專案管理|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理的工作,共計26167筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 秘書室企劃組-事務員/副管理師(依實際學經歷聘用)

    月薪 38500元 台北市信義區 工作經歷不拘
    【尋找企劃高潛力人才】 如果您想成為將數據分析轉換為對決策建議的企劃專才 具有: 熟稔文書系統(Excel、PowerPoint、Word等) 數據解析力(SQL、SAS-EG統計分析、製作BI視覺化儀表板等) 對投入醫院經營管理、專案管理與執行、評鑑(經管組)等有濃厚興趣與高度熱忱 誠摯歡迎加入北醫附醫企劃組團隊 薪資待遇: 月薪38,500元以上(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異,試用期滿另有績效獎金) 工作內容: 1. 推動院方經營策略及發展目標(含年度服務需求分析、辦理共識營) 2. 追蹤年度計畫及執行進度 3. 醫院經營分析檢討(院/科經營檢討)及科部/醫療中心/行政單位經營管理(含人力、資源投入等評估) 4. 衛生主管機關業務推動(含衛生局督導考核、疫苗、各項法規規範報備事宜) 5. 評鑑窗口(醫院評鑑經管組、醫中任務五、各項評鑑行政部門窗口) 6. 績效獎金制度規劃與檢討 7. 行政品質管理(含行政異常事件、指標監測) 8. 全院整合性專案(含主管交辦事項) 具備文件: 1.畢業證書影本 2.履歷表與自傳 3.本院網站甄選資料表 (北醫附醫首頁 www.tmuh.org.tw – 招募新夥伴)
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  • 癌症中心-事務員/副管理師(依實際學經歷聘用)

    月薪 38710~43830元 台北市信義區 工作經歷不拘
    學歷: 大學以上畢業(醫務管理、公共衛生相關科系) 工作經歷: 具醫院工作,執行衛福部癌症防治計畫、評鑑經驗尤佳 工作內容: 1.醫院癌症診療品質提升、疾病別照護計畫之業務規畫與管控。 2.精準醫療、基因檢測規畫、執行流程設計、宣導推廣、檢討改善。 3.行政督考、癌症診療認證、醫院評鑑等規畫、執行與管理。 4.行政文書處理(會議安排/記錄、公文處理、中心資料彙整/建檔、各 項報表、統計、分析、簡報、成果報告等)。 5.單位和計畫經費核銷、管理。 6.捐款基金管理,使用申請程序執行,審核會議召開。 7.協助癌症多專科團隊、任務小組、專案會議召開,監測癌症診療品 質相關指標。 8.規畫、分析與製作癌症診療暨照護年報。 9.單位網站內容、社群平臺內容更新。 10.主管交辦事項。 具備文件: 1.技能: (1)基本電腦文書處理能力Word、Excel、PowerPoint。 (2)統計分析、計畫和報告撰寫、多媒體製作。 (3)具備溝通協調能力、工作熱忱與團隊精神。 2.個人資料: (1)畢業證書影本。 (2)履歷表、學經歷證明、相關證照。 (3)本院網站甄選資料表(北醫附醫首頁www.tmuh.org.tw訊息專區-招募新夥伴下載)。 甄選方式: 1.面試日期、地點及時間另行通知 2.電腦技能測試 3.錄取通知方式-個別通知 聯絡方式: 電洽:02-27372181 李組長#7817、蔡組長#7808 Email:matt1102clark@gmail.com
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  • 民雄水資源回收中心-職業安全衛生管理人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義縣民雄鄉 1~2年工作經驗
    1.污水處理廠工地巡視 2.污水處理廠相關業務處理 3.編擬各項職安衛管理計畫 4.負責工地安全衛生督導與改善追蹤 4.主管交辦事項
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  • 長照A個案管理師/個管員 (神岡、豐原、大雅、潭子)

