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PE部級主管(越南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗1.負責 PCBA 生產製程優化,降低不良率,提高直通率(FPY)。 2.負責系統組裝製程優化,提升組裝效率,減少返修。 3.主導新產品導入(NPI),優化 DFM、DFA,制定標準作業程序(SOP、WI、FMEA)。 4.鋼板&治具設計,驗收等管理 5.處理生產異常,分析資料並提出改善方案(8D、PDCA)。 6.推動自動化生產,提高 SMT、PTH,系統組裝自動化程度。 7.負責製程教育訓練,提升第一線技術員和作業員的技能水準。 8.監控關鍵製程指標(KPI),如 OEE、FPY、UPH、PPM,並持續優化。 9.組織跨部門改善專案,提升生產效率,降低成本。展開 -
工研院材化所_電子陶瓷與模組研究員(I200)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘【工作內容】 1.低溫共燒陶瓷製程技術開發 2.規劃、執行與管理陶瓷積層化相關之研究計畫 3.研究計畫提案與材料、製程開發及服務推廣 4.相關陶瓷材料之分析、檢測及量測等 【研究室簡介】 團隊具有豐富經驗與各種陶瓷被動元件材料、製程及元件化等技術建置,舉凡高頻陶瓷被動元件、5G/B5G/6G通訊相關材料、陶瓷被動元件、陶瓷保護元件等各種陶瓷積層化技術等,近年衍生投入相關射頻與功率元件之構裝等技術,為國內針對陶瓷元件開發之重點研發單位。 【亮點技術】 1.低溫共燒陶瓷技術:新材料、製程整合、元件設計及量測 2.新世代陶瓷被動元件:陶瓷電容材料開發、新製程技術 3.高增韌型陶瓷材料開發 4.高頻與超高頻材料介電特性量測與驗證 5.陶瓷被動元件之設計、製程及元件化開發 6.射頻通訊模組整合 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源,打造菁英研發環境,鼓勵創新求變,豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機等專業能力的你加入,展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境展開 -
工研院服科中心_人工智慧物聯網開發工程師 (S300)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘本職缺為「人工智慧物聯網開發工程師」,職責範圍包括: 1.設計與開發智慧感測器及物聯網裝置之人工智慧演算法,提升系統效能與可靠度。 2.負責跨領域專案合作,將人工智慧技術整合應用於各產業,如智慧醫療、智慧製造及智慧農業等。 3.執行人工智慧模型訓練與驗證,提供高精確度解決方案,並持續改良系統以因應多變環境。 4.參與技術研發會議,與團隊成員共享知識與經驗,不斷創新研發,促進產業升級發展。 「人工智慧物聯網開發工程師」職務內容: 1.設計開發智慧感測器及物聯網裝置之人工智慧演算法,強化系統效能與穩定性。 2.於跨域專案中合作,將人工智慧技術成功應用於醫療、製造及農業等不同產業。 3.執行人工智慧模型訓練與測試,提出高準確度解決方案,並追求系統最佳化。 4.出席技術研發會議,與團隊共享知識能量,不斷創新研發,帶動產業進步。 工作內容與需求技術: 1. 人工智慧演算法開發(深度學習、小波轉換、訊號處理、醫療訊號) 2. 系統平台整合 3. 程式撰寫(至少二種: C, C++, Python, Java, JavaScript) 4. 人工智慧運算平台(至少一種: TensorFlow, Pytorch, Darknet) 5. 人工智慧物聯網(至少二種: AIoT, Embedded System, Cloud, Web Server, FTP Server)展開 -
工研院服科中心_⼈⼯智慧物聯網演算法開發⼯程師(S300)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘職責範圍包括: 1. 設計與開發智慧感測器及物聯網裝置之⼈⼯智慧演算法,提升系統效能與可靠度。2. 負責跨領域專案合作,將⼈⼯智慧技術整合應⽤於各產業,如EdgeAI相機、智慧醫療、智慧農業(農漁、寵物)等。 3. 執⾏⼈⼯智慧模型訓練與驗證,提供⾼精確度解決⽅案,並持續改良系統以因應多變環境。 4.參與技術研發會議,與團隊成員共享知識與經驗,不斷創新研發,促進產業升級發展。 「⼈⼯智慧物聯網開發⼯程師」職務內容: 1.設計開發智慧感測器及物聯網裝置之⼈⼯智慧演算法,強化系統效能與穩定性。 2.於跨域專案中合作,將⼈⼯智慧技術成功應⽤於醫療、製造及農業等不同產業。3.執⾏⼈⼯智慧模型訓練與測試,提出⾼準確度解決⽅案,並追求系統最佳化。 4.出席技術研發會議,與團隊共享知識能量,不斷創新研發,帶動產業進步。 ⼯作內容與需求技術: 1. ⼈⼯智慧演算法開發(深度學習、視訊分析、Transformer) 2. 系統平台整合 3. 程式撰寫(⾄少⼆種: C, C++, Python, Java, JavaScript) 4. ⼈⼯智慧運算平台(⾄少⼀種: TensorFlow, Pytorch, Darknet) 5. ⼈⼯智慧物聯網(⾄少⼆種: AIoT, Embedded System, Cloud, Web Server, FTP Server)展開 -
