轉職熱搜工作

🏢 大台北區物業管理人才，我們正在尋找你！ 想在保全樓管領域發揮管理能力嗎？ 加入我們，負責物業現場營運、設備管理與團隊調度，讓社區服務穩定順利！ 🔧 你將會： 1. 負責大台北區物業現場管理、行政作業與日常營運安排 2. 規劃保全、清潔及相關服務人員的排班與工作調度 3. 執行人員考核、工作督導及教育訓練，追蹤服務品質與工作績效 4. 依據社區需求制定保安計畫、年度工作計畫及作業流程 5. 管理社區公共設施、機電設備、消防設備及監視系統的檢點與維護 6. 監督環境清潔、公共區域維護及各項物業服務執行情形 7. 協助處理設備異常、突發事件及緊急狀況，並進行後續追蹤 8. 執行物業相關預算、費用及財務資料管理 9. 負責住戶、客戶及相關單位的溝通協調與服務處理 10. 召開工作會議，彙整現場狀況並撰寫管理報告 11. 操作保全監控及物業管理系統，維護各項管理資料 12. 依照相關法規與公共設施管理辦法執行現場管理工作 🌟 如果你具備物業管理、保全樓管或現場管理經驗， 並能妥善安排人員、設備與作業流程，歡迎加入我們！ 期待與你一起提升大台北區物業服務品質，打造穩定且高效率的管理團隊！

【歡迎加入維德🏢✨】 我們是維德公寓大廈管理維護股份有限公司，專注於雙北地區的保全樓管與物業管理。以「現場第一、服務第一」為核心理念，我們提供穩定、安全且專業的服務，並為員工設計友善的工作環境和學習成長的職涯規劃。在這裡，不僅僅是執行一份工作，更是和我們一起攜手打造安心的社區生活。加入我們，你將成為不可或缺的一部分，讓每一天的環境因你而更美好！ 【工作內容】 1. 接待住戶與訪客登記，確保進出規範 2. 協助業主行政文書及裝潢申請作業 3. 維持專業形象，做好櫃台環境整潔 【福利與成長機會】 - 完整的職前與在職教育訓練，持續提升實力 - 依法定排休，享有國定假及特休假日 - 享有勞健保、三節獎金及年終獎金 - 團體保險、子女教育補助、婚喪補助等多項福利 💼我們相信每一份細心都讓這份職位更有價值，讓我們攜手塑造更好的未來！

【工作內容】 1. 出貨進度掌握、產能回報、異常應變處理 2. 協助主管領導出貨人員、工作任務指派、成效追蹤、教育訓練 3. 優化倉儲流程及配置 4. 需熟悉倉管/印單/出貨流程 5. 臨時性代理出貨印單 6. 使用堆高機理貨 (可以輔導考證照) 7. 其它主管交辦事項 【專業技能及特質】 ★ 具倉庫管理、堆高機執照佳。 ★ EXCEL基本操作，能善用AI者佳。 ★ 良好的情緒管理、溝通協調、抗壓性強。 ★ 臨場反應能力，快速判斷工作優先順序。 ★ 細心負責、積極主動，能自我要求工作效率。 ★ 需耐熱、長時間走動 【上班薪資】 一、薪資38000元 (內含獎金3000) 二、升遷組長: 薪資 40000元 (內含獎金3000) 【加班費部分】 1.電商產業類型，常態性會加班，〝必須〝配合加班，無法配合請勿投履歷。 2.活動日必須配合調班機制。 3.加班費依照勞基法規定發放，視當月加班時數而定。 【公司福利】 ♦︎ 春節、生日、端午、中秋禮金 ♦︎ 公司聚餐 ♦︎ 休息室提共免費飲料、零食 ♦︎ 年度盈餘奬金 ♦︎ 員工購物優惠 ♦︎ 勞保、健保、勞退6％

全薪約42000~47000 二手學徒可 做過西餐，日本料理尤佳 準備食材及烹調菜餚 進行廚房的衛生管理及設備維護 維持良好的出餐品質 協助調理包生產,包裝 月休8日+紅字、供餐、員工價、業績獎金、績效獎金、尾牙、不定期聚餐 其他注意事項: 1.上班須穿著黑色長褲跟包鞋 2.若為餐廳內外場員工,請於〝報到當天〝提供 〝供膳健檢報告〝 健康檢查項目包括A型肝炎、手部皮膚病、出疹、膿瘡、外傷、結核病、傷寒或其他可能造成食品污染之疾病。 食品從業人員經醫師診斷其罹患或感染上述疾病期間，應主動告知現場負責人，且不得從事與食品接觸之工作。 歡迎社會新鮮人及具相關經驗者、中高齡、二度就業及退休後再就業人才應徵。公司將依個人經驗、專長、身體狀況及可配合時段，安排適合的工作內容與班別，並提供新人教育訓練及在職學習協助。 如有家庭照顧、交通或其他個人需求，可於面試時提出，並與主管協調合適班別及工作安排。