    月薪 36300~42000元 台中市神岡區 工作經歷不拘
    須具備以下資格: 1.師級以上醫事人員、社會工作師、碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業且具一年以上長期照顧服務(以下簡稱長照服務)相關工作經驗者。 2.專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業或具社會工作師應考資格且具二年以上長期照顧服務相關工作經驗者。 3.領有照顧服務員技術士證、高中(職)護理或老人照顧相科系畢業者、領有專門職業證書,包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等且具三年以上相關長照服務工作經驗者。 4.以上人員應完成第一階段之長照共同培訓課程(LEVEL 1),並出具完成訓練證明。 個管員工作內容: 1 擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2 執行長照2.0公費個案開案(AA01)、管理(AA02)及定期家電訪 照顧管理 3 依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 4 執行服務計畫。 5 追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 6 每月進行服務品質追蹤。 7 接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 8 協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 9 計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 10 協助單位行政工作 11 管理報表製作及進行分析 12 跨單位、跨專業溝通及服務轉介 13 單位臨時性活動機動配合 14 社區長照宣導及講座辦理 15 主管交辦事項 *未取得個案管理員小卡,單位會進行培訓*
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  • ☆☆【傳承計劃重點培育對象】☆☆ 管理部課級主管(高雄永安)

    月薪 35000~45000元 高雄市永安區 1~2年工作經驗
    1.負責公司各項管理工作之推動,綜理人事、總務、採購、環保、安衛等事務運作。 2. 人事行政業務管理,包括人事招募、教育訓練與發展、考核、升遷、獎懲、薪資與福利及專案推動等事項。 3. 公司設備資產管理及一般總務、庶務、廠房設備採購與維護及安全衛生管理。 4. 需具備專案企劃能力,並可協助主管追蹤執行進度、達經營管理之目標。 5. 需具備良好溝通能力、抗壓性及跨部門協調能力。對內對外跨部門溝通協調及執行上級主管交辦任務。
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  • B-風險管理處-資產負債風險分析人員 Asset & Liability Risk Analyst

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.銀行流動性風險(Liquidity Risk)及銀行薄利率風險(IRRBB)管理及分析。 2.參與資產負債風險管理專案及研究。 3.其他資產負債管理相關工作:建構預測模型、系統建置 1. Manage and analyze bank liquidity risk and Interest Rate Risk in the Banking Book (IRRBB). 2. Participate in asset and liability risk management projects and research initiatives. 3. Perform other asset liability management–related tasks, including forecasting model development and system implementation.
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  • 【陸品藥局】門市店長|獎金制度・團隊管理・升遷機會

    月薪 40000~50000元 新北市中和區 5~6年工作經驗
    \ 工作內容 / 一、門市營運管理(40%)|負責門市整體運作 1. 門市日常營運管理(服務品質、流程執行) 2. 商品進銷存管理與庫存控管 3. 商品陳列、促銷檔期執行 4. 維持門市整潔與良好購物體驗 二、銷售與顧客服務(30%)|帶動門市業績 1. 提供專業商品諮詢與銷售服務 2. 顧客關係經營與客訴處理 3. 電話諮詢、調貨與退換貨處理 三、團隊管理與培育(15%)|建立穩定團隊 1. 人員排班與人力日常管理 2. 新人培訓與團隊帶領 3. 團隊績效追蹤與目標達成 四、營運分析與專案推動(15%)|門市經營提升 1. 門市營運數據整理與基本報表製作 2. 協助流程優化與制度執行 3. 配合公司營運策略與專案推動 \ 希望你具備 / ✔️ 具門市管理經驗(藥局/零售/連鎖體系佳) ✔️ 具銷售能力與領導能力,能帶領團隊達成目標 ✔️ 願意學習商品知識與銷售技巧 ✔️ 熟悉基本電腦操作(Excel、系統操作) ✔️ 具備基本藥學/護理/保健知識(加分) ✔️ 能配合排班與團隊合作 \ 工作時間 / 排班制,需可配合排班。 早班:09:00-18:00 晚班:13:00–22:00 —— 關於我們 —— 「壹品連鎖藥局,品味健康新生活」 我們致力提供結合「健康、專業、品味、生活」的多元選擇, 打造有溫度的門市體驗。 2018年成立,已於雙北拓展多間門市, 並持續發展電商及自有品牌, 穩定成長中,目前擴大招募中! 我們正在尋找具企圖心、想挑戰管理職的你, 一起參與品牌成長與門市拓展! 歡迎細心、負責、充滿熱情的你,一起加入我們 !
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  • 急!長照A個案管理師/個管員 (神岡、豐原、大雅、潭子)

