轉職熱搜工作

1. 熟建設公司規劃部業務,曾擔任主任級以上職務. 2.具事務所經驗,熟城鄉工務法令及請照作業流程. 3.圖說管理,檢討,整合及釋疑. 4.配合辦理客變作業. 5曾辦理都更案佳.

職責要求 1.土木工程（結構、基礎、廠房建築） 2.負責施工現場整體監工與管理 3.管控工程進度、品質及施工安全 4.管理承包商及施工人員 5.即時處理現場突發狀況與工程問題 任職資格 1.大學以上，土木/化學工程/機械工程相關系所 2.具8年以上土木或建廠相關工作經驗 3.需熟悉建廠或大型工程施工流程

1. 計畫、指揮並監督，控制工程的執行進度、維護結構與施工品質。 2. 審查圖面與檢閱專案是否遵守建物、安全法規和其他章程。 3. 與相關人員、承包商及設計師溝通協量處理。 4. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5. 視狀況採取各項措施，以因應分包廠商之不良行為。 6.其他主管交辦，需國內出差。 *公司有公務車，此職務需要至各案場監工。 有太陽能或相關機電經驗/科系佳，若無經驗也歡迎加入，公司可培育您成為專業人士喔！

1. 程式撰寫、維護與電機、訊號處理，進行技術分析及系統改良。 2. 協助空調工程規劃、施工管理，監督專案品質及進度。 3. 規劃及建置各類建築物內水電、空調與照明線路系統。 4. 編寫、測試與優化程式，確保運行效能與穩定性。 5. PLC程式設計與人機介面開發，實現控制系統功能整合。 6. SCADA系統軟體開發，完成數據監測與自動化控制設計。 7. 進行自動化設備調試與維護，解決故障診斷與排除問題。 8. 配合工業物聯網技術，實施能源監控及節能解決方案。

🎉 工地主任培訓助理熱烈招募中！ 想踏入建築工程領域，累積實務經驗並邁向專業工地主任嗎？歡迎加入我們，一起成長與學習！ 🔧 工作內容： 1. 認識各類建築材料，建立工程基礎知識。 2. 學習施工工法與現場作業流程，強化實務能力。 3. 協助廠內材料整理、分類及管理作業。 4. 參與工地主任培訓課程及證照考試準備，逐步培養專業能力。 5. 與工程人員及專案團隊進行協調溝通，共同解決現場問題。 🌟 我們期待： 具學習熱忱、積極主動，願意投入建築工程領域並持續成長的人才。 🚀 加入我們，一起從基礎扎根，邁向專業工程之路！

營造工地主任，現場管理的關鍵角色就是你！一起掌握施工節奏，讓每項工程安全、順利完成！ 🚧 你將負責 1. 調配開挖、混凝土、鋼筋、板模及泥作等工種的進場順序 2. 管理並監督現場工程進度 3. 填寫施工日誌並完整記錄工程狀況 4. 管理分包廠商人員、機具及材料進出 5. 檢視工程圖紙，確保設計內容與現場施作一致 歡迎具備現場管理經驗的你加入營造工地主任團隊！只要你重視工程品質，擅長溝通協調並能掌握現場狀況，我們期待與你一起完成每項工程！ 必須條件 需持有工地主任證照

本職缺為115年本會新擴區之獨老方案，職務內容如下： 1. 個案服務：至案家訪視、評估、資源連結、轉介與個案管理。 2. 活動辦理：活動企劃與執行、核銷。 3. 社區資源連結、運用與管理。 4. 福利資源盤點、整合及運用。 5. 整理獨老方案活動執行成果報告。 6. 獨老志工管理：安排獨老志工關懷服務銜接、服務追蹤。 7. 其他主管交派任務。 8. 服務區域：竹南鎮、西湖鄉、通霄鎮、苑裡鎮、三義鄉、銅鑼鄉。