強固保全股份有限公司以三十餘年的專業經驗，致力於「創造安全可靠的生活環境」🌟。我們是保全界的領航者🏆，業務涵蓋駐衛保全、機動保全、系統保全等多元領域，支援全省客戶，讓員工與客戶一起感受安全的力量💼。加入我們，一同秉持使命，為地鐵乘客提供安心的搭乘體驗！ 主要工作內容： 1. 負責捷運站乘客安全指導，維持月台秩序，防範突發狀況。 2. 定時巡邏站區重點區域，確保環境與設備安全。 3. 快速應對異常與緊急事件，並完整記錄及通報相關部門。 4. 提供站內旅客指引服務，解答路線問題，展現友善態度。 5. 熟練操作監控設施，確保錄影設備運行正常，發現及解決問題。 6. 掌握基本消防應變技巧，確保站區緊急設施妥善運作。 7. 檢查站區物品安全，防止不明物件帶來的隱患。 8. 按規範執行各項安全流程，並妥善維護巡邏記錄。 我們為您提供： - 三節奬金、員工生日禮金及結婚補助等多樣福利 - 健保、勞保保障，讓您無後顧之憂 - 子女教育補助與在職進修補助，推動員工家庭及個人成長 - 系統化的在職教育訓練，提升專業技能與職涯發展機會 - 完善的生育補助以及員工及眷屬的喪葬補助，延伸您與家人的關懷 期待熱愛挑戰的您加入我們，一起成為乘客的守護者，為捷運安全運行貢獻力量！立即投遞履歷，我們一同邁向安全新高度！

1、編撰供應鏈食安管理規範，將食安與品質要求轉化為門市及倉儲端可落實之標準作業程序。 2、規劃並執行年度食品安全監測計畫，落實物料取樣與檢驗數據分析，並持續維護與優化食安監測數據庫。 3、維護商品資訊之準確性，確保數據精準對接至官網、菜單及政府申報平台(如非追不可等)。 4、推動內部系統數據核對機制，嚴格把關商品成分展開與食品溯源資料之精確度。 5、負責部門線上平台與資訊推播系統之日常維運、內容更新與系統維護。 6、定期彙整驗收端、供應商與採購端之品質異常案例與回饋，轉化為標準化教材，對內進行宣導與教育訓練。 7、配合公司營運發展需求，協助相關專案之規劃與推動，並確實執行主管交辦事項。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊

饗賓集團目前已發展為全台具規模之多品牌餐飲集團，營運持續穩定成長。 中央廚房為集團營運核心，負責各品牌餐點品質穩定與一致供應。 透過標準化作業流程，確保從原料到成品的每一環節皆維持一致標準，使每一道餐點出品皆穩定且具品質保障。 完善制度與設備支持，無經驗也能快速學習上手，具食品加工或設備操作經驗者更佳，誠摯歡迎您的加入。 【工作內容】 1.執行廠內 HACCP 管理制度，確保各項作業符合食品安全衛生規範。 2.負責生產流程之食品衛生安全管理、品質管控及異常追蹤改善。 3.執行廠內品質稽核、衛生查核及食品檢驗分析相關作業。 4.規劃並執行員工 SOP、食品安全衛生及品質管理相關教育訓練。 5.即時掌握食品相關法規更新，並配合修訂、維護相關表單、文件及作業規範。 6.協助內外部稽核、驗廠、查核及相關改善事項追蹤。 7.其他主管交辦之食品安全、品管、品保及衛生管理相關事項。 【加分條件】 1.須具備高考食品技師證照。 2.具食品工廠品管、品保或食品衛生管理相關職務經驗 1 年以上者尤佳。 3.熟悉 HACCP、食品安全衛生管理、品質稽核及相關法規者佳。 4.具備文件管理、教育訓練及跨部門溝通協調能力。 【相關證照】 1.丙級食品檢驗分析技術士。 2.高考食品技師。 ※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊

