轉職熱搜工作
您正在找採購主管的工作,共計4741筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
[車用電子]DQA主管(大溪)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大溪區 1~2年工作經驗1.統籌車用電子之品質與測試策略規劃,涵蓋軟體、硬體、系統整合測試及產品驗證流程,確保軟體功能、產品環境耐受度及使用壽命上皆滿足客戶規範。 2.管理跨領域測試團隊,領導硬體、軟體、系統驗證、可靠度、EMC / RF測試團隊,進行組織分工、績效管理、人才培育與專業能力提升。 3.熟悉車用品質流程,ASPICE V-Model & ISO26262全流程測試管理經驗 4.熟悉品質管理系統ALM,督導執行專案測試流程合規與追溯性。 5.專案內外部稽核及缺失追蹤改善,參與系統及客戶稽核、認證與品質會議,處理重大品質議題與客訴,維護公司品牌與客戶信任。 6.設計驗證階段的缺陷控管 ,建立設計品質風險預警機制,確保驗證測試涵蓋率達到要求。 7.跨部門協作與專案管理,與研發、製造、PM、採購、業務密切合作,確保產品開發時程與品質目標達成。 8.品質數據分析與管理報告,建立品質KPI與管理報表,定期向高階主管彙報品質狀況與改善成果。展開 -
【總管理處】集團財務主管|Finance Head
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000元 台北市松山區 10~11年工作經驗本職位隸屬總管理處,負責統籌飯店營運之整體財務管理與內部控制機制。 透過精準的財務分析、風險控管與制度化流程,協助管理層掌握營運績效並提升決策品質。 我們正在尋找一位具備高度數據敏感度、策略思維與法規遵循能力的財務主管,能在確保公司資產安全與財務合規的同時,透過經營分析與制度優化,成為管理團隊的重要決策夥伴。 一、集團財務策略與經營決策支持: 規劃並執行集團整體財務策略,支持公司中長期發展目標。 提供董事會與管理層經營分析與財務洞察,協助重大決策制定。 建立關鍵財務指標(KPI)與績效監控機制,提升營運透明度與決策效率。 透過數據分析與商業洞察,強化營運績效管理。 二、財務治理與內控制度: 建立並優化集團財務治理架構與內部控制制度。 確保財務報表、會計制度及作業流程符合相關法規與審計標準。 管理稅務策略與稅務合規,降低潛在財務與法律風險。 統籌外部審計、稅務顧問及金融機構合作關係。 三、資金管理與財務結構規劃: 規劃與管理集團資金運作、現金流與資本結構。 建立資金調度、支付管理與信用管理制度。 評估與執行融資、投資與資本配置策略。 強化資金效率與財務穩定度。 四、預算與成本管理: 主導年度預算規劃與滾動式財務預測。 監控營運成本與投資效益,提升資源配置效率。 與各營運部門合作,建立數據導向的成本管理制度。 強化供應商評估與採購財務監督機制。 五、數位財務與系統整合: 推動財務資訊系統(ERP)優化與數位化轉型。 建立即時財務報表與數據分析平台。 提升財務資訊透明度與管理效率。 六、團隊領導與人才發展: 領導集團財務團隊(會計、出納、驗收及相關職能)。 建立高效財務組織與專業人才培育機制。 強化團隊的數據思維、風險管理與法規遵循文化。展開 -
-
台北仲夏-護理儲備主管(有開刀房經驗佳)
月薪 38000~60000元 台北市中山區 工作經歷不拘(1)管理醫療部相關耗材的進出存貨,管理治療台車耗材補充,器械包布清潔消毒及維護。醫療部及手術室桌面地面環境及廁所清潔。 (2)協助醫師:熟悉看診、執行各式雷射、微整形治療、各式門診手術治療業務的執行。 (3)手術前後照相存檔及相關針劑消毒耗材場地準備,相關器械儀器维護管理,及術後病人照顧,傷口換藥追蹤。 (4)協助跟診及施打針劑IV(刀房耗材器材採購經驗更佳;需執照,醫美衛教、行政庶務、術後照顧)。 (5)熟悉電腦作業系統軟體操作、初複診掛號及量體重登錄、營養衛教及病歷資料管理、靜脈雷射或各式點滴準備注射及盤點、材料準備、健檢或術前抽血及資料建檔,報告通知。展開 -
【淡水店】店長/資深主管 底薪3萬~4萬 另加獎金 挑戰高薪
月薪 50000~200000元 新北市淡水區 3~4年工作經驗[工作成就] 美夢成真國際美容機構具有穩定客源,提供優於業界的薪資與工作環境 ※薪資待遇 保障薪資30000~45000(依職級而訂) 另加獎金,百萬年薪不是夢 歡迎挑戰高薪,想找一份永續經營的事業,一同加入美夢成真經營管理團隊。 [分店主管責任任務] ※ 顧客服務 1.應對進退得宜,喜歡面對人群,擅長溝通,EQ高、個性親切大方。 2.負責各項原裝美容商品介紹及推廣、與提供我們的貴賓專業知識服務。 3.負責與我們的貴賓建立互信關係與維繫。 4.負責提供我們的貴賓各項美容課程與產品搭配之諮詢角色。 ※店務管理 1.各項公司行銷活動推廣和促銷宣傳。 2.妥善分配美容師工作內容、協助現場美療師推動業績目標達成,並考核其績效。 3.依據公司之各項既定政策、標準作業程序執行從事現場營運工作。 4.擔任與總公司各部門的溝通聯繫窗口。 5.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 6.負責督導店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 7.負責分店營運績效。 ※美容師培養 1.依據美容師專業素質,適時安排店內培訓,確實做好技術教育與經驗傳承。展開 -
桃園-設計部經理/主管-龜山(水處理系統/工作地點近長庚醫院)
