的日常營運 •處理訂單管理與售後服務問題，維護良好顧客體驗與評價（包含來電、LINE、FB、官網客服與電商留言） •協助商品上架、內容撰寫與資料維護，熟悉品牌產品特性 •配合行銷活動進行促銷規劃與上架時程調整 •協助營運數據整理與業績報表初步分析 •執行主管交辦之其他相關事項 本職位不僅涉及日常的電商平台管理與客服工作，還提供深入參與品牌行銷策略與營運規劃的機會。 •多元技能發展：透過實際操作，您將熟悉各大電商平台的運作模式，並學習數據分析、行銷活動規劃等技能。 •職涯成長路徑：表現優異者可晉升為電商營運主管，負責整體營運策略的制定與團隊管理。 我們重視員工的工作與生活平衡，並提供具吸引力的福利制度： •彈性工作時間：可依業務需求調整上下班時間，提升工作效率與生活品質。 •遠端工作選項：視工作性質與表現，提供部分遠端工作的可能性，增加工作彈性。 •績效獎金制度：根據個人與團隊績效，提供獎金激勵，肯定您的努力與貢獻。 •員工購物優惠：享有公司產品的員工專屬折扣，提升員工福利。 為確保新進人員能快速上手並順利接軌，我們提供完整的培訓與銜接計劃： •系統化培訓課程：涵蓋電商平台操作、客服應對、行銷策略等主題，幫助您全面了解工作內容。 •一對一導師制度：由經驗豐富的同事擔任導師，提供實務指導與經驗分享，協助您快速融入團隊。

#我們是業界最數位化、時間最彈性的公司# 明易廣招想學技術、關心每個人身心健康的朋友 健身、運動完不知道該如何放鬆以達到最佳狀態 積勞成疾、睡不好，總是不曉得哪裡怎麼了 朝九晚五，沒有時間自由、薪水自由 在明易 想學一技之長，創造薪水自由、時間自由 我們可以！！ 了解身體結構，讓自己及身邊的人健康並獲得療癒 我們可以！！ 明易四大亮點看過來~~ 1.時薪$550-$1040 2.業界超優休假福利： 月休8天+年特休36天彈性安排，工作與生活完美平衡 最低一天上班7小時，每日3小時自主畫休時間，不怕接太緊沒時間吃飯 3.排班預約數位化： 手機就能查看自己班表，預約及排班都公開透明，避免櫃台人為操作 即時查詢業績獎金，不怕亂算獎金 4.完整教育／在職訓練，結合肌肉、穴道、經絡、筋膜，瞭解自己在按甚麼，教你客製化服務客人痛點。 我們重視每位夥伴的發展、團隊工作氛圍，教育訓練及行銷團隊，歡迎積極活潑開朗有熱誠的你加入明易。 1.顧客諮詢，了解顧客需求 。 2.藉由明易調理手法提供按摩服務，減輕顧客身體的緊張與疲累。 3.根據顧客身體狀況做重點部位加強。 4.與顧客互動，建立顧客關係。 公司介紹 明易於新店光明街成立創始店，而東門旗艦館於2015年正式開幕 創辦人──國際體壇御用整復師 : 羅鈞諭 同時也是明易足體養生館的創辦人與講師 長年替國內外知名運動員緩解傷痛、創造佳績!! 知名的籃球明星KOBE、林書豪、棒球明星王建民、陽岱鋼皆是明易的座上嘉賓。 參考書籍:『教您舒筋整骨不求人』 作者:羅鈞諭 https://www.coolbooks.com.tw/SalePage/index/3093619 明易致力於強化創新與純熟的按摩技術，著重細膩準確的調理手法，不斷的培養年輕有活力的按摩師，未來目標是發展成台灣技術最好的足體養生館。 1. 明易新店館 :TEL:02-2914-5908 新北市新店區光明街248號(捷運新店區公所2號) 2. 東門旗艦館 :TEL:02-3393-1177 台北市大安區金山南路二段13巷8號(捷運東門3號) 3. 明易華山館 :TEL:02-2351-8077 台北市中正區忠孝東路二段68號(華山文創園區正對面) 4.明易安和館:TEL:02-2755-7168台北市大安區仁愛路四段222巷36號(國泰醫院旁) ● 館內提供員工休息室 ● 環境明亮乾淨 ● 工作內容單純 ◆ 制度類 1.特休 2.月休8天 ◆ 績效獎金 ◆久任獎金 ◆三節禮品 ◆結婚禮金 ◆生育津貼 ◆員工優惠 按摩師職缺 ★按摩師免費培訓課程 ★ 二個月修業期滿通過考核者即可與公司簽約 簽約按摩師收入大多在40,000-100,000之間，並輔導加入台北市骨節整復職業工會，資格審查證照核發。 按摩師 學習重點包含： 1. 中醫基礎理論 2. 穴道學 3. 推拿專業基礎課程 4. 西醫肌肉學 5. 筋膜學 6. 西醫解剖學 打破傳統推拿館的學習模式，改造您對按摩的新觀念。

