專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計24386筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • (C)IE課長/工業工程師-11412006

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    1.工廠端作業系統化規劃與改善:涵蓋跨系統平台(ERP / MES / IoT / PLM 等)之流程規劃、數據串接整合與製造流程優化。 2.系統規劃、設計、導入:負責 MES 或相關製造核心系統的規劃、設計、開發協作、導入推行、優化與問題排除。 3.智慧製造與資料應用專案推動:統籌工業物聯網、機器學習、數據分析等智慧製造專案,推展改善方案並達成專案目標。 4.跨部門溝通與系統流程管理:負責專案推行、跨部門整合協作,並執行系統流程管理、改善、異常排除與稽核。 5.配合任務需求海外出差:依專案或導入需求,可適時支援海外廠區。
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  • B-資訊處-大數據應用分析師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.數據需求分析與開發測試驗證 2.Hadoop與Airflow平台管理 3.專案廠商管理與功能測試驗證 4.系統日常維運與問題處理
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  • 【海外/日本東京】業務代表

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東北亞日本 2~3年工作經驗
    【工作內容】 1.客戶開發與關係維護:負責潛在客戶開發、需求挖掘及既有客戶關係維護(包含電話、郵件及現地面談)。 2.商務洽談與合約管理:協助報價、議價、合約條款協商及訂單流程追蹤。 3.市場調查與分析:收集市場趨勢、競爭對手動態,並定期製作銷售報告與策略建議。 4.跨部門協作 (內部溝通):與 FAE 技術團隊、採購、物流部門緊密配合,確保客戶需求獲得滿足並準時交貨。 5.行政支援:營業相關文件整理、會議口譯(中/日)及主管交辦事項。 【特殊說明:赴日準備流程】 本職位採「台灣錄取實習、後續赴日正式任用」制度: 第一階段(台灣實習):錄取後於台灣辦公室進行產品知識研修、熟悉業務開發流程。 第二階段(簽證申請):實習期間公司將啟動日本工作簽證申請作業。 第三階段(赴日任用):待日本工作簽證核發後,正式派駐至日本辦公室執行營業業務。 【職務條件】 學歷要求:大學以上學歷(因申請日本工作簽證需求,需具備學位證書)。 語言能力: 日文:具備 JLPT N1 或同等商務溝通能力(需能獨立進行業務簡報與談判)。 英文:具備 TOEIC 750 以上或商務讀寫能力者尤佳。 經歷要求: 具備 1-3 年業務開發經驗者優先錄取。 熟悉電子零組件、半導體或相關產業鏈者佳。 特質需求: 具備高度的溝通說服能力與邏輯思維。 抗壓性強,能適應日本商務禮儀與工作環境。 具備積極主動的業務開發精神。 【加分條件】 具備日本留學或長期旅居經驗。 熟悉 SAP 或 CRM 系統操作。
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  • 【桃園渴望園區】半導體材料開發主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龍潭區 5~6年工作經驗
    1. 半導體材料開發 2. 研發專案與技術管理 3. 團隊管理與資源分配 4. 跨部門協作與客戶支援
  • 工地主任

    月薪 50000元 彰化縣彰化市 1~2年工作經驗
    安排並追蹤工程進度,確保專案 ON TIME。 負責工程放樣(高程、位置),施工要精準。 和協力廠商、設計師、業主保持好溝通,讓流程不卡關。 管理現場物料與工具,維持乾淨又有效率。 回報當天施工進度、人員狀況,並協助核對數量。 其他公司交辦的工程任務,一起搞定!
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  • 伺服器採購專員(美國德州)-USIP2801

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 美國德克薩斯州 3~4年工作經驗
    負責伺服器相關料件之採購與供應商管理,確保供應穩定、成本最佳化,並支援業務與專案需求。 1.供應商開發與管理,確保品質、成本與交期 2.執行採購與議價作業,達成成本優化 3.掌握關鍵料件市場動態與供應風險 4.跨部門協作,支援專案導入與量產 5.推動第二供應來源,提升供應穩定性 ※依學經歷、工作年資敘薪
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  • 醫事部副主任(向上院區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市沙鹿區 5~6年工作經驗
    ★職位介紹: 我們正在尋找一位具備醫務管理背景的主管,負責統籌醫務管理及健保相關業務,包含醫療機構評鑑準備、疾病管理制度推動、健保申報管理及病歷管理制度規劃等工作,並透過指標監測與跨部門合作,持續提升醫院醫療服務品質與管理效率。如果您對醫務管理與健保相關業務有熱忱,並擅長跨部門溝通協調與專案推動,歡迎加入我們! ★工作內容: 1.管理及指導健保申報、收費作業、住院作業、病歷管理及健保計畫相關業務 2.監測總額品質考核指標及風險移撥款指標 3.推動及執行病歷或健保相關會議 4.長官交辦之專案推動 ※此職缺為因內部同仁晉升發展,現釋出此職缺。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
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  • PLC軟體工程師/主任/副理-W4

    月薪 33000~70000元 新竹縣寶山鄉 1~2年工作經驗
    1.PLC、人機介面軟體程式撰寫 2.機台設備電路圖識圖修改 3.自動化系統設計整合 4.工程專案執行及管理 5.具熱忱有責任感
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  • 📌 電信工程主管(Telecommunications Engineer Supervisor)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000~48000元 彰化縣彰化市 6~7年工作經驗
    1.負責電信/弱電工程部門整體營運管理,規劃年度與季度目標,確保各項專案如期、如質完成。 2.以身作則、親力親為投入工程現場,帶領團隊共同解決技術問題,建立正向積極的工作氛圍與高執行力文化。 3.規劃工程專案流程與施工排程,進行人力資源調度與進度控管,確保工程品質、成本與時程符合標準。 4.督導施工圖面繪製、技術文件與管理報表製作,建立標準化作業流程與品質管理制度。 5.主動協調客戶需求與現場狀況,提供專業技術建議與整合解決方案,提升客戶滿意度與信任感。 6.參與重大工程技術評估與現場判斷,執行設備安裝、線路配線與系統測試,確保系統穩定運行。 7.執行人員教育訓練與技術傳承,培養核心工程幹部,強化團隊整體專業能力與競爭力。 8.建立績效追蹤與改善機制,持續優化工作流程,提升團隊效率與專案品質。
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    供餐福利年終獎金進修補助
  • 電控工程師 / 主任-W4

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市 工作經歷不拘
    1. 高科技廠房監視控制自動化系統設計整合 2. 特殊氣體監控系統工程專案執行(GMS、GDS、FMCS) 3. 氣體化學設備電控設計整合 4. 工程專案執行、監工及管理
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