轉職熱搜工作
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園長
月薪 46000元 台東縣台東市 工作經歷不拘1.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 3.監督各項會議的召開 4.擬訂招生、註冊、收費的辦法 5.園所財務制度的擬定與管理、監督預算、決算之執行 6.輔導各項活動 7.代表園所與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 8.監督幼兒學籍、健康、安全管理 9.處理家長對園所的親師溝通 10.處理緊急事件展開 -
臺北市立聯合醫院陽明院區一般外科招募約用主治醫師(徵才編號1140273)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 52089元 台北市士林區 工作經歷不拘臺北市立聯合醫院陽明院區一般外科招募約用主治醫師公告 一、職稱:約用主治醫師。 二、名額:正取1名,備取1名。(候補期間至多5個月) 三、報名資格: (一)本職務係本院自行遴用之醫事人員,相關權利義務於契約書約定。 (二)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 (三)具備「醫事人員人事條例」任用資格。 (四)具醫師證書、考試及格證書及有效期外科專科醫師證書。 (五)具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一。 四、工作地點:臺北市立聯合醫院陽明院區。 五、工作項目: (一)外科醫療業務:外科門診業務,收治病患及手術治療,外科病房值班與協助急診會診;協助外科病房及科內教學活動與醫院評鑑相關卷夾資料之完成;參與院內委員會之運作,協助辦理殘障鑑定、疫苗注射等公衛任務。 (二)其他交辦事項。 六、甄試方式:面試30%、專業測驗(專案報告,題目自訂【外科醫療相關】)70%,總分80分以上為錄取標準。 七、報名方式:即日起至115年5月4日17時止,請至臺北市立聯合醫院「事求人專區」網路報名(請務必自行確認報名成功,否則一律視同未報名),並自行列印甄試報名表並檢附相關證件,以親送或限時掛號郵寄(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓收發室,臺北市立聯合醫院人事室二股郭小姐收,信封請註明應徵科室及職稱,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間。 八、放榜地點:請至請至臺北市立聯合醫院「事求人專區」查詢。 九、甄試訊息:科內另行通知。 十、聯絡方式:臺北市立聯合醫院陽明院區外科,連絡電話:0979309017 ;聯絡人李小姐 十一、繳交證件: (一)應繳證件:1-7項均需齊備 1.甄試報名表、自傳各1份。 (請至臺北市立聯合醫院網站「事求人專區」網路報名,自行列印甄試報名表、留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2吋照片1張) 2.身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 3.國內外經教育部認可大學以上醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業證書影本1份。 4.醫師證書及考試及格證書影本各1份。 5.具有效期外科專科醫師證書影本1份。(效期截止日期至少需至報到日) 6.具有效期ETTC證書、ACLS證書、APLS證書或NRP證書或其他經本院認定之相關證書之一。(效期截止日期至少需至報到日) 7.專案報告1份。 8.符合經歷之證明文件影本1份(須註明起迄時間)。 9.其他自行提供資料(如具有效期大腸直腸外專科醫師證書或ATLS證書)。 (二)注意事項: 1.持外國學、經歷證明者,需附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書。 2.未註明應試類科、未貼妥照片、未填寫自傳、應備文件若有資料不全、未附或資格條件不符者,即視為資格審查不合格,不得以任何理由要求補附文件、退件或及變更報考類科。 3.各項資料請以A4紙張影印(請勿裝訂),報名資料無論是否錄取恕不退件,如需返還報名資料,可附回郵信封俾利郵寄,以落實環保政策。 4.前項資料逾期、遺漏、不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 5.報名表所填具之電子郵件信箱、通訊地址、聯絡電話等資料有異動者,請傳真通知本院並同時來電確認,以維護錄取人員權益。甄試及報到應依本院指定日期前來,參加甄試人員及錄取人員逾通知甄試時間、報到期限而未參加甄試或報到者,視為放棄,並註銷其資格,不得以任何理由請求保留。 6.依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定,不得兼任本院以外之工作,但「公務員服務法」允許者不在此限,惟應事前報經院長核准。 (三)備註: 1.待遇:依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 2.用主治醫師比照「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」,按月提撥離職儲金,提撥金額依其勞工保險投保薪資等級之百分之12存儲金,其中百分之6約用主治醫師於每月報酬中扣繳作為自提儲金;另百分之6本院提撥作為公提儲金。 3.後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,本院應予終止契約。 4.倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休法第23條第 1項第4款規定自行衡酌權益事宜。 5.錄取人員應持合格體檢報告(3個月內有效期)始得完成報到手續(相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000分機2569)。展開 -
