專案管理主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理主管的工作,共計13915筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • T8322 (約聘)機弱電工程師(高雄)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市苓雅區 3~4年工作經驗
    1. ICT弱電系統整合工程(網路、門禁、監視、中央監控...等) 2. 規劃工程現場的進度安排、成本管控、人力調度、文件送審、突發狀況處理等。 3. 從事專案工程計畫之規劃與執行,並執行品管監造、現場進度等工程管理工作。 4. 協助在工地監工,確保工程符合設計規格,及材料與施工保持既定標準。 5. 從事工程進度安排、工程數量估算、上下游廠商連絡等事宜。 6. 執行主管交辦事項。 7. 具公共工程品管人員認証或安衛業務主管為佳。
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  • T8322 (約聘)機弱電工程師(台南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市北區 3~4年工作經驗
    1. ICT弱電系統整合工程(網路、門禁、監視、中央監控...等) 2. 規劃工程現場的進度安排、成本管控、人力調度、文件送審、突發狀況處理等。 3. 從事專案工程計畫之規劃與執行,並執行品管監造、現場進度等工程管理工作。 4. 協助在工地監工,確保工程符合設計規格,及材料與施工保持既定標準。 5. 從事工程進度安排、工程數量估算、上下游廠商連絡等事宜。 6. 執行主管交辦事項。 7. 具公共工程品管人員認証或安衛業務主管為佳。
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  • 【店長 =5萬↑】忠孝-行李箱精品

    月薪 50000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    【職務亮點|加入我們,你會獲得什麼?】 在門市,你不只是支援者,而是推動全門市業績與服務表現的核心角色。 你會深入理解現場、掌握檔期節奏,並將觀察轉化為更有效的營運策略。 你的規劃與判斷將影響促銷力度、現場執行品質與銷售成長; 每月行銷活動與調整也會透過「現場反應 × 銷售數據」快速回饋, 讓你累積扎實的門市現場理解與實戰判斷力。 同時,你將透過跨部門協作,建立更全面的營運視野, 成為能主導專案、真正影響品牌走向的人才。 對於創業開店有興趣,【底薪可以再協議】,未來有望成為股東可以有自己事業及生涯規劃,這裡不單單只是{店長}而已。 【-每周排休二日】 工作內容:【此職務並非儲備店長-具提升全店業績達標】 1. 掌握與傳遞品牌理念 2. 商品販售與顧客接待服務 3. 維持環境清潔與店櫃美觀 4. 商品陳列、視覺引導陳列 5. 維修收件報價跟說明建議。 6. 庫存管理、營業相關報表製作 7. 營業額達成目標、人員管理、客訴處理 8.主管交辦事項 結構 :【薪+獎 : 50000元】【依據下列過往經驗調整 : A管理職經驗者:薪資將依經驗評估向上調整 B銷售帶領實戰經驗者:薪資將依經驗評估向上調整 】
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  • 【店長 =4.5萬↑】土城-行李箱精品

    月薪 45000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    【職務亮點|加入我們,你會獲得什麼?】 在門市,你不只是支援者,而是推動全門市業績與服務表現的核心角色。 你會深入理解現場、掌握檔期節奏,並將觀察轉化為更有效的營運策略。 你的規劃與判斷將影響促銷力度、現場執行品質與銷售成長; 每月行銷活動與調整也會透過「現場反應 × 銷售數據」快速回饋, 讓你累積扎實的門市現場理解與實戰判斷力。 同時,你將透過跨部門協作,建立更全面的營運視野, 成為能主導專案、真正影響品牌走向的人才。 對於創業開店有興趣,【底薪可以再協議】,未來有望成為股東可以有自己事業及生涯規劃,這裡不單單只是{店長}而已。 【-每周排休二日】 工作內容: 1. 掌握與傳遞品牌理念 2. 商品販售與顧客接待服務 3. 維持環境清潔與店櫃美觀 4. 商品陳列、視覺引導陳列 5. 維修收件報價跟說明建議。 6. 庫存管理、營業相關報表製作 7. 營業額達成目標、人員管理、客訴處理 8.主管交辦事項 結構 :【薪+獎 : ~45000元】【依據下列過往經驗調整 : A管理職經驗者:薪資將依經驗評估向上調整 B銷售帶領實戰經驗者:薪資將依經驗評估向上調整 】
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  • 責任很重,但是擁有相對高報酬的工作-不動產經紀