*CABG- EPM/資深專案管理師 Senior PM (土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗【職位優勢】 • 全球一線客戶協作:負責北美 Tier 1 客戶之關鍵產品開發,主導全球資料中心運算節點的研發。 • 尖端硬體開發實務:領導機架式伺服器NPI 專案,累積國際化專案管理與領導RD團隊經驗。 【工作內容】 1. 端到端專案管理:主導從 RFQ 提案、NPI 開發至量產階段的專案管理。 2. 專案規劃:確立專案範疇、預算編列、樣品需求評估,並運用 MS Project 建立專案時程與 NUDD 風險預判。 3. 領導核心團隊:協調跨部門 Core Team(硬體、軟體、機構、測試、安規、工廠),確保設計開發、打樣測試及認證計畫如期達成。 4. 國際客戶專案聯繫:作為客戶RD團隊之主要溝通窗口,主持專案週會、達成客戶需求並落實 JDM/ODM 合作模式。 5. 風險控管與應變處理:針對專案異常(如:關鍵電子料件缺料、測試異常、生產瓶頸)快速啟動應變機制,引導相關部門進行 Root Cause 分析和解決方案。 6. 管理樣品生產計劃:與工廠PM合作規劃 PCBA、機構件、系統組裝之備料策略與生產製程,確保 NPI 試產與順利銜接量產。 7. 量產後生命週期維護 (Sustaining):負責規劃和執行替代料驗證、設計變更及量產階段之技術支援。展開 -
*CABG-Server NPI EPM/專案管理師 (土城)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗【職位優勢】 •全球一線客戶協作:負責北美 Tier 1 客戶之關鍵產品開發,主導全球資料中心運算節點的研發。 •尖端硬體開發實務:領導機架式伺服器NPI 專案,累積國際化專案管理與領導RD團隊經驗。 【工作內容】 1.端到端專案管理:主導從 RFQ 提案、NPI 開發至量產階段的專案管理。 2.專案規劃:確立專案範疇、預算編列、樣品需求評估,並運用 MS Project 建立專案時程與 NUDD 風險預判。 3.領導核心團隊:協調跨部門 Core Team(硬體、軟體、機構、測試、安規、工廠),確保設計開發、打樣測試及認證計畫如期達成。 4.國際客戶專案聯繫:作為客戶RD團隊之主要溝通窗口,主持專案週會、達成客戶需求並落實 JDM/ODM 合作模式。 5.風險控管與應變處理:針對專案異常(如:關鍵電子料件缺料、測試異常、生產瓶頸)快速啟動應變機制,引導相關部門進行 Root Cause 分析和解決方案。 6.管理樣品生產計劃:與工廠PM合作規劃 PCBA、機構件、系統組裝之備料策略與生產製程,確保 NPI 試產與順利銜接量產。 7.量產後生命週期維護 (Sustaining):負責規劃和執行替代料驗證、設計變更及量產階段之技術支援。展開 -
【AI Data Center】系統整合架構師-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1.主導 AIDC 軟硬體整合架構設計,涵蓋 IT/OT 硬件設施與 AI DCIM 軟件,確保硬件與軟件有機結合、滿足 AIDC 整體需求目標。 2.負責建構 AIDC 整合測試體系,定義功能測試、性能測試、壓力測試、容錯測試、安全測試、合規測試的策略與流程,建立測試指標體系。 3.組織 IT/OT/軟件團隊/供應商共同執行 系統級整合測試,推動缺陷追蹤、根因分析與修復閉環。 4.主導與用戶的 UAT 測試,確保交付滿足功能性需求、與非功能性需求。 5.分析測試數據,發現系統瓶頸,提出改善建議並推動對應團隊持續優化。展開 -
【鴻海研究院】資通安全研究員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘1. 參與部門研究、專案管理與跨部門溝通協作 2. 針對生成式 AI(含大型語言模型,LLM)、分散式通訊中介層(如 ROS 2、DDS)以及工業控制系統(ICS)的架構環境,開展前瞻性資安威脅研究與防護技術研發 3. 將研究成果轉化為學術論文或專利 4. 探索並驗證資安防護技術應用的可行性,轉化為實際的技術方案 5. 持續追蹤與分析前沿技術發展趨勢,評估其在資安領域的應用潛力展開 -
教保員(懷恩養護復健中心)需具教保員訓練結訓
月薪 29500元 南投縣埔里鎮 工作經歷不拘協助訂定與執行服務對象年度個別化服務計畫(ISP) 服務對象日常生活照顧與生活訓練 協助小組日常活動設計規劃及執行與記錄 負責辦理員工在職教育訓練活動方案 負責準備活動教材教具與活動執行與記錄與記錄 配合規劃與執行小組的社會參與及社區適應活動 負責服務對象的活動觀察.評量與紀錄 配合專案性活動的推展 負責達到教保相關評鑑指標之要求標準 配合主管臨時性任務指派 負責住民管灌飲食展開 -
教保員/無招生壓力/不加家長LINE
月薪 36000~38000元 台北市大安區 工作經歷不拘1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 6.有蒙特梭利國際教師證薪水另加1萬以上 7.願意接受蒙特梭利教育訓練展開