臺北市立聯合醫院仁愛院區眼科招募約用主治醫師公告
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 52089元 台北市大安區 工作經歷不拘臺北市立聯合醫院仁愛院區眼科招募約用主治醫師公告 ㇐、職稱:約用主治醫師。 二、名額:正取1 名,備取2 名(候補期間至多5 個月)。 三、報名資格: (㇐)本職務係本院自行遴用之醫事人員,相關權利義務於契約書約定。 (二)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10 年以上)且無公務人員任用法第28 條第1 項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21 條第1 項及第9-1 條規定情形;不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 (三)教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業。 (四)領有國內醫師證書。 (五)國內具有效期眼科專科醫師證書。 (六)國內具有效期ETTC 證書、ACLS 證書、APLS 證書或NRP 證書或其他經本院認定之相關證書之㇐。 (七)具視網膜或葡萄膜炎次專科訓練證明之證書。 四、工作項目: (㇐)、眼科醫療業務、防疫任務、教學、研究、公衛學童健檢、社區醫療、馬祖醫療支援。 (二)、眼後節緊急手術值班任務。 (三)、其他交辦事項。 五、甄試方式:面試30%、專業測驗(專案報告,題目:手術後急性感染性眼內炎與內因性眼內炎之診斷治療與最新發展)70%,總分75 分以上為錄取標準。 六、工作地點:臺北市立聯合醫院仁愛院區(臺北市大安區仁愛路四段10 號) ※本院無菸無檳職場。 七、聯絡方式:臺北市立聯合醫院仁愛院區眼科,聯絡人:陳先生,連絡電話0905211471,請於週㇐至週五上班時間來電。 八、放榜地點:請至本院網站「㇐般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)錄取公告查詢。 九、甄試訊息:科內另行通知。 十、報名相關事項: (㇐)報名方式:即日起至115年4月9日17時止,請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\㇐般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)完成線上報名(請務必自行確認報名成功,否則㇐律視同未報名),並自行列印甄試報名表並檢附相關證件,以親送或掛號郵寄10851 臺北市萬華區艋舺大道101 號11 樓收發室,臺北市立聯合醫院人事室二股收,信封請註明應徵科室及職稱,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間。 (二)應繳證件:(1)-(8)項必備,若資料不完整,不予通過書面審核。 (1)甄試報名表、自傳各1 份(請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\㇐般人才招募專區\徵才系統」網路報名,自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2 吋照片1 張)。 (2)身分證正反面影本1 份(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 (3)符合最高學歷之醫學系畢業證書影本1 份(持外國學、經歷證明者,需附我國駐外單位認證文件並應翻譯成中文。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書)。 (4)國內醫師證書及考試及格證書影本各1 份。 (5)國內具有效期眼科專科醫師證書影本1 份。 (6)視網膜或葡萄膜炎次專科訓練證明之證書影本1 份。 (7)國內具有效期ETTC 證書、ACLS 證書、APLS 證書或NRP 證書或其他經本院認定之相關證書之㇐影本1 份(效期截止日期至少需至報到日)。 (8)專案報告1 份 (9)相關經歷之證明文件影本(須註明起迄時間)。 (10)其他自行繳附文件。 (三)注意事項: (1)各項資料請以A4 紙張影印並依序裝訂,報名資料無論是否錄取恕不退件,如需返還報名資料,可附回郵信封俾利郵寄,以落實環保政策。 (2)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 (3)倘為軍公教退休人員者,請於經歷欄敘明「退休機關及日期」;另公務機構退休人員,請依公務人員退休資遣撫卹法第77 條規定自行衡酌權益事宜。 (4)依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定,不得兼任本院以外之工作,但「公務員服務法」允許者不在此限,惟應事前報經院⾧核准。 (5)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28 條第1 項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21 條第1項規定情形者,本院應予終止契約。 (6)待遇:依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 (7)約用主治醫師比照「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」,按月提撥離職儲金,提撥金額依其勞工保險投保薪資等級之百分之12 提存儲金,其中百分之6 由約用主治醫師於每月報酬中扣繳作為自提儲金;另百分之6 由本院提撥作為公提儲金。 (8)錄取人員應持合格體檢報告(3 個月內有效期)始得完成報到手續(相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000 分機2569)。展開 -