    論件計酬 -10000000~-40000000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    不動產經紀是一個關於金錢的行業!人們只要有錢就想要投入不動產,多數富人的資產有1/3是與不動產相關的投資,有許多人在這個行業致富,也有許多人認為擁有不動產是遙不可及的事,其實不動產經紀業是充滿機會的,同時因為它是金錢的行業,也附帶了危險的誘惑、客戶的貪婪、承諾的背叛、競爭的惡意、隱瞞與欺騙。 因此我們希望在這個行業中呈現善良正直的服務價值,透過不斷學習專業來為客戶的交易把關,不動產經紀是應該要從服務業出發來累積口碑的,只是可惜擁有這樣理念的店家並不多。 中古屋買賣,要做到沒有糾紛是不容易的,那些建築多年後,經年累月的顯性、隱性瑕疵,有時連屋主本身都不知道,住商不動產 內壢環中加盟店開業近六年,未曾發生過一件因業務人員疏忽所致的訴訟糾紛,若發現售前未知瑕疵,我們積極介入謹慎協調的態度獲得許多客戶信任,一在介紹服務機會。我們希望以一種符合客戶期待的方式來提供不動產經紀服務,能夠提供完整的交易參考資訊、讓客戶擁有完整的交易決定權,以及負責任的售後協調服務,這樣的工作理念讓每個對不動產有興趣的人能夠很容易入門,因為我們都知道怎麼做才是對的,我們想要成為這樣的優質經紀人。 不動產經紀 是給努力的人一種創業模式,透過住商不動產加盟總部提供豐富的線上教育訓練資源,逐步建立日常作業節奏,創造個人品牌口碑,累積足夠客戶就會有成績,剩下的都是陪伴孩子長大的珍貴時間。 住商不動產 內壢環中加盟店作業時間彈性,接待環境舒適,人性化帶領入門,專案式商圈經營,家庭式活動派對,我們一起快樂陪伴孩子成長。 在我們公司,多數是擁有國中以下孩童的二度就業伙伴,我們經常需要接送小孩以及準備晚餐,但我們都是擁有多年工作/創業經驗的成熟工作者,因此公司採高彈性的作業支援與個人自我管理,我們不需要賺得很多(但其實每一筆成交都是六位數收入),只要每一次交易都有客戶因我們的努力而感受安心,願意為我們介紹生意,一點一滴的累積商圈口碑,如果專注且有效率的投入工作,將會有許多時間可以用來經營家庭,這幾乎就是把工作與家庭完美融合再一起的理想生活啊!! 我們將 不動產經紀 的服務經驗歸納出以下幾個主要工作,讓業務員能夠有明確的工作方向: [主要工作內容] 開發工作:  1.商耕社區資料建置  2.社區住戶回饋活動籌劃參與及經營  3.委售業務線索收集  4.閒置不動產屋主拜訪探詢委託意願  5.委託契約內容解說與服務內容簡報  6.出售中案件、成交行情資料收集  7.委託銷售工作進度回報  8.締結前市場行情建議與討論 銷售工作:  1.委託案件銷售廣告製作  2.網路平台廣告刊登  3.街頭信箱投遞DM  4.案件銷售影音錄製剪輯  5.看屋客戶接洽帶看  6.買方需求媒合配對  7.買方出價參考相關資料收集  8.斡旋前市場行情建議與討論 個人形象經營:  1.短影音錄製剪輯  2.文章撰寫  3.社區住戶形象信函寄送  4.個人形象廣告商圈佈局/更新  5.網路平台粉絲團經營維護  6.商圈社區活動經營  7.不動產專業課程學習 不動產經紀的日常,不是在協調買賣雙方成交,就是在曝光自己與累積客戶。 == 相關職務福利 == [津貼/獎金] 1.開發進案類獎金 2.廣告類津貼 3.教育訓練/證照津貼 4.商圈經營類津貼 5.介紹入職類獎金 6.業績績效獎金/紅利 7.生日/子女獎助學金/婚喪禮金/職災慰問類獎金 8.團隊貢獻類獎金 9.國內外旅遊津貼 多達23項津貼獎金... [福利] 1.業界罕見4項從業保障保險 2.個人制服共三款免費 3.個人形象用品類免費 4.個人作業工具類免費 5.商圈耕耘形象用品類免費 6.提供休閒娛樂影視設備環境 7.提供免費咖啡機、氣泡機、熱可可、茶葉等沖泡飲品、飲料零食 8.提供下午茶、公司聚餐、尾牙、摸彩、家庭派對、感恩家宴..等活動 9.提供三節賀喜感恩禮盒、開工/年終紅包 10.激勵業務奢侈品獎勵 11.參與旅遊家眷紀念品、留守人員不限金額金額幸福大餐 12店長幸福激勵..等超過30項幸福福利
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  • 國內最大房地產專業代銷公司徵求業務專員(桃園八德)

    月薪 33000~44000元 桃園市八德區 工作經歷不拘
    新理想團隊是一組韌性的隊伍,面對房地產景氣的變化都能靈活的調整團隊陣容,積極面對市場、適應市場,進而掌握市場。 新理想團隊更保有原有的特質:紀律嚴謹、勤奮努力及紮實的基本動作;更抱持著重新學習的態度,重新建立一個符合競爭力的全新團隊。 【新理想】除了是優秀的團隊外,更積極成為最佳行銷團隊,不管你是有業務或仲介經驗,社會新鮮人、轉換跑道,【新理想】歡迎你的加入!!! 【工作內容】 1. 不動產市場分析及案前規劃。 2. 不動產銷售行銷業務執行。 3. 業務報表行政管理。 4. 協助主管執行各項既定計畫 【具備特質】 1. 對不動產產業有熱情、高度學習熱忱。 2. 積極工作態度 。 3. 具優秀溝通能力與傾聽能力。 4. 正面思考進取。 5. 無代銷經驗可,有房地產相關經驗為佳。 【公司福利】 ●定期舉辦教育訓練,培養房地產專業知識。 ●完善升遷、晉升管道。 ●國、內外旅遊。 ●生日禮金。 ●員工健檢。 ●勞、健保。 ●結婚津貼、生育津貼
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  • 工務主任

