轉職熱搜工作

【教育訓練】 1、教育訓練規劃及執行、追蹤學習成效及維護員工訓練紀錄。 2、現場人員技能檢定規劃與推動執行。 【員工關係】 1、紀律管理。 2、建立正向溝通機制，推動深化員工服務及員工各項問題協助處理。 3、執行員工關係/職工福利各項業務，包括企業文化推展、員工關懷等。 4、規劃年度員工活動企劃與活動方案執行（如春酒/尾牙、團建活動、家庭日等）。 【文管中心】 1、DCC文件管理。 2、ISO系統文件管理：審查、發行、分發、回收、歸檔、保管與銷毀。 3、參與內外部稽核活動、執行及改善追蹤確認。 4、報表與文件檔案資料彙整 【其他】 1、移工事務管理 （外勞任用、適應與評核、協助日常管理事務等）。 2、協助進行員工報到與離職等相關事務。 3、一般行政事務、跨部門專案事項之規劃協助與執行。 4、主管交辦事項。

語順數位文創旗下通路商智慧型學習系統 並自創數位領導品牌之公司- 語順數位文創為推廣智慧型學習系統之通路商: 1.符合教育部最新課綱製作;產品適用性:國小/國中/高中.職等學生課程學習(線上線課程),採硬碟式教學系統獨家專利,北部一流名師拍攝授課(不用負責教學)。 2.藉由電話約訪邀請家長學生試聽課程,主管協助做操作功能使用說明。 3.一對一職前訓練(無經驗可),願接受公司培訓。 4.享三節禮品,時薪制,另有目標達成獎金.成交獎金.促銷獎金,春酒,國內外旅遊活動....等 ◆凡對數位學習推廣有興趣想挑戰高收入.高獎金者改變生活品質,歡迎加入我們工作行列！ ◆ AI智能學習系統，是補教數位產業現階段及未來性發展的趨勢；歡迎加入我們的優質教育推廣團隊!

本職務主要負責公司教育訓練制度之規劃、建立與執行，包含內部訓練、外部訓練、新人訓練、專業技能訓練及人才培育等相關工作。 需依公司及各單位實際需求進行訓練需求盤點、課程規劃、教材整合及訓練執行，並持續追蹤訓練成效與優化課程內容。具工程、製造或現場實務背景者尤佳。 【工作內容】 1. 規劃及執行公司年度教育訓練計畫，包含內訓、外訓及人才培育相關工作。 2. 依各單位實際需求進行訓練需求盤點，規劃適合之課程與訓練內容。 3. 規劃及執行新人訓練、專業技能訓練、職能訓練及主管培訓。 4. 協助各單位主管及內部講師規劃課程、教材及訓練內容。 5. 負責外部訓練課程搜尋、訓練機構及講師聯繫、報名與相關安排。 6. 建立及管理教育訓練課程、教材、講師及員工訓練紀錄。 7. 執行教育訓練並追蹤訓練成效，依回饋持續優化課程。 8. 協助建立職務訓練地圖及人才培育相關制度。 9. 協助員工證照、法定訓練及相關訓練資料管理。 10.其他人資相關專案及主管交辦事項。 【工作型態】 1. 以教育訓練規劃、課程建立及訓練執行為主要工作。 2. 工作內容包含內訓、外訓、新人訓練及專業人才培育。 3. 需與工程、製造及各單位主管溝通，了解實際工作需求並轉化為訓練內容。 4. 需協助建立教材、課程及訓練流程，並追蹤訓練執行成效。 5. 依訓練需求可能需至廠區或工地了解實際工作內容。 6. 非單純教育訓練行政工作，需具備課程規劃及實際執行能力。 【我們希望你具備】 1. 具教育訓練、課程規劃、人才培育或人資相關經驗者佳。 2. 具工程、製造或現場實務背景者尤佳。 3. 具課程規劃、教材製作及簡報能力。 4. 能將工作流程、專業知識或實務經驗整理為容易理解的訓練內容。 5. 具良好溝通協調能力，能與不同單位主管及員工合作。 6. 熟悉 Word、Excel、PowerPoint 等辦公軟體。 7. 具主動規劃、執行及問題解決能力。 8. 對工程、製造及現場工作具基本理解，並對教育訓練及人才發展有興趣。 9. 具備從需求盤點、課程規劃、執行到成效追蹤的完整能力。 【薪資待遇】 月薪 40,000～46,000元，依學經歷及實務能力核定 具相關工作經驗及專業能力者，薪資另議 試用期後依工作表現評估，表現優良者另有加薪機會

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合，保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑，永慶逆勢成長、成績一支獨秀， AI技術與數據決策的結合，讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化，全年成交市佔再攀升。 因此，永慶房屋重磅宣布— ［直營展店目標邁向350店］ ［業務新人前12個月，保障每月6萬元］ 永慶承諾：《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗，誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」，讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ ６萬月收：業界最高規格保障，首年每月保障6萬元，讓你安心起跑。 ※ １路領先：第一品牌持續擴張，邁向350店直營規模，打造最強平台。 ※ ２創雙贏：誠實成交、共創價值，成就客戶，也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓，從零到專業。 ※ AI教練陪跑，提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程，讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時，科技協助快速成交，不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天：賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化，一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎，穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》，房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎，實踐多元平等共融精神。

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