★〝薪〝動ing~薪水44,000元UP!!【藏壽司-中和橋和店】—正職人員招募中!<<內含所有津貼及加給>>
月薪 44000~49500元 新北市中和區 工作經歷不拘【工作內容】 ~夢想啟程,期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可!透過服務傳遞快樂的工作 ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程,無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★中和橋和店單店限定【薪資44,000元~】(內含區域加給3,000元及單店職務駐店加給5,000元) 在單一店鋪出勤,安心穩定(最高可至TL) • 符合公司優良勤務相關規範者,得依規定核發津貼3,000元。 (依出勤狀況及個人工作表現綜合評價,非固定薪資或全勤獎金,公司有權更改、中止或廢除)★僅營業部正社員適用 <如想往儲備幹部(區域限定/店長候補)挑戰,可向主管提出申請> 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例,皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊,重頭開始學習,每月考核,完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金<<新增福利啦!>> ★ 即日起入社~滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!(依照年資發放獎金) ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制,配合公司排班) ⊚採一頭班:1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司,已於美國上市,目前台灣上櫃登入,展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中,秉持日本藏壽司品牌精神,致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度,讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。展開 -
★〝薪〝動ing~薪水47,000元UP!!【藏壽司-新竹巨城店】—正職人員招募中!<<內含所有津貼及加給>>
月薪 47000~52500元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘【工作內容】 ~夢想啟程,期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可!透過服務傳遞快樂的工作 ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程,無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店餐飲營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★新竹巨城店單店限定【薪資47,000元~】(內含區域加給4,000元及單店職務駐店加給7,000元) 在單一店鋪出勤,安心穩定(最高可至TL) • 符合公司優良勤務相關規範者,得依規定核發津貼3,000元。 (依出勤狀況及個人工作表現綜合評價,非固定薪資或全勤獎金,公司有權更改、中止或廢除)★僅營業部正社員適用 <如想往儲備幹部(區域限定/店長候補)挑戰,可向主管提出申請> 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例,皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊,重頭開始學習,每月考核,完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金<<新增福利啦!>> ★ 即日起入社~滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!(依照年資發放獎金) ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制,配合公司排班) ⊚採一頭班:1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司,已於美國上市,目前台灣上櫃登入,展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中,秉持日本藏壽司品牌精神,致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度,讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。展開 -
整建工程師~八里
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市八里區 3~4年工作經驗工作內容: 1.控制、儀電及DCS設備改善規劃、執行及試運轉 2.計劃書撰寫、送審 3.工程規範/儀電設備規格撰寫及請購作業 4.工程管理,承攬商管理 5.依主管指示配合執行工作,維持安全及整潔工作環境 6.配合工作需求調整工作及短期出差 教育程度;大學以上 科系;電機、電子、機電整合相關科系 專長;具備電工證照者佳 工作經驗;電廠/化工廠等連續生產公司建廠或維修相關經驗者佳展開 -