1. 需求條件：具備教育部承認之學士(含)以上學位資格。 2. 思維條理清晰並具主動積極之服務熱誠及善於溝通協調之工作能力，具相關經驗尤佳。 3. 具學校行政業務經驗且能獨立作業者尤佳。 4. 工作內容包括： A. 辦理年度預算之編製與執行。 B. 負責設備及相關行政事務之採購與資材管理。 C. 協助中心行政業務，包括經費核銷、文件處理及公文往來。 D. 規劃與執行中心之教育訓練課程、研討會及諮詢委員會議等活動。 E. 其他主管交辦事項。 5. 意者需檢附以下資料：自傳、履歷（含照片）、相關工作證明、最高學歷證書影本、大學班級歷年成績單、應徵職員個人資料蒐集告知條款及同意書，資料不足視同放棄。 6. 應徵截止日期：即日起至民國115年 9月 30日止 7. 應徵方式： 請將應徵資料依序整理，合併為單一PDF檔（或相關附件檔案），於截止日前寄送至電子郵件信箱：ythuang969@mail.mcut.edu.tw;電子郵件主旨請註明：「應徵技士兼行政助理－姓名」，初審合格即通知參加甄試。 8. 聯絡人：02-29089899轉3305 黃毅澤 組長 9. 應徵資料經審查後，符合資格者將另行通知面談時間。 10.薪資待遇：依本校相關規定辦理如下 (1) 先以約聘方式聘任，薪資為35,410元/月(學士)、36,940元/月(碩士)，年終獎金為1.5個月(未滿一年者，依任職月數比例給予)。 (2) 一年聘期約滿，得申請轉任正式編制人員，審核通過者，年終獎金改為2.5個月(需考績達甲等(含)以上)，另給予三節獎金7,500/次(中秋、端午、春節共計3次)，並有年度考績獎金(甲8,500元，良12,500元、優16,500元)。 (3) 加發英文證照加給，多益785分以上3,000元/月，多益945分以上5,000元/月。 英文能力通過等同CEFR B2級之多益、托福、雅思等國際語言檢定者，每月加給新台幣3,000元；通過等同CEFR C1級者，每月加給新台幣5,000元。

1. 於團體家屋協助長輩日常生活照顧 (含個人清潔衛生、身體清潔、洗澡、更衣、如廁、更換紙尿褲、服儀整潔等)。 2. 團體活動/個別性/自立支援照顧。 3. 供膳、配膳協助用餐。 4. 協助沐浴、更換衣物、整理儀容指甲整理。 5. 個案生命跡象量測。 6. 參加相關會議(個案討論會、工作會議)、工作報表書寫紀錄等相關表單。 7. 具照顧服務員受訓結業資格、具長照相關照顧工作經驗佳。 8. 對老人社會工作有興趣者，具熱誠、抗壓性高、獨立性佳及良好溝通能力。 9. 其它主管交辦事項。 10.需輪班，晚班有夜間津貼。 投保制度：依照勞工局相關規定備有完善的保險制度 1. 勞保及健保。 2. 勞工退休金提撥。 3. 團體傷害保險。 4. 雇主意外責任保險。 現有員工福利 1. 備有公務汽車供外勤使用。 2. 生日禮金。 3. 員工制服。 4. 三節禮金/品。 5. 尾牙聚餐。 6. 年度免費員工體檢。 7. 開會準備餐點及飲品。 8. 員工年度國內旅遊乙次。 9. 年度年終獎金。 10. 開發獎金 11. 教育訓練(協助積分累積) 12. 提供午餐 具備技能證照： 1. 照顧服務員證書或結訓證書。 2. 具有相關證書尤佳，若無需到職後陸續補足： (1)失智照顧服務員20小時訓練課程 (2)身心障礙支持服務核心課程訓練20小時

一、職務說明 （一）櫃台訪客接待、識別證換證及相關服務 （二）郵件、信件及包裹收發、登記與分類 （三）送洗衣物登記及管理 （四）高爾夫球場預約、櫃台零用金管理 （五）一般行政庶務及主管交辦事項 ★具 JLPT N3以上/日常日文應對能力(無證照亦可) ★具基本電腦文書作業能力 ★免費提供公司制服，離職時洗淨歸還即可不扣費 ★預計9月21日後到職 二、工作時間 週一 08:30～17:30 週二~五 09:00~18:00 *以上午休為1小時，供午餐 三、休假 週休二日，依政府行政機關辦公日曆休假 四、薪資 月薪 42,000 ~ 44,000 元，每年調薪 ★試用期第一個月 42,000 元，通過試用評核後調升為 43,000 ~ 44,000 元 ★年終獎金30,000元；任職未滿一年者，依當年度實際在職期間按比例計算，並由公司依個人出勤狀況及工作表現核定發放金額。 五、公司福利 （一）勞保、健保 （二）團體人壽險、意外險 （三）年節獎金或禮券 （四）結婚補助金與結婚禮金 （五）生育補助金 （六）年終獎金 （七）公司負擔6﹪退休金 （八）健康檢查 （九）提供制服、不押保證金 （十）提供專業教育訓練及核發證照 （十一） 完整的人事管理與升遷制度