轉職熱搜工作
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ERP 系統導入專員 (總公司)
月薪 40000~55000元 台北市大安區 工作經歷不拘1. 協助 ERP 系統導入、測試與上線作業。 2. 作為窗口,與系統廠商及公司內部各部門溝通協調。 3. 協助專案進度追蹤、彙整會議紀錄。 4. 協助使用者教育訓練與回饋處理。 5. 支援其他資訊專案或主管交辦任務。展開 -
B貸款經辦專員/不需陌開
月薪 29500~100000元 台中市西屯區 工作經歷不拘★請勿重複投遞履歷 ★ 公司提供完整的教育訓練 以及每日會提供聯絡名單 因此無須陌生開發唷☺ 薪水待遇:底薪+業績獎金 歡迎有意願與我們挑戰高獎金的求職者們展開 1日回覆 -
【桂冠自助餐廳】副理|外縣市租屋津貼|員工宿舍|免費員工餐|
月薪 45000~51000元 宜蘭縣礁溪鄉 5~6年工作經驗1.桂冠廳外場人力調度及排班 2.出餐品質及流程管控 3.員工教育訓練 4.客訴處理 5.能配合工作區域輪調訓練 6.主管交辦事項展開 -
醫材業務專員 (居家醫療 桃園市)
月薪 29500~50000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗1. 維護客情及開發新客戶(醫院診所、醫材行及藥局) 2. 銷售及推廣公司產品 3. 指導客戶產品使用方式 4. 提供相關教育訓練或健康講座展開 -
行銷業務專員(豐原分公司)
月薪 35000~43000元 台中市豐原區 工作經歷不拘工作內容說明: 1. 辦公室自動化數位商品:數位複合事務機、3D印表機、震旦辦公雲、圖文資料解決方案等銷售與服務。 2. 主要為B2B方式,開發區域內潛在客戶開拓市場,以達成業績目標。 3. 轄區開發與顧客經營,穩定維繫客戶關係。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息活動。 5. 每季考核,人事升遷透明快速肯定人才,升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 7. 工作待遇為新人平均月薪資,另有高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星! 震旦集團有最佳的舞台提供給您! 完善的教育訓練制度,僅需秉持熱情、努力的態度,其餘的交給震旦行!展開 -
行銷業務專員(彰化分公司)
月薪 35000~43000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘工作內容說明: 1. 辦公室自動化數位商品:數位複合事務機、3D印表機、震旦辦公雲、圖文資料解決方案等銷售與服務。 2. 主要為B2B方式,開發區域內潛在客戶開拓市場,以達成業績目標。 3. 轄區開發與顧客經營,穩定維繫客戶關係。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息活動。 5. 每季考核,人事升遷透明快速肯定人才,升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月,保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 7. 工作待遇為新人平均月薪資,另有高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來,在職場上出類拔萃,成為耀眼的明日之星! 震旦集團有最佳的舞台提供給您! 完善的教育訓練制度,僅需秉持熱情、努力的態度,其餘的交給震旦行!展開 -
新竹臺大分院新竹醫院 護理部-供應中心服務員
月薪 31000~34000元 新竹市北區 工作經歷不拘1.執行運送業務 2.清潔消毒病房各種儀器設備 3.清洗器械及 消毒各項物品 4.執行臨時及緊急交付之任 5.主動發現問題及改善建議 6. 配合業務需求接受臨時調動展開 -
【總部|內場營運專員】(平均薪資38K~41K)
月薪 38000~41000元 台中市北屯區 1~2年工作經驗1.彙整並製作各門市內場作業流程,整理成共用 SOP 並維護更新。 2.製作/更新內場工作說明與常用表單。 3.依排程到門市做流程巡檢與狀況紀錄與回報。 4.協助教育訓練安排與紀錄整理。 5.彙整例行營運/訓練相關表單。 6.協助 ERP 商品資料建檔與核對。 7.協助整理門市端常見問題與回饋。 8.完成主管交辦事項展開 7日回覆 -
業務諮詢專員 儲備幹部 板橋)
月薪 31000~60000元 新北市板橋區 工作經歷不拘有業務經驗佳,個性活潑,肯學習有耐心,享有完善教育訓練。對自我口條論述佳,反應佳,肯細心學習業務。 ※個性活潑正面踏實積極 重視學習與專注力、分析溝通力佳 ※享培訓、提供教育訓練,重視工作態度 備有完善升遷制度、高獎金公開透明制。 謝絕兼職 ㄧ、屬內勤電話業務性質與現場提供說明,推廣學程說明、分析規劃具服務熱誠 二、現場課程PPT講解說明、協助完成申請行政程序。 三、協助相關學務督課與一般行政事務 ※美式環境、生日獎金、月休八天(週末六日)、遇紅就休,上下班穩定、享勞健保、海外員工旅遊、高獎金透明制,年終獎金。 ※懂excel操作,重視學習態度及邏輯力佳、有責任心及使命感的您加入。展開 1日回覆 -
B10人資行政專員/助理專員
月薪 30000~34000元 高雄市大寮區 2~3年工作經驗我們的團隊裡,都是「成熟、溫暖、高度彈性」的夥伴關係。主管與同事都非常友善、好溝通,彼此尊重專業,在這裡你可以放心表達想法,因為我們始終相信「好的制度,來自於有溫度的溝通」。我們正在尋找一位同樣帶著溫暖特質、擁有 1~3 年經驗的 HR 夥伴加入,和我們一起打造更棒的員工體驗! 1、公司招募作業,包含履歷篩選、面試安排及報到相關事宜。 2、協助建立職務工作說明書、教育訓練安排。 3、日常人資行政作業/招募活動。 4、協助總務相關工作,如文具、制服、拜拜等管理。 5、跨部門溝通與協調,員工關懷、維持良好工作關係。 6、主管交辦事項。 ※熟 NUEIP雲端人資系統 佳! ※不加班文化、友善職場。展開