一、職務定位 儲備店長主要負責熟悉洗車場的日常營運流程，協助店長管理現場人員、維持洗車品質及服務品質，並培養獨立帶班及管理門市的能力。 二、主要工作內容 1. 現場營運管理 * 負責每日開店、營業及收店流程 * 協助安排每日員工工作崗位 * 掌握現場車流及洗車進度 * 協助處理尖峰時段的排隊及車輛調度 * 確保洗車流程依照公司SOP執行 * 維持工作區域整潔、安全及環境品質 2. 員工管理 * 協助員工排班及工作分配 * 新進員工工作教學及SOP訓練 * 協助管理員工出勤、遲到、早退及工作狀況 * 觀察員工工作效率及服務態度 * 發現員工工作問題時，第一時間協助處理並回報店長 * 培養團隊合作及現場工作效率 3. 洗車品質管理 * 確認每台車依照標準流程完成 * 檢查車身、玻璃、輪圈等基本清潔品質 * 發現洗車品質不佳時立即要求改善 * 協助處理客人對洗車品質的反映 * 維持店內一致的服務品質 4. 顧客服務 * 主動接待客人 * 協助介紹洗車項目及加購服務 * 處理一般客人詢問及現場問題 * 遇到客訴時保持冷靜並妥善處理 * 無法處理的客訴或特殊狀況，立即回報 * 建立良好的顧客體驗，提高回頭客比例 5. 營業及現金管理 * 協助每日營業收入確認 * 協助確認LINE付款、現金及其他付款方式 * 每日確認營業數量及營業狀況 * 發現帳務或收款異常時立即回報 * 不得私自挪用或保管公司營業款項 6. 設備及耗材管理 * 每日確認洗車設備正常運作 * 發現設備異常立即回報 * 管理洗車用品及耗材使用量 * 避免不必要的浪費 * 協助確認庫存及補貨需求 7. 安全管理 * 注意員工工作安全 * 確認洗車設備及電力使用安全 * 注意地面積水、車輛移動等現場風險 * 發生意外或設備故障時，立即停止相關作業並回報 三、儲備店長培訓階段 第一階段｜熟悉現場 * 熟悉完整洗車SOP * 熟悉所有工作崗位 * 熟悉收銀及付款流程 * 熟悉基本顧客服務 * 熟悉設備及耗材 第二階段｜協助帶班 * 協助安排員工工作 * 協助處理尖峰車流 * 協助新人訓練 * 協助處理一般客訴 * 開始負責每日現場品質 第三階段｜獨立帶班 * 可獨立安排現場人員 * 可處理一般客訴 * 可維持洗車品質 * 可處理基本突發狀況 * 可完成每日營業及收店流程 * 店長不在場時，能維持現場正常營運 第四階段｜正式店長考核 考核項目包含： * 人員管理能力 * 現場調度能力 * 洗車品質 * 顧客服務 * 客訴處理能力 * 工作效率 * 責任感及穩定度 * 營業及帳務正確性 * 突發狀況處理能力 通過考核後晉升正式店長。 四、我們希望的人才 * 有責任感、做事積極 * 不怕辛苦、能適應洗車場工作環境 * 有服務熱忱 * 願意學習管理 * 能與員工溝通及合作 * 遇到問題不逃避，願意主動處理 * 具備基本數字及金錢觀念 * 有管理、汽車美容、洗車或服務業經驗者佳 * 無經驗但具備管理潛力者亦可培訓 五、重要要求 儲備店長不是單純「洗車洗得快」即可，而是要逐步具備： 會做 → 會教 → 會帶人 → 會處理問題 → 能獨立帶班 → 能管理整間店 最終目標是讓店長休假或不在現場時，儲備店長也能確保店內正常營業。

本公司專注於建築工程承攬與施工管理，提供工程規劃、現場施工及品質管理等服務，主要服務對象包含建設公司、業主及工程相關合作廠商。 工作內容： 1. 統籌營造現場施工計畫，與業主、設計單位及施工團隊協調施工流程、工序安排與執行標準。 2. 檢討施工圖、結構圖及相關技術文件，確認圖面完整性、施工可行性與各工種介面整合。 3. 擬定及執行施工品質計畫，督導施工程序、材料使用及工法符合設計圖說、規範與品質要求。 4. 負責協力廠商管理，追蹤施工進度、工料進場及現場作業品質，並督促缺失改善與進度達成。 5. 指揮、督導現場工班及施工人員，掌握工程進度、施工品質與現場作業狀況。 6. 統籌建築工程各階段之施工、維護及相關設施系統作業，確保工程依計畫執行。 7. 執行施工細部圖、施工計畫及相關文件之審查，協調建築、結構、機電等專業圖面整合。 8. 進行工地安全管理、施工風險評估及法規遵循，協調處理現場異常、施工衝突與工程驗收相關事宜。 歡迎具備建築工程現場管理經驗、熟悉施工流程及圖面整合能力的專業人才加入我們，與團隊共同推動工程品質、進度及安全管理。誠摯期待您的加入，歡迎立即投遞履歷。