轉職熱搜工作

不論是實體通路或是電商通路，競爭已白熱化的零售市場，都需要經驗豐富、有想法、有目標、有衝勁的你，一起與momo邁步向前，拓展市佔，迎向寬廣的未來。 你將與公司夥伴，透過以下工作內容，一同達成業績目標。 1.食品類商品的EC行銷操作、商品操盤，引起消費者興趣並促成購買。 2.精準鎖定市場趨勢，開發/引進/採購各式新品、趨勢品、特殊商品。 3.現有供應商的合作與維繫。 4.新供應商、新品牌的開發與導入。

1. 協助主管行程安排、會議統籌及內外部溝通協調 2. 負責文件簽核、採購、請款等流程之送審與進度追蹤 3. 協助主管追蹤部門推動事項之進度與落實情形 4. 統籌會議、面試、活動安排及相關資源協調 5. 協助工時、費用及行政資料彙整與進度掌控 6. 處理新人報到、離職等行政流程並追蹤完成度 7. 支援部門運作及跨單位行政協調事項

1.成員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 2.協調及監控整體品質與進度及統籌公共工程機電所有工程業務. 1.水電工程規劃協調、施工管理、機電圖面檢討及客變審核評估。 4.機電材料數量計算、進場時程安排、機電工程預算編列提送、數量估算、採購發包 。 5. 需具備良好溝通能力、正面積極處理事情態度、品行良好、刻苦耐勞、領導統御、廠商進場時程安排及工程界面協調能力。

不論是實體通路或是電商通路，競爭已白熱化的零售市場，都需要經驗豐富、有想法、有目標、有衝勁的你，一起與momo邁步向前，拓展市佔，迎向寬廣的未來。 你將與公司夥伴，透過以下工作內容，ㄧ同達成業績目標。 1.健身運動器材/戶外用品商品的EC行銷操作、商品操盤，引起消費者興趣並促成購買。 2.精準鎖定市場趨勢，開發/引進/採購各式新品、趨勢品、特殊商品。 3.現有供應商的合作與維繫。 4.新供應商、新品牌的開發與導入。

一、工作內容 ．主委及管委會交辦事項之執行與督導 ．社區公共管理事務之推展與督導 ．規劃建立社區各項服務/管理運作機制 ．協助辦理社區區分所有權人會議之籌備與召開相關事宜 ．辦理管委會交付之各項文書/財務/採購/招標等事項 ．協助服務中心執行管委會之決議事項 二、時間：19:00-07:00 三、休假：見紅排休 四、薪資：45,499元/月 五、福利 ．勞保、健保 ．婚喪補助、結婚禮金、喪葬奠儀、傷病慰問等 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．提供制服、不押保證金。

明水然研發主管條件： 一、工作內容： 1.提供鐵板料理並於鐵板煎台服務客人。 2.負責廚房正常運轉和日常管理，以維持餐期服務最高品質。 3.每月研發新菜單、菜品排盤與裝飾標準。 4.食材採購及成本控制。 5.新品上市SOP撰寫與人員教育訓練、餐點品質稽核。 6.廚房相關制度規劃、產品製程創新與改良。 7.餐飲活動企劃推動與活動規畫、執行。 8.管控廚房內的安全衛生，以符合食品衛生管理規定。 9.主管交辦事項。 二、工作條件： 1.需具五年以上餐飲集團研發經驗 2.態度良好、配合度高、細心負責，能勝任快節奏的工作內容 3.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳 4.能夠放下身段，跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。

【工作內容】 　　① 零用金管理 　　② 收款、結帳等事務 　　③ 銀行業務 　　④ 各項資料管理 　　⑤ 產品出入庫等庫存管理 　　⑥ 月底統一發票明細結算 　　⑦ 店內文具等採購 　　⑧ 主管交辦事項及店內各項事務配合 【徵才內容】 　　① 上班時間：11:00~20:00 　　② 休假天數：採排假制，休假日數依人事行政局公佈 　　③ 工作待遇：每月底薪30,000元+店達標獎金 　　④ 語文條件：不拘，懂英或日文者尤佳。 【福利制度】 　　排休制：月休8天+國定假日(實際休假天數依行政院人事處公告) 獎金制度：三節獎金、尾牙聚餐 　　其他福利：員工購物優惠、制服免費 　 　更多福利還有： 　✔想勞健保／勞退新制 　✔定期調薪 　✔每年定期健康檢查

1.具米其林餐廳經驗。。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 11.大型連鎖餐飲管理經驗5-10年，能夠放下身段，跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 12.可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。 13.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 14.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 15.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。

1. 具米其林餐廳經驗。 2. 食物標準配方之製作。 3. 品質控管。 4. 成本控管。 5. 食材採購、倉儲作業。 6. 廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7. 廚房標準作業流程制訂。 8. SOP建立及教育訓練。 9. 指導執行生產作業。 10. 具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 11. 能夠放下身段，跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 12. 可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。 13. 態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 14. 能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 15. 喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。 16. 表現好的主廚也選擇外派其他國家

進銷存 每月產品成本結算（原料、人工、製造費用分攤） ERP損益表資產負債表 BOM成本建立、維護與分析 毛利分析及成本差異分析 庫存盤點與差異追蹤處理 ERP系統成本資料維護（熟悉 文中系統） 協助優化成本流程與制度建立 跨部門溝通（生產／採購／倉儲） 職務條件： 大專以上（會計、財務相關科系佳） 具2年以上成本會計經驗（製造業） 熟Excel操作（樞紐分析、VLOOKUP／XLOOKUP） 熟ERP系統操作（文中系統尤佳） 具食品業經驗者優先 具成本制度建立或優化經驗 熟悉食品製造流程（原料／半成品／成品） 具會計相關證照 具跨部門溝通協調能力 可獨立作業 薪資待遇：月薪40,000～50,000元，依經驗面議 全勤1,000 ~3,000元（依年資） 伙食津貼一天100元 財務主管津貼(依職務1,000-10,000) 第一年年資滿職金5,000元