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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計24485筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 成本控制管理師

    月薪 40000~65000元 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    1. 控管餐飲的消費和相關成本,並提出適當的建議,作為定價策略的參考。 2. 確保食品和飲料物品準確記錄並安全儲存。 3. 不定期至營業現場查核;執行食品、飲料和一般物品的月末結算程序;並執行季度實物盤點。 4. 即時編制月度成本控制報告,以及特殊用途的不定期分析報告。 5. 與採購部門密切合作,對系統中的設置進行必要的調整/修改(即編碼規則、類別、項目描述等)。 6. 輔導、監督和準備成本控制、接收和倉管人才的發展計劃。
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  • 大健康中心管理師

    月薪 35000~41500元 台北市北投區 工作經歷不拘
    工作條件: 1. 大學以上醫務管理、公共衛生、行銷管理領域學群相關科系。 2. 對醫療服務、健康促進及公共衛生等領域具熱忱。 3. 具備良好的溝通與協調能力,具企劃或專案管理經驗者尤佳。 4. 熟悉office文書工具(Word、Excel、PowerPoint等)、能使用 Canva 等基礎平面設計工具。 工作內容: 1. 規劃和辦理健康檢查、癌症篩檢、健康促進、預防保健等相關服務的行政作業。 2. 參與健康促進相關的專案管理。 3. 參與擴展業務及行銷。 4. 辦理官方社群經營管理及客戶服務。 意者請將履歷E-mail:dianne0912@kfsyscc.org蘇組長
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  • 人力資源管理師(HR)

    月薪 33000~40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    1.依據公司各部門人力計畫,適時招募相應人才。 2.規劃、執行及管控教育訓練。 3.人力資源相關管理制度規劃與執行。 4.各單位人力資源管理問題諮詢。 5.制定公司訓練發展政策、體系與制度。 6.進行訓練發展需求分析,規劃、執行公司訓練發展計畫,並評估訓練發展之成效。 7.控管公司訓練發展之費用,維護員工訓練發展紀錄,定期產出各項表報供相關管理決策之參考。 8.落實及執行人才招募計畫及各部門需求達成人力招募目標。 9.各類招募渠道開發、應用、管理與資料維護。 10.履歷表篩選、面試邀約/安排/回覆及各項招募過程的溝通協調。 11.紀錄及統計及分析各項人力數據報表。 12.HR專案活動規劃與執行。 13.各項教育訓練安排、管理、追蹤與執行。 14.其他人事行政作業及主管交辦事項。
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  • 【事業發展部】副管理師

    月薪 37580元 新北市中和區 工作經歷不拘
    職務說明 1. 負責產學合作合約簽訂、產業鏈結推動 2. 負責雙和生醫園區廠商進駐業務 3. 辦理研發成果專利、技轉行政業務 4. 協助研發成果商品化與創新創業 5. 其他主管交辦事項 具責任感、團隊合作、跨單位溝通協調能力、抗壓性高 熟悉電腦OFFICE功能 *由單位篩選適合人選,再通知面試,請勿電洽*
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  • 資安人員(資安管理室)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    1. 負責資訊安全及個人資料保護制度之制定、推行、維護與管理。 2. 負責個人資料檔案安全維護計劃及實施情形之制定、推行、維護與管理。 3. 協助資訊安全及個人資料保護認知宣導及教育訓練規劃與推動。 4. 日常作業管考、各類報表彙整及分析。 5. 其他主管交辦事項。
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  • 健保醫務管理專員

    月薪 40000元 桃園市中壢區 2~3年工作經驗
    1.協助推行健保政策相關業務(如:健保總額、資訊溝通..等) 。 2. 健保政策或專案相關資料之業務統計、分析、因應檢討業務 。 3. 需具備良好溝通協調能力。 4.主管交辦事項。 5.需有醫療業健保相關業務之從業經驗。
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  • 長照部 個案管理師

    月薪 35000~40000元 苗栗縣苗栗市 2~3年工作經驗
    【個案(照顧)管理】 1.長照照顧計畫擬定與服務連結並依需求者調整照顧計畫。 2.確認與監測個案服務使用情形(每月電訪/家訪1次) 。 3.接受家屬有關長照諮詢、申訴及處理。 4.服務記錄登打。 【行政工作】 1.申報核銷服務費用、資源開發與服務宣導。 資格條件: 1.具2年以上長照工作經驗。
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  • 職安管理員(瑞芳廠)

    月薪 36000~38000元 新北市瑞芳區 工作經歷不拘
    1. 執行職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施 2. 規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3. 規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 4. ISO45001職業安全衛生管理系統執行 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 6.規劃勞工健康檢查,實施健康管理 7.職業災害之調查處理及統計分析 8.實施安全衛生績效管理評估,並提供勞工安全衛生諮詢服務 9.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 10.其他有關勞工安全衛生管理事項
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  • PM產品管理工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市香山區 工作經歷不拘
    1.負責設計前之研究分析,擬定新產品開發策略。 2.運用人因工程、市場需求、造型趨向、產品分析等設計技術,建立設計之準則。 3.以草圖繪製、精密描寫、色彩計畫、造型研究、模型試作等方式,進行設計展開。 4.提出與產品外觀有關之機構問題的解決方案,並繪製圖畫,製作模型。 5.提供產品包裝工程及商業設計方面的諮詢。
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  • 食品衛生管理人員

    月薪 40000元 屏東縣里港鄉 1~2年工作經驗
    1. 負責執行食品原物料、半成品、成品、包裝及出廠之品質檢驗及判定,確保產品符合標準。 2. 進行食品製程管控,掌握生產過程中的品質變異,並迅速解決相關問題。 3. 追查、分析及報告不合格食品的原因,整合改進建議並擬定解決方案。 4. 記錄與報告檢驗結果,提出有效的品質改進計畫,確保食品產品的穩定性與安全性。 5. 確保產品生產過程符合食品相關法規和標準。 6.一般食品檢驗分析及微生物檢驗。
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