店長/門市管理人員|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找店長/門市管理人員的工作,共計11838筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • VIVO 品牌體驗門市人員

    月薪 32000~58000元 台中市 2~3年工作經驗
    門市接待…如~3C商品介紹.產品銷售.客戶諮詢及業務推廣...等 ◇賣場之展示整理、維持營業場所的整潔及美觀 ◇提供客戶服務,並維護客戶關係 ◇店內管理、商品、庫存盤點作業管理
    展開
  • 門市人員-歡迎先預約面試

    月薪 32000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1.高爾夫商品銷售 2.商品陳列與盤點 3.門市清潔工作
    員工旅遊年終獎金工作獎金員購優惠員工聚餐
  • 晚班門市人員-長期工讀生/計時人員

    時薪 196~200元 台中市中區 工作經歷不拘
    門市銷售、陳列商品、清潔櫥窗、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表. *對服務業有熱忱者:喜歡與人互動,交談,具有耐心與親切笑容者尤佳 **工作時間可彈性調整,請面談!**
    展開
  • 門市督導

    月薪 37000元 台中市南屯區 工作經歷不拘
    全面管理全台11個門市,包括營業業績、人事安排、進出貨事宜的統籌與執行。 規劃與協調廣告活動,推動促銷宣傳,並進行商圈市場調查以提升競爭力。 確保商品銷售流程的品質控管,並根據市場需求靈活決定商品議價空間。 計劃並監督門市人員的培訓計畫,定期進行績效評估,確保團隊效能提升。 處理與解決較複雜的顧客抱怨,並確保門市人員遵守規範,提供優質服務。 負責店舖行政工作管理,包括帳務處理、營運記錄及各類行政事務的監督。 進行員工績效考核,並對員工升遷與獎懲進行判定。 條件要求: 具備零售業門市管理經驗,有美容/化妝品相關經驗者優先 優秀的廣告活動規劃及市場調查能力,能夠有效提升品牌影響力 精通銷售流程及品質控管,具備靈活應對市場變化的能力 出色的溝通與團隊領導能力,能夠有效激勵並發展團隊成員 良好的壓力處理能力,能夠快速應對突發事件 薪資待遇:面議,依經驗及能力提供具競爭力的薪資 福利: 完善的獎金制度 進修及職涯發展機會 員工購物優惠
    展開
  • 康是美門市正職-關廟區

    月薪 32000~35000元 台南市關廟區 工作經歷不拘
    康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路,門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們,與顧客互動、創造價值,一起打造美好日常! 【你會做些什麼】 ‧ 以親切與專業協助顧客挑選適合商品,提供即時服務(商品諮詢、結帳、退換貨) ‧ 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠,幫助顧客更聰明消費 ‧ 協助補貨、商品陳列與促銷執行,維持門市高效運作 ‧ 此工作需久站及搬運商品,適合行動力強、熱情有活力的你! 【我們提供的】 ‧ 多元獎金制度:商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金,全年獎金上看8個月 ‧ 穩定發展環境:每年依個人績效與公司營運狀況調薪,讓努力被看見 ‧ 完整職涯訓練:從新手到幹部,公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 ‧ 採每週排班制,需輪早、晚班,每日8小時,每週休2天,每月休8~10天 ‧ 工作地點將以您可接受的地區優先安排,並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 ‧ 喜歡與人互動,具備良好服務精神與溝通能力 ‧ 願意主動學習,勇於挑戰不同任務 ‧ 對零售產業有興趣,期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務,更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站, 投遞履歷,與我們一起創造美好日常!
    展開
    年終獎金工作獎金員購優惠
  • 遠傳電信 秀水門市專員