園長/主管**/月薪45K-60K以上
月薪 45000~60000元 台北市萬華區 7~8年工作經驗1.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2.監督各項會議的召開 3.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 4.徵選、聘任教職員,以及人事的溝通與協調 5.擬訂招生、註冊、收費的辦法 6.園區公安、消安、建安等呈報業務 7.輔導各項活動 8.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 9.監督幼兒學籍、健康、安全管理 10.處理家長對園所的抱怨問題 11.處理緊急事件 12.教學活動的整體計劃與管理,並監督嬰幼兒學籍、健康、安全 13.中心財務設備購買與維護督導。展開 -
FT儲備幹部(南崁/蘆竹/台茂地區/菓林/竹圍/桃園機場捷運A8站/龜山/林口長庚 聯合招募 日期:3/21、4/25)
月薪 34000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加南崁/蘆竹/台茂/菓林/竹圍/桃機捷運A8/龜山/林口長庚 聯合招募 1. 招募職位:儲備幹部/店職員/時薪人員 面試日期:2026/3/21(六)10:00-12:00 2. 面試日期:2026/3/21(六)10:00-12:00 面試地點:龜山復興門市(桃園市龜山區復興北路1號)林口長庚醫院正對面 3. 面試日期:2026/4/25(六)10:00-12:00 面試地點:南崁特力門市(桃園市蘆竹區中正路1號) 4. 面試日期:2026/4/25(六)10:00-12:00 面試地點:龜山復興門市(桃園市龜山區復興北路1號)林口長庚醫院正對面 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整39,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開 -
FT儲備幹部(藝文特區/桃園市區(火車站)以及龜山迴龍門市 聯合招募 日期:3/27、4/10、4/17、4/24)
月薪 34000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1.專業咖啡調理 2.收銀管理 3.商品銷售服務 4.門市營運管理 歡迎參加藝文特區/桃園市區(火車站)以及龜山迴龍門市 聯合招募 招募職位:儲備幹部/店職員/時薪人員 1. 面試日期:2026/3/27(五)16:00-18:00 面試地點:經國二門市 (桃園市桃園區經國路737號) 2. 面試日期:2026/4/10(五)16:00-18:00 面試地點:桃園成功門市 (桃園市桃園區成功路一段2-1號) 3. 面試日期:2026/4/17(五)16:00-18:00 面試地點:經國二門市 (桃園市桃園區經國路737號) 4. 面試日期:2026/4/24(五)16:00-18:00 面試地點:桃園成功門市 (桃園市桃園區成功路一段2-1號) 請自備履歷至門市現場面試。熱情歡迎您一同加入星巴克 資格條件: 1.學士或副學士學歷並有2年相關工作經驗 2.具管理潛能及抗壓性 3.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 (培訓合格薪資調整39,000以上) 4.須配合早、晚排班 5.須配合職缺地點分發異動展開 -
【校徵】AI算力與共通平台及分散式AIDC技術研發_CH-TL03
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘◼學歷:國內外研究所資工、資科、電機、電信、網路、通訊、資管、計算機等相關科系碩士畢業。 ◼工作內容: 1. 容器管理平台與微服務架構技術研發。 2. AI算力與共通平台技術研發。 3. 公/私雲雲端管理技術研發。 4. 跨雲低延遲高頻寬傳輸技術研發。 5. 分散式 AI 運算架構設計與優化。 ◼所需專長: 1. 具備Java或Python或Go等任一程式語言開發經驗。 2. Kubernetes(K8s)及容器平台系統管理與應用能力或開發經驗。 3. 公雲或地端GPU等算力服務及開發經驗。 4. 具備下列經驗或能力尤佳: (1). 熟悉前端程式開發React、Redux、HTML5與CSS3 等前端技術,擁有大型網站開發經驗尤佳。 (2). 有公雲服務(如:AWS、Azure、GCP)之使用或管理經驗,具備公雲或雲端相關證照尤佳。 (3). 有容器網路(如Calico)、服務網格(如Istio, linkerd)使用及管理經驗。 (4). 有深度學習或機器學習等人工智慧演算法能力及開發經驗。 (5). NVIDIA新世代GPU架構使用或管理經驗,具備開發經驗尤佳。 (6). AI Agent或No code服務使用經驗,具備開發經驗尤佳。 (7). 具備DPU或其他加速網卡研發經驗。 (8). 具備TCP/RDMA等相關網路協定優化與開發經驗。 (9). 具備CCNA或其他相關網路證照。 具備良好溝通協調能力與團隊合作特質。 ◼應徵方式: 請至本公司人才招募網報名。 https://rmis.cht.com.tw/portal/jobs/joblist.jsp ◼應徵所需資料: 1. 履歷表、自傳(請上網登錄,履歷表中每欄位皆必須填寫)。 2. 各類組所需專長及經驗相關佐證資料(請自行掃描後上載)。 3. 相關學歷之畢業證書及全份學業成績單(請自行掃描後上載);應屆畢業生請檢附在校證明,全份學業成績單可無最後一學期成績。 4. 碩士論文、著作或研究計畫等(請自行掃描後上載); 應屆畢業生論文、專題得檢附尚未定稿版本。 5. 技能檢定、證照(無者免附)(請自行掃描後上載)。 6. 如具原住民身分或身心障礙者,需檢附證明文件(請自行掃描後上載)。展開