    月薪 36300~42000元 台中市神岡區 工作經歷不拘
    1 擬定照顧計畫與服務連結-追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2 執行長照2.0公費個案開案(AA01)、管理(AA02)及定期家電訪 照顧管理 3 依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 4 執行服務計畫。 5 追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 6 每月進行服務品質追蹤。 7 接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 8 協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 9 計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 10 協助單位行政工作 11 管理報表製作及進行分析 12 跨單位、跨專業溝通及服務轉介 13 單位臨時性活動機動配合 14 社區長照宣導及講座辦理 15 主管交辦事項
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  • 【打造循環新未來】營運管理儲備幹部|台中市北屯區

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~45000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    歡迎具企圖心、善於思考的未來管理人才加入! 【關於大豐】 .我們是台灣循環經濟的領航企業,致力推動塑料再生與永續發展。 .全台 20+ 營運據點、500+ 位夥伴 .擁有塑料再生廠與自動化分選廠 .與國內外品牌合作,產品通過德國藍天使認證 .我們相信,「環保產業不只是回收,而是改變世界的產業鏈重塑」。 【職務內容】 這個職位將是你邁向營運主管的第一步。 你將在循環經濟產業中,結合策略思維與現場管理實務,成為能帶隊的經營人才。 1.營運與專案管理訓練:  - 學習並參與公司營運流程改善與數據分析。  - 以實際專案為基礎,學習如何發現問題、制定策略、追蹤效益。 2.公司與產業分析訓練:了解公司核心產品、產業趨勢、經營挑戰。 3.AI 工具應用與效益:在訓練過程中學習導入 AI 工具進行營運效率提升。 【培訓與發展】 .於總公司及站區進行物料辨識、流程優化、數據分析等實務訓練 .與主管跟跑,學習經營分析、業務拓展與團隊管理 .結訓後可獨立負責站區營運、人事、財務與績效管理 .跨區歷練享住宿或交通補助 【上班地點/時間】 .上班及訓練地點:大豐環保台中總部辦公室/全台各站點(訓練期間若跨縣市,提供住宿補貼) .總部訓練期間工作地點及上班時間:台中市北屯區崇德九路287號/週一~週五 08:30~17:30(彈性上下班) .面試地點:大豐環保台中總部辦公室 【我們期待的你】 .具企圖心、善於分析與行動 .對環保與永續產業具高度興趣 .擁有汽車駕照並能配合出差 .喜歡挑戰、勇於表達想法並實踐 【加入我們】 在大豐,你將結合「環保使命 × 商業思維」, 從訓練生到管理者,一步步成為推動循環經濟的關鍵力量。 讓我們從你的故事,看見你的思維與潛力。 大豐環保科技,邀你一起循環新未來! AI 認證獎金: 鼓勵全員進化!凡通過公司認可之 AI 技能檢定或認證(如 Prompt Engineering、AI 工具應用認證等),每月核發獎金(依檢定等級),讓你的數位競爭力直接體現於薪資。 AI工具全額補助: 公司全面導入使用AI工具(IDE工具、VSCODE...等),並資助訂閱20-200美金之 OpenAI (ChatGPT Plus) 、Claude ... 等工具(依崗位需求)讓每位同仁都能在最強 AI 助理的協助下發揮創意。
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金休閒設施
  • 【台北101|國際地標職場】922 - 市場風險管理人員(科主管)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗
    1.監督/覆核/執行日常市場風險管理工作(金融商品評價、限額控管、管理報表製作、價格偏離檢查…) 2.市場風險相關會議/專案之參與/呈報/決策 3.其它部門間市場風險相關控管工作之溝通與協調 4.上級主管各項交辦任務 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵
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