直播小幫手有趣也具挑戰性！ 負責協助主播，學習銷售技巧。 反應靈敏、抗壓性高、態度積極、具責任感。 願意努力學習直播的各項環節。 工作內容說明： 1、直播前準備工作。 2、直播過程配合直播主並適時給予所需物品。 3、協助打單、出單。 4、配合直播主掌鏡、運鏡。 5、整理直播現場，商品歸位，對公司商品熟悉。 6、回覆顧客即時線上問題。 7、無直播時需執行其它相關內勤工作。 8、學習產品相關專業知識。 9、具相關經驗者佳。 10、主管交辦事項。

歡迎對行銷業務懷有熱忱與企圖心的您加入團隊一展長才 1.進行市場調查，與開發客戶清單，提高公司服務項目的曝光機會 2. 客情維繫，保持與客戶間的高黏著度 3. 報表產出，提供客戶廣告表現 4. 數據分析，找出最適合客戶的操作手法 5. 顧問式服務，解決客戶行銷需求 ＊不定期的激勵獎金、獎品活動 ＊透明的升遷管道，只要有能力，皆有機會。 ＊不定期下午茶，提供免費咖啡、茶品。 ＊上班時間： 固定9:30～18:30，週休二日 ★★如有銀行電銷經驗，待遇另議★★

1. **客服回應與解決問題**: - 使用客服系統回覆顧客問題，提供專業的解答和解決方案。 - 處理顧客的各類困難，確保顧客滿意度。 - 針對客戶申訴，能夠在高壓環境下保持冷靜，並有效解決問題。 2. **文書與行政管理**: - 負責一般文書資料的處理及歸檔工作，維持文件的整齊和有序。 - 協助處理各類行政庶務工作，支持團隊日常運作。 3. **客戶關係管理**: - 維護並強化與客戶的關係，定期回訪了解客戶需求並進行回報。 - 以專業態度接聽客戶來電，處理投訴問題，提供優質服務。 - 擁有對客戶的同理心，願意耐心陪伴客戶解決需求，提升顧客滿意度。 4. **溝通與協作**: - 良好溝通能力，具備高情商管理與高抗壓性，能夠在壓力下保持冷靜並提供高品質的服務。 - 與團隊成員協作，確保工作流程順暢。 5. **網路行銷產品知識**: - 對公司網路行銷產品有一定的了解，能夠向客戶提供準確的產品信息和使用建議。 - 定期參加產品培訓，提升專業知識和服務技能。 6. **其他工作**: - 協助主管交辦事務，確保各項任務按時完成。 - 打字速度快且具備基本電腦操作知識，熟練使用 Excel、PowerPoint、 Word 等辦公軟體。

職缺經驗 1. 具品牌行銷 5 年以上相關經驗。(具廣告公關業、零售業、消費民生用品、連鎖餐飲的品牌經驗者尤佳。) 2. 具簡報提案能力，能獨立規劃及撰寫企畫案與執行專案 3. 具財務數據分析、消費者行為洞察分析能力 4. 具行銷議題、廣告操作經驗或社群媒體操作能力。 5. 思緒清晰、能獨立作業、溝通協調能力強 6. 須配合團隊目標、自我管理 工作內容 1.品牌定位與市場分析 2. 年度行銷策略及預算規劃與執行 3. 創意發想、議題操作 4. 品牌社群、數位行銷、廣告推動與成效追蹤 5. 網路流量、媒體成效數據分析及持續優化策略 6. 數位廣告媒體創意發想及廣告素材設計規劃建議 7. 異業合作、跨部門溝通整合