    月薪 32000~60000元 彰化縣秀水鄉 工作經歷不拘
    【職缺名稱】 遠傳電信 門市專員 💼 薪資制度 • 正職起薪:NT$ 32,000 起 • 正式人員平均薪資:NT$ 40,000~60,000/月 • 獎金制度:只要你願意挑戰,獎金 無上限。如果你想存一桶金,我們將是你的好選擇。 🕒 休假制度 • 月休 8~10 天(排休制) • 加碼待遇:績效獎勵休假,讓你工作之外也能好好生活。 🎓 我們提供/團隊特色 • 提供完整訓練與師徒帶領,無需通訊經驗亦可加入。 • 團隊氛圍佳:同事支持、正向交流、一起成長。 • 發展管道清晰:從門市夥伴 → 門市管理 …讓積極的你看見未來。 👥 我們在找的你 • 有 責任感、態度 積極正面 的夥伴。 • 喜歡與人互動、願意學習、口條談吐清楚、想挑戰業績高薪。 • 擁有團隊合作精神、反應快、學習力佳。 • 認同「好的薪資+好的環境」的價值,不想再只是等待,而想主動創造未來。 ※ 履歷請務必填寫完整,方能進入審核程序。未填寫完整經歷者,恕不主動聯繫。 📝 工作內容(簡要) • 接待門市顧客,介紹通訊服務與 3C 商品/配件。 • 協助手機開通、門號申辦/續約、帳單說明、售後服務。 • 店內商品陳列、庫存管理、店務維護與環境維持。 • 團隊協作、共同達成業績目標、參與訓練與成長活動 🎁 公司福利 獎金/補助類: 1. 業績獎金(無上限) 2. 年終獎金 3. 職階加給獎金 4. 三節禮金 5. 員工制服補助 6. 特別加碼獎金 保險與其他福利: • 完善的保險制度:勞健保、勞退 • 生活與工作平衡:生育津貼、結婚津貼、員工聚餐、不定期活動獎金…等 📈 職涯發展規劃 1. 完善的新人學習教材 2. 每月教育訓練課程 3. 店長從旁提攜及鼓勵 4. 完整儲幹培訓課程 🕘 門市營運時間 • 平日:10:00 ~ 21:00(含休息時間) • 六日:11:00 ~ 20:00(含休息時間) ✅ 如果你準備好了… 現在就是你開始新旅程的時候。 👉 如果你也想在職場找到一個夥伴化的團隊、想有「穩定薪資+良好環境」, 👉 歡迎你加入我們,來面談了解彼此是否合適。 我們期待:你的加入,讓團隊更完整,也讓自己的人生邁進下一階段。
    展開
    交通補助年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • 門市專員 小米之家授權店-員林大全聯店

    月薪 37000~42000元 彰化縣埔心鄉 工作經歷不拘
    【工作內容】 1. 賣場顧客諮詢服務(需活潑外向) 2. 門市日常營運,銷售小米Mi 全系列產品及公司主推產品。 3. 秉持卓越的服務精神,用心款待每一位顧客。 4. 主管交辦事項、門市行政工作。 ◆無經驗可!透過服務傳遞快樂的工作(對銷售有興趣者歡迎應徵)◆ 【獎金福利】 1.每月工作獎金1-4萬↑↑。 2.每日工作時間超過正常工時皆計加班費。 3.周休二日、國定假日總天數比照人事行政局。 4.享有三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、年度特休、提撥勞退6%、生日禮金 ✨歡迎喜歡積極主動、熱情且愛賺錢的夥伴加入我們的行列✨
    展開
    員工旅遊交通補助年終獎金進修補助工作獎金
    7日回覆
  • 高雄-樓管人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 3~4年工作經驗
    【工作內容】 1. 企業招商,開發品牌進駐與相關合作洽談。 2. 櫃位進撤櫃與改裝協調,商場革新的第一線推手。 3. 檔期活動協助與品牌曝光,推升人氣與業績的舞台策展人。 4. 規劃年度預算,業績分析,執行市場調查與營運優化方案。 5. 賣場營運日常管理,制定業務策略與目標,確保服務與品質,達成業績成果。 6. 整理內部文件、追踪執行情況,確保進度達標。 7. 協調與整合跨部門事務,處理行政及文案相關工作。 8. 支援主管交辦的其他相關工作事項。
    展開
    年終獎金Game當工作工作獎金員購優惠定期調薪
  • 賣場營業人員(沿海店)

    月薪 30550~31050元 彰化縣福興鄉 工作經歷不拘
    1.賣場管理 2.店務管理 3.人員管理 4.顧客服務 5.視店內需求配合輪班 6.賣場商品上架 7.收銀結帳作業 8.生鮮作業處理
    展開
    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐康樂活動
  • 台南店_行銷人員/展售專員 Sales Advisor

    時薪 220元 台南市北區 工作經歷不拘
    ◎工作內容 美式賣場商品行銷與會員服務 食品展售:行銷商品、提供試吃品及使用方式教學 非食品展售:行銷商品、提供商品體驗及使用方式教學 ◎工作時段 日班 09:00~16:00 晚班 13:00~20:00 頭尾班 09:00-13:00+16:00-20:00 (實際工作時間會依賣場作息有所調整) ◎休假日 周休二日 ◎薪資福利: 1. 此為正職職缺,依時薪計薪,時薪$220(到職起薪$220) 2. 正職就業身分,享有法規福利、年資累積 3. 每年依公司營運狀況、考績調薪1-2次 4. 享勞/健/團保 及勞退(6~7%退休金),及福委會補助等各項福利 5. 商品資訊、職能等教育訓練 6. 升遷管道透明暢通,總公司或賣場職缺優先開放給內部員工 此職缺年紀、學歷不拘 歡迎具備服務熱忱、開朗活潑、親和力佳、有責任感、配合度佳的你/妳加入我們的服務團隊! 全省賣場熱情招募中!
    展開