轉職熱搜工作
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Presales(售前規劃顧問)(4B)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市萬華區 5~6年工作經驗1. 研讀新技術與solution並跟客戶介紹 2. 專案簡報製作與進行口頭簡報 3. 陪同業務進行客戶需求訪談 4. 針對客戶需求產出建議書 5. 協助客戶需求開立規格書RFP並完成答標書 *薪資依學經歷敘薪展開 -
系統工程師(6Q)
月薪 31000元 台北市萬華區 工作經歷不拘1.熟悉網際網路 TCP / IP 通訊協定 或 了解各作業系統的運作(Windows、Linux、 VMware) 2.需能閱讀原廠原文文件,並有自我學習能力 3.測試除錯及相關文件撰寫 4.有資安網路產品專案的建置經驗尤佳 ※薪資依學經歷敘薪展開 -
餐飲部門- 餐飲企劃專員(台北圓山大飯店)
月薪 30000~38600元 台北市中山區 3~4年工作經驗1.熟悉餐飲部門內外場運作。 2.與各廳溝通協調能力佳,進行各種行銷策略與活動發想。 3.企劃策略規劃,並與跨部門企劃團隊進行溝通及協作執行。 4.具相關實務工作,包含行銷規劃、行銷文案撰寫及活動專案等執行經驗。 5.完成主管交辦事項。展開 -
廠務部主管/儲備幹部
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 屏東縣長治鄉 5~6年工作經驗1、廠務系統規劃及改善執行。(水、氣、電及空調) 2、廠區內外及外倉環境空間、設施維護及修繕規畫。 3、廠務表單記錄資料分析管理。 4、公務車輛及守衛室各項管理作業。 5、落實廠務運作、跨部門協調與溝通。 6、維持ISO 50001 系統運作 (如無經驗,須接受公司派訓) 7、督導所有生產設備與周邊設備之日常保養、年度保養、定期點檢與故障排除之作業。 8、協助主管日常交辦事項及各項專案執行。展開 -
機電工程師-無塵室(工作地:高雄市,第二事業群)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~60000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗1.廠房或無塵室工程進度管控、現場工程協調、品質管理。 2.圖面數量清點及疑義澄清。 3.配合專案之進行而外派。 4.標單估算。展開 -
【樂多多集團】營業訓練部主管 - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市新店區 10~11年工作經驗*具備相關餐飲相關工作經驗* *需備有上市(櫃)5年以上經驗者* 1. 配合公司方針擬定專業課程,統籌各項訓練專案執行。 2. 擬訂及執行公司內部稽核作業。 3. 教育訓練及人員培訓規劃與管理 。 4. 各部門年度內控自行評估及目標風險評估之相關資料查核。 5. 績效考核制度規劃與管理。 6. 教材編列及撰寫。展開 -
技術改善課-製程技術助理/專員(培訓型)
月薪 32000~37000元 新北市五股區 工作經歷不拘1. 協助產品之製程條件整理與標準化建置 2. 參與製程數據蒐集、工時測量與基礎分析 3. 協助撰寫與維護製程相關標準文件(SOP、作業指導書) 4. 協助製程異常紀錄、問題彙整與改善追蹤 5. 參與改善專案之現場執行與成效整理 6. 協助跨部門溝通與資料整合 7.主管交辦事宜展開 3日回覆 -
產品專員
月薪 40000~50000元 新北市五股區 工作經歷不拘1. 規劃空調家電產品/零配件銷售計畫與進銷存管理。 2. 執行現有產品市場銷售目標狀況分析。 3. 翻譯原廠產品文件、使用手冊、技術文件與跨部門溝通。 4. 原廠的溝通窗口,負責產品問題反應、技術溝通⋯等。 5. 收集與分析市場商機、產業競爭與消費者趨勢。 6. 規劃與執行內外部產品與技術職能相關教育訓練。 7. 其他產品/零配件專案開發。展開 -
空調工程師_台北
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 1~2年工作經驗1. 管理工程專案之施工計畫(包含施工界面整合與協調)與環安衛管理計畫 2. 控管與檢討專案之工程進度與施工品質,以符合工程專案規劃 3. 執行專案之工程進度驗收、測試報告、竣工圖與其他相關文件 4. 溝通與協調客戶、承攬商之工程事宜,以解決工程時程、專案相關問題 5. 監督與評估工程承攬商之執行績效展開 -
空調工程師_台中
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗1. 管理工程專案之施工計畫(包含施工界面整合與協調)與環安衛管理計畫 2. 控管與檢討專案之工程進度與施工品質,以符合工程專案規劃 3. 執行專案之工程進度驗收、測試報告、竣工圖與其他相關文件 4. 溝通與協調客戶、承攬商之工程事宜,以解決工程時程、客戶抱怨和專案相關問題 5. 監督與評估工程承攬商之執行績效展開
