轉職熱搜工作

1. 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 2. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3. 檢查整理檔案 4. 執行主管所交代的命令及專案 5. 公司文件檔案的建立及管理 6.整理產品進出貨管理

工作內容： 1. 規劃、執行並追蹤牛肉乾及相關產品之生產計劃，確保產能、交期與品質目標達成。 2. 監督食品安全與衛生管理，確保符合相關法規（如食品安全衛生管理法）及公司內部標準。 3 .規劃、安排原物料與包材進貨，確保供應穩定，減少庫存量。 4. 規劃並安排人力排班，指導及培訓現場人員作業技能與SOP，提升整體工作效率與安全意識。 5. 監控生產相關設備使用狀況，協調維修及保養事宜，維持機台穩定運作。 6. 蒐集與分析生產數據（如產量、工時、損耗率等），提出流程優化與改善建議。 8. 協助處理生產異常與客訴原因分析，研擬並執行預防與改善對策。 福利： 1. 三節禮金 2. 供應午、晚餐及制服 3. 尾牙聚餐獎金、抽獎、員工免費體檢 4. 每月員工購物優惠 5. 任職滿三年旅遊基金補助 歡迎認同食品安全與品質管理、具工廠管理與團隊協作熱忱的您加入我們，一同打造值得信賴的金門牛肉乾品牌，歡迎立即投遞履歷，我們期待您的加入。

1.人員到離職、差勤管理、年度考核等人事行政作業。 2.牌照登錄、法定課程報名、複訓等相關事項。 3.規章修改維護。 4.專案處理。 5.其他主管交辦事項。

◎職務內容及具備條件： 1.專職挖冰淇淋 2.冰品盤點、庫存整理 3.門市冰淇淋品質把關 4.能配合輪班以及輪調不同門市 5.具備良好體力 ◎同仁福利 每日上班可享有一球任選口味冰淇淋 ◎福利制度 1.基本保障 勞保、健保、勞退提撥 2.整體薪酬 階級認證(依照考核進度調整薪資) 績效獎金 留才獎金(滿五年以上正職同仁) 分紅(主管及滿七年以上正職同仁) 年終 介紹獎金(任職滿六個月以上) 3.其它福利 年度健康檢查 生日禮金、聚餐基金 同仁購物優惠 四節禮物:春節、端午節、中秋節、母親節 飲料吧、不定期下午茶 復健按摩 春酒活動、除夕公休 4.學習與發展 專職輔導員教導、認證 在職課程:新同學課程、茶園參訪、巧克力課程….等 專案研發獎金 正式主管海外教育 5.津貼補助 生育禮金 傷病慰問金

1.庶務總機接待、信件包裹的收發、寄件管理 2.辦公室、會議室設備的點檢與生產線備品的管理 3.文具用品的訂購、管控 4.車輛、門禁管理與置物櫃之管理 5.員工伙食、制服及配備等事項之辦理。 6.辦公室及會議室清潔及輪值安排與查核。 7.各區垃圾回收重量記錄及建檔 8.禮品庫存管理 9.其他專案或上級主管交辦事項

1.新人報到、引導、員工關懷、人員任用與發展等制度優化與維運。 2.組織人力資源相關紀錄檔案之維護與系統化管理、人才庫建立與維護。 3.辦理員工福利、員工關係相關事項。 4.規劃、推動及執行人力資源相關專案。 5.負責所轄業務之資料彙整、統計分析、系統維護與簡報製作。 6.其他主管交辦之人力資源相關事項。

1. 外師工作證申請。 2. 人員出缺勤系統管理。 2. 人事資料管理及建立。 3. 人員報到、離職作業。 4. 人事招聘刊登行政作業。 5. 各處室面試協助。 6. 每月薪資計算作業。 7. 勞公保法令相關諮詢與勞資議題處理。 8. 人資專案執行。 9. 各項保險辦理及核算。 10. 人事相關福利作業。 11.教師聘任作業。 12.考核、年終作業。 13.支援學校相關活動。 14.其他上級主管交辦事項。

1.規劃並執行招募、任用、留才及人才發展相關工作，協助各單位進行人力規劃。 2.推動績效管理制度，協助主管提升團隊績效與組織效能。 3.檢視並優化人資制度與管理流程，支持公司營運與組織發展。 4.規劃教育訓練及人才培育計畫，建立人才發展機制。 5.提供勞動法令及勞資關係專業支持，降低企業用人風險。 6.協助推動人資專案及組織發展相關工作。

【工作內容】 1. 協助主管處理日常業務與專案管理，確保執行效率。 2. 安排與跟進會議、行程規劃與重要待辦事項。 3. 蒐集與整理市場資訊，提供決策所需的數據與分析。 4. 協助文件撰寫、合約管理及跨部門溝通。 5. 主管交辦之其他事項（含行政支援與臨時任務）。 **歡迎有興趣從事者一同加入我們的工作行列 【職務需求】 • 具備良好的溝通能力、邏輯思考與抗壓性。 • 熟悉 Office、Google Workspace 等文書工具。 • 需具備高度責任感與保密意識。 • 需能 配合主管加班或臨時任務安排。 • 具汽車、業務或行銷相關經驗尤佳。 • 學歷：專科以上。 • 工作經驗：2年以上助理或行政相關經驗。

1.場館社群平台經營規劃與執行(含影音素材規劃)。 2.場館平面影像拍攝並管理場館自有影像素材。 3.場館活動規劃、宣傳與執行。 4.營隊課程專案執行(包括聯合出遊與教育訓練相關事項)。 5.每週工作進度提報。 6.年度影音行銷計畫規劃與撰寫。 7.具備良好跨部門溝通能力且具備抗壓性高。 8.具影音企劃及撰寫腳本能力者佳。 9.可獨立作業者佳。 10.其他主管交辦事項。