年薪 1000000元 桃園市龜山區 5~6年工作經驗負責領導設計部團隊,規劃並執行水處理系統設計專案,確保設計成果符合客戶需求、法規要求及公司策略目標,並推動技術創新與團隊成長。 主要工作職責 技術審查與決策:主導與整合設計方案,確保處理流程正確,導入新技術。 跨部門協調與客戶溝通:與業務、工務、採購、施工單位協作,並參與客戶會議。 人才培育與團隊建設:指導工程師與設計人員,建立知識管理與技術文件。 工作內容 系統設計與審核:污水、廢水、純水、再生水等系統流程設計與圖面審查。 專案管理:追蹤設計進度,確保交付符合時程與預算,並解決施工階段設計問題。 任職資格 學歷:環境工程、化學工程或相關科系大學以上。 經驗:具水處理系統設計或相關工程經驗 5年以上,並有 2年以上管理經驗。 技能:熟悉水處理工藝流程、CAD 設計軟體、專案管理能力。 能力:具領導力、跨部門協調能力、問題解決能力。 工作地點 主要於設計部辦公室,必要時需至工地或客戶參與會議或業務洽談。展開 -
Planning Manager
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 8~9年工作經驗1. Organization Scope Directly lead Master Planning, Factory Planning, Production Planning & Scheduling, and Logistics coordination (matrix/partial); own end-to-end planning from demand to production execution. 2. Demand Translation & Planning Ownership Translate forecasts and orders into executable plans; own S&OP and MPS; align demand with capacity and material constraints; establish a single planning baseline. 3. Capacity & Production Planning Manage capacity and bottlenecks (e.g., SMT, testing, repair, assembly); drive mitigation (overtime, outsourcing, expansion); develop executable weekly/daily plans optimizing line loading, sequencing, and utilization. 4. Material & Delivery Commitment Ensure material readiness with Procurement; identify and escalate risks; own delivery commitments; monitor plan vs. actual and drive corrective actions. 5. Factory Utilization & Systems Governance Maintain optimal utilization (>85–90%); balance efficiency and flexibility; manage planning systems (MRP/ERP/APS); ensure accuracy of key parameters (BOM, lead time, routing, capacity). 6. Cross-Functional Coordination & Decision Support Act as central interface across SCM, Manufacturing, Engineering, and Program Management; drive alignment and resolve conflicts; provide data-driven scenario analysis to support decision-making and proactive planning.展開 -
[Server]海外Talent-Manager of Material Management(休士頓)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國德克薩斯州 5~6年工作經驗採購相關事務管理, 包括之管理項目如下: 材料交期及庫存管理/供應商管理/供應商應收應付款管理/不良品管理/年度成本管理/重要報表管理/內外部稽核管理/行政事項管理等展開 -
[Server]海外Talent-Supervisor of Material Management(墨西哥)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 中南美洲墨西哥 5~6年工作經驗採購相關事務管理, 包括之管理項目如下: 材料交期及庫存管理/供應商管理/供應商應收應付款管理/不良品管理/年度成本管理/重要報表管理/內外部稽核管理/行政事項管理等展開 -
商開品牌企劃PM(產品經理)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 5~6年工作經驗1. 保健品規劃與開發,確保新產品符合市場需求並如期上市。 2. 推動產品開發專案、協調內外資源,使產品開發進度、品質及成本符合預期。 3. 商品配方設計,並進行成效與市場需求分析,使商品符合品質標準並具市場競爭力。 4. 與產品研發、行銷、採購及外部合作廠商跨部門協作,推動產品開發。 5. 開發新廠商及供應商管理,維持並加強供應鏈合作。 6. 定期進行市場動態、競爭對手及消費者需求分析,根據市場趨勢調整產品開發策略。 7. 主管交辦事項 ● 其他條件: 1. 具商務談判能力、抗壓性及良好的組織管理能力 2. 具連鎖通路採購經驗或輸入及國產食品查驗登記經驗尤佳 3. 具相關商品企劃經驗、商品開發 2 年以上經驗 ※ 食品營養科系佳展開
