轉職熱搜工作

我們正在尋找一位具備深厚營造專業與卓越領導力的高階管理人才 。此職位隸屬於台灣事業處建築工程處，直接向建築工程處資深副總報告 。您將負責統合管理至少 5 個以上的大型建築專案，並以超高樓層住宅或商辦為主，總體預算規模達 30 億台幣以上，並引領團隊執行事業處策略、優化組織效能及培育下一代營造骨幹 。 【主要職責】 1. 策略執行與統籌：依實際進度彙整並報告事業處策略，持續追蹤執行成效 。多案場管理：領導統合 5 個以上工程專案之進度、品質、預算及成本控管 2. 議題分析與改善：追蹤建築工程處各專案重要議題（含業務與估算），並提出實質改善方案 。 3. 組織運作優化：規劃並督導各工務所之組織架構與制度運作，並視需求進行適時調整 。財務預算管理：負責專案規模達 30 億以上之執行預算編列與控管 。 4. 人才管理與培育：管理約 30 人規模之團隊，負責年度目標設定、績效管理及潛力人才培育計畫 。

1、協助所長進行專案工地 進度、品質與安全管理 2、協助審核 施工計畫及施工圖說 3、推行專案工地 二級品管作業 4、負責專案工地 庶務與行政相關工作 5、協助各工項 施工進度推展與協調 6、對監工人員進行 監督、帶領與經驗傳承

🌸意者，請截圖，找楊小姐預約面試🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 工作內容： 1.負責工地現場監工、材料掌控、分項工程現場指揮 2.確實填寫監工日報表 3.包商施工之監督管理 4.依據施工圖說進行工程檢討與審查 ,並協助管理施工進度與品質查核 5.協助主管工地進度掌控管理 6.所轄人員管理 *須有手排車駕照(提供公司車) *須具備工地主任證照，有工地主任證照津貼。 上班時間 : 07:00~17:00 (視現場情況安排休息時間) 休假制度 : 固定休週日 薪資 : 約6萬~7萬(依經驗核薪) 公司福利： 1. 年終1個月起 2.三節禮金/禮品 3.免費供餐

【工作內容】 1.負責現場工程進度管理及相關協調作業，報表製作與紀錄 2.據施工圖進行工程之監督評估、控管、施工進度與品質 3.工地安衛管理及協調工地管理事務 4.工地現場監造及承包商的管理，預先檢查分包廠商施工前之準備工作 5.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他規定 6.需有完整土木工程管理實務經驗、自來水工程經驗。 7..有自來水相關公共工程經驗佳 8.主管交辦事項 【工作地點】 台中市區(配合工地地點分發) 【工作時間】 8:00~17:00，午休12:00~13:00，需輪班 月休8天 (國定假期另計)，排休 【職缺福利】 ✨保證薪酬競爭力: 定期進行市場薪資調查，並綜合員工績效評比進行年度調薪，確保薪資優於市場。另有專案、證照及年終獎金制度。 ✨教育訓練: 不定期辦理內部訓練課程，包含：相關軟體應用、業務培訓、專業技能訓練等; 外部課程則由公司負擔上課費用，協助人員取得必要證照。 ✨健康及娛樂: 包含定期體檢、團體保險、部門聚餐活動補助、國內旅遊及國外旅遊補助等。 ✨其他多元獎酬福利 *三節禮金 *伙食津貼 *出差或駐外油資補助 *婚喪喜慶禮金補助、生育禮金、急難救助金、員工傷病慰問金 *年終晚會（聚餐摸彩禮金-平均每人2萬以上） 【應徵條件】 ⚡責任感強、具領導與管理能力 ⚡擅長跨單位溝通協調 ⚡具良好判斷力、問題，解決及現場應變能力 ⚡能承受工地工作壓力，並兼顧工程品質、職業安全、施工進度與成本管理。 歡迎加LINE詢問 ID:0986187816 東慧-葉小姐(Sunny)

工作內容： 1.負責專案施工規劃與整合（工區、工序、工種協調） 2.執行專案成本控制與進度管控（如趕工計畫、工序調整） 3.施工所人員管理與調度 4.工地品質管理與安衛管理，提出並執行改善對策 5.管理私人建案、廠辦或科技廠房之施工實務 備註： 經驗––-10 年以上營造現場經驗，且具完整工案經驗 2 件以上 證照––-需具工地主任證照，具勞安證照（甲業或乙安）尤佳

1.協助彙整工程文件(施工圖面.估價單) 2.各項品管文書及現場作業追蹤.執行及回報 3.主管及工地主任交辦事項 4.工地品管計畫之擬定，實施及修正 5.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 ＜基本條件＞ 必備: 公共工程品質管理證照 福利： 1.年終兩個月 2.提供優於勞基法特休 3.三節獎金 4.員工旅遊 5.提供員工宿舍，歡迎外縣市同仁加入 聯繫方式： LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-286-502

1.協助繪製施工圖 2.各項文書及現場作業追蹤.執行及回報 3.主管及工地主任交辦事項 ＜基本條件＞ 1.熟悉電腦文書(Office)作業，PowerPoint，EXCEL，WORD，OUTLOOK 2.熟AutoCAD 福利： 1.年終兩個月 2.提供優於勞基法特休 3.三節獎金 4.員工旅遊 5.提供員工宿舍，歡迎外縣市同仁加入 聯繫方式： LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-286-502

1.協助繪製施工圖 2.各項文書及現場作業追蹤.執行及回報 3.主管及工地主任交辦事項 ＜基本條件＞ 1.熟悉電腦文書(Office)作業，PowerPoint，EXCEL，WORD，OUTLOOK 2.熟AutoCAD 福利： 1.年終兩個月 2.提供優於勞基法特休 3.三節獎金 4.員工旅遊 5.提供員工宿舍，歡迎外縣市同仁加入 聯繫方式： LINE ID:ppoo5819 TEL:0968-286-502

1. 此職位為公司儲備主管職，現任主管預計約 2 年後退休，將提前進行人才培育與職務接班規劃。 2. 初期將以「專案經理」職位任用，隸屬於 業務開發處，直屬主管為 業務開發處副總。 3. 主要負責協助公司新案之 備標、採購及發包 相關工作，並協助處理工地現場工程及採發相關問題。 4. 熟悉公司業務及相關作業流程後，未來規劃接任採購發包部主管，負責部門管理與採購發包業務推動。 5. 目前採購發包部編制為 3 名採購專員及 1 名採購助理。 人才條件： • 具備工程採購、發包、備標或營造業相關經驗者佳 • 具團隊管理及跨部門協調能力，並具主管接班潛力者尤佳 上班地點 新北市汐止區

1. 指揮監督分包商，以控制工程的執行進度與施工品質 2. 計劃書撰寫、材料型錄送審、工程查驗、工程進度排定及控管 3. 消防系統圖面檢討、整合、繪製和修改 4. 工程驗收與結算 5. 主管交辦事項