    月薪 38000~45000元 新北市新莊區 1~2年工作經驗
    1. 大學 畢業 1年以上現場勞務及清潔管理工作經驗 2. 具簡報製作能力及臨場簡報解說能力。 3. 負責監督清潔現場的進度與品質,按計畫確保工程進行。 4. 規劃職業安全與教育訓練,嚴謹執行改善作業環境方案。 5. 編撰並審核專案計畫,包括職安、防災和效率提升提案。 6. 主動參與履約相關會議,分析問題並作出有效決策建議。 7. 處理案場的技術及執行問題,提供專業回應與最佳解方。 8. 彙整、校對及提交月度計價資料,確保數據準確無誤。 9. 提供現場勞工的支持與諮詢,解決專案期間的工作挑戰。 10. 奉行主管指示,靈活處理突發狀況,促進流程效率化。
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  • 新竹寶山 | 土建資深工程師/工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣寶山鄉 2~3年工作經驗
    將參與推動新竹科學園區水資源循環與永續利用,實現再生水於高科技產業的應用,為高科技產業穩定水源、助力產業永續發展。此專案為污水處理廠與再生水廠新建案。 正在招募土建工程師,歡迎具土木結構、鋼構、測量等各工項經驗的專業人才投遞履歷! 【職務說明】 1.配合工程施工,規劃與執行分項工程計畫與物料管理,並檢視工程內容、相關規範、審核施工圖與施工計畫 2.依分項施工計畫協調現場工作進度、機具及調配材料 3.協助管控施工進度、品質、成本、風險、界面,以及協辦請購計價作業 4.協助規劃現場環境污染防治、進場施工人員的管理與安全,以及保養、檢校設備儀器使用 5.協助組內作業與主管交辦事宜 【跨縣市工作配套方案】 提供外縣市同仁一人一室的免費宿舍,以及每月提供交通距離補助(視距離認定) 【欣達環工介紹】 欣達環工成立於 2006 年,為欣陸投控旗下成員,並為大陸工程之關係企業,致力以環境工程專業技術提升台灣居住環境與生活品質。 欣達環工擅長水務處理工程,特別是污水處理、再生水處理等工程計畫之承攬,提供客戶涵蓋研究分析、規劃設計、工程建造、測試運轉及營運操作維護等一站式環境工程服務。曾建立臺灣第一座再生水廠,更憑藉民生污水處理、工業廢水零排放等技術,促進臺灣產業用水與民生用水之安全與穩定。近年更積極投入廢棄物與再生能源領域,參與一般廢棄物垃圾焚化爐新建BOT計畫。
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  • 主辦會計

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 42000~47000元 新北市泰山區 工作經歷不拘
    有分析與控制成本相關工作經驗和技能,協助公司制定有效率的經營策略等. 工作內容: 1. 熟悉成本結帳系統。邏輯性強並熟悉Excel操作. 2. 負責確認所有成本相關單據內容是否正確。並能完成帳列、單據及帳務處理。 3. 稽核領料、扣料、庫存、半成品、成品及原材料包材的異動表單。 4. 提供分析與其他管理決策所需資訊。 5. 定期編製成本與專案成本表,配合會計師查帳作業,確認及提供相關資料。 6. 核對各明細分類帳與總帳勾稽,並與試算表覆核。 7. 配合會計師查帳作業,並將調整分錄入帳。 8. 製造加工等成本計算與分類. 9. 熟悉稅務法規和稅務策略,具備稅務管理和規劃經驗。 10.各項專案及其他主管交辦事項。 11.有ERP-鼎新系統經驗者尤佳。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
  • 工地主任

    月薪 100000元 花蓮縣花蓮市 2~3年工作經驗
    1.須具有工地主任實務經驗 2.工程數量估算、規範釐清、成本彙整及預算控制。 3.施工計畫書、品質計畫書、職業安全衛生計畫書撰寫。 3.指揮與監督工程執行進度及施工品質、施工管理 、人員調派、工程分包 。 4.具備與業主及工班進行工程界面協調能力與耐心毅力、抗壓力、能獨立作業及領導能力。 5.具備圖面審閱能力,施工圖說檢核,熟悉電腦文書。 6.按日現場施工日誌填寫、施工照片拍攝、現場自主檢查表填寫。 7.具專業證照(工地主任、品管、勞安等)者優先錄用。 8.具公共工程經驗者佳。
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    年終獎金進修補助尾牙或春酒住宿福利