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1.依社區整合型服務中心(A級單位)計畫內容執行： (1)與長照需要者及其家屬討論並擬定照顧計畫。 (2)協助連結、照會、轉介長照相關服務資源。 (3)追蹤(電訪/家訪)服務品質及資源連結情形。 (4)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (5)提供個案及其家屬有關長照服務諮詢、關懷、心理支持。 2.執行計畫相關行政業務。 3.主管交辦事項。 4.服務地點：高雄市旗山區。

公司提供專業及完善的教育訓練，並有廣大的銷售資源與行銷舞台，透過專業培訓及完善服務客戶端，進而替自己贏得人脈與金脈，並培養一技之長 ，只需要你的強烈企圖心及熱誠。 1、案場管理與銷售控管。 2、產品規劃建議 2、不動產市場分析及案前規劃。 3、不動產銷售行銷業務執行。 4、廣告方向及媒體策略構想、全案銷售策略研擬。 5、協助現場銷售策略研擬 6、廣告製作物發包 7、市場調查及分析 8、與業主溝通協調能力 9、開發個案及業主

身為人事總務部中階主管，您將負責集團內人力資源與行政管理的全盤規劃與落實。 一、人力資源管理（HR） - 制定總公司及集團各飯店的人資策略、年度人力規劃與組織架構調整。 - 建置並優化HR政策與制度（考勤、獎懲、異動、升遷、績效等）。 - 建立招募流程、主導主管階層面談，確保人才品質，優化招聘效率與雇主品牌。 - 規劃年度預算、優化薪酬結構、制定集團年度調薪方案與人力成本控管。 - 依各單位需求規劃人才招募策略，執行招募流程、面談與背景查核。 - 主導員工關係議題：申訴處理、勞動法令遵循、勞檢應對。 - 規劃與推動教育訓練、儲備幹部及接班人發展計畫。 - 協助集團人資協理推動組織文化與內部溝通。 二、總務行政管理（Admin） - 規劃總公司行政管理制度（宿舍、資產管理等）建立與流程優化。 - 公文、內部規章、行政文件控管。 - 監督環境安全、職安衛制度與跨館場安全稽核。 - 管理公司證照、契約、保險、固定資產與辦公設備。 - 協助大型集團專案（如：開店、合併、組織優化）。 三、跨館協作與支援 - 與集團內飯店之人事單位保持良好協作，提供行政端所需資源。 - 提供人事法規、制度、流程之專業諮詢。 【個人特質｜We Hope You Are】 主動積極、能獨立作業又能帶動團隊。 抗壓性高，能在多任務情境中維持品質。 喜歡與人互動、團隊導向、重視細節。

💼 天閣集團-營運副總(總管理處) 尋找你的加入！✨ THE Tango 天閣酒店，帶著「用心堅持，快樂創新」的經營理念，致力於打造舒適靜謐的旅居空間並引領精緻化旅館體驗。遍布台北、台中的據點成為都會區的亮點！快加入我們，用你的專業與熱情，參與這場旅館產業的創新旅程吧！ 🌟 你的任務 1. 策劃年度營運計畫及專案規劃，保障策略目標的順利實現。 2. 領導並支持各部門開展中、長期發展計劃，穩健推動業務成長。 3. 全程掌控營運績效指標，精確追蹤與調整業務進度。 4. 訂定並優化核心管理制度，滿足動態產業需求。 5. 統籌關鍵任務，例如業務拓展、企劃策略及通路布局等。 6. 結合團隊力量，打造跨部門高效合作環境。

1.職業安全衛生推動及執行 2.職安管理計畫之推動、執行、教育訓練及相關內外業作業 3.督導及協助相關作業及工地事務 4.其他主管交辦事項 本案起點為鯉魚潭水庫發電取水口備援出水工，經由約1.6公里隧道穿越枕頭山至大安溪右岸，以水管橋跨越至大安溪左岸，最終分別與后里第一淨水場、鯉魚潭淨水場及大甲溪輸水管串接。 設計輸水量最大每日110萬噸，設計管徑2,600毫米，輸水管長約3.475公里，水管橋約0.875公里。

- 申請台電電力契約容量變更。 - 協助企業能源申報作業。 - 彙整節能計畫，申請公私部門補助。 - 集團節能減碳策略推動。 - 其他環保永續支援工作。

工作內容 我們正在尋找一位積極主動、具備營運管理與市場分析能力的業務人才， 加入我們的團隊，共同打造更高效且創新的停車場營運模式。 1. 場站開發，並達成業績目標 2. 分析各停車場營運績效，提出優化策略 3. 撰寫營運企劃，市場競爭分析、場地評估及預算規劃 4. 開發新場站，進行商圈調查與合作洽談 5. 負責所轄區域停車場巡視管理 6. 維護業主與客戶關係，現場問題協助與簡易設備處理 7. 主管交辦事項 我們希望你具備的特質： · 有停車場營運、設備銷售或土地開發經驗者尤佳 · 具備基本資料分析能力與簡報製作技巧 · 熟悉停車系統設備或資訊管理流程者佳 · 具獨立作業與團隊合作能力 · 需有汽機車駕照 【職位亮點】 · 穩定發展的產業龍頭公司 · 職務橫跨分析、開發與管理，培養全方位營運能力 · 彈性溝通環境、團隊合作氣氛佳 · 達成目標提供獎金

【工作內容】 1. 負責會計帳務處理、財務報表編製與稅務申報。 2. 管理廠商請款與應付款項帳務，確保流程正確與時效性。 3. 追蹤客戶應收帳款，定期進行帳齡分析與收款控管。 4. 執行日常出納作業與資金流管理，確保帳務準確。 5. 依照萬豪管理標準，建立及管理預算制度、管理會計流程與營運績效追蹤。 6. 協助導入或複製萬豪財務管理系統、內控標準及 KPI 報表流程，使本地營運與國際制度一致。 7. 理解並執行特許經營財務政策，包括品牌費用、行銷費、忠誠計畫分攤與財務審核資料提交等。 8. 執行公司內部行政作業及主管交辦事項，維持跨部門整合順暢。 9. 熟練使用 Excel、Word 及其他文書系統，建立財務追蹤表單與分析工具。 10. 必須具備 Oracle 或 Opera 系統操作經驗（產業常用之財務／營運系統）。 【職務需求】 1. 需具二年以上會計事務所工作經驗。 2. 大學商管、會計、財務相關科系畢業尤佳。 3. 具飯店財務、管理會計、連鎖品牌或特許經營相關經驗者佳。 4. 熟悉財務報表、預算編製、成本分析與營運 KPI 管控。 5. 需能操作 Oracle 或 Opera 系統。 6. 具良好溝通能力、細心度高、抗壓性佳，具高度職業操守。 【加分條件】 1. 有酒店產業財務背景者優先。 2. 曾協助導入國際品牌財務制度者尤佳。

1.職業安全衛生推動及執行 2.職安管理計畫之推動、執行、教育訓練及相關內外業作業 3.督導及協助相關作業及工地事務 4.其他主管交辦事項 本案因新竹地區主要水源-寶山第二水庫近年供水情勢極度吃緊，考量必須強化新竹地區整體水資源供應之穩定性及備援率而推動「石門水庫至新竹聯通管工程」，為水利署串接區域水資源之「珍珠串計畫」重要環節之一，旨在強化水資源利用及維持新竹地區供水。 隧道銜接段，自石門水庫中線鋼管作為起點，至新竹縣關西區鎮竹28-1與台3線交叉口止，管線總長約5,932.97公尺。本標工程主要分為隧道段(3,382.30公尺)及明挖段(2,550.67公尺)。

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