專案管理主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找專案管理主管的工作,共計13890筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 勞工健康服務護理人員(職護)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 4~5年工作經驗
    1. 辦理新進/年度員工健康檢查規劃、執行及異常個案追蹤。 2. 執行高風險族群健康管理(如三高、傳染病、特殊健康問題等)。 3. 推動職場健康促進活動、健康相關專案及健康衛教。 4. 協助進行工作場所危害評估、職業病預防及改善建議。 5. 辦理四大計畫等法定健康保護措施。 6. 協助職業傷病個案管理、復工評估及關懷追蹤。 7. 依據「勞工健康保護規則」規劃與執行相關措施、文件及記錄。 8. 協助及推動ISO45001相關專案。 9. 配合臨場醫師執行臨場服務及健康管理措施。 10. 健康管理資料分析、統計及相關報告製作。 11. 跨部門溝通協調,提供主管及同仁健康諮詢與專業建議。 12. 其他主管交辦事項。
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    年終獎金
  • 【展店擴編】工程設計部-維修工程師(中南部)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 4~5年工作經驗
    王品集團 誠徵【工程設計部-維修工程師(中南部)】 工作內容: 1.負責中南部門市簡易(機電/弱電)維修。 2.管理中南部門市一般維修與緊急叫修案件。 3.執行中南部門市定期巡檢。 4.協助主管督導維修廠商依計劃執行維修任務。 5.配合執行年度專案。
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  • 會計人員(新竹)-會計室

    月薪 35000~40000元 新竹市香山區 1~2年工作經驗
    1.日常帳務處理、審核。 2.營業稅、營所稅、各類所得扣繳等申報及調節表編製作業。 3.政府專案核銷作業。 4.每月製作報表及管理報表。 5.協助準備會計師查核文件。 6.熟識帳務、稅法法規。 7.完成主管交辦事項。
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  • 【品牌升級】叁男燒肉 梅亭店 店長

    月薪 45000元 台中市北區 4~5年工作經驗
    喜歡與人互動、享受熱鬧用餐氛圍嗎? 對服務品質與燒肉文化充滿熱情嗎? ✨ 你喜歡帶領團隊完成一間店的節奏與成果嗎? ✨ 你對餐飲現場營運與服務品質有高度熱忱嗎? 森川餐飲集團誠摯邀請具備管理潛力的你, 加入我們,一起打造讓顧客持續回訪的用餐體驗。 在這裡,店長不只是管理者, 更是現場節奏的掌舵者、團隊成長的推動者。 我們重視的不只是營業數字, 更是團隊穩定度、服務品質與整體體驗的累積。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、特別休假、產假等勞基法規定之基本項目 ━━━━━━━━━━━━━━ ⏰【工作時間】 ▸ 門市營運時間 09:30-00:00 ▸ 早/中/晚班輪班制 ▸ 基本工時 8 小時 ▸ 夜間 24:00 後另提供夜班津貼 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【獎金與成長制度】 我們重視每位夥伴的付出與成長, 依各門店狀況與個人表現,給予獎勵與成長的方向。 ✔ 每月紅利獎金/每季績效獎金/年終獎金 ✔ 久任獎勵制度 ✔ 完整新人教育訓練與在職培訓 ✔ 依工作表現安排培訓與考核 ✔ 提供升遷與調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 🎁【森川夥伴福利】 ✔ 當日出勤提供員工餐 ✔ 每月員工用餐85折優惠 ✔ 三節禮品、生日禮券 ✔ 春酒聚餐與員工活動 ✔ 員工宿舍、團體保險 ✔ 結婚/生育禮金等福利制度 ✔ 年度體檢全額補助(年資滿一年) ※ 部分福利需符合任職滿3個月後適用 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數,國定假日如有加班另計 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【職務內容】 ▸ 召集營業前會議,制定營運計畫並監督團隊執行 ▸ 帶領並培育外場團隊(含面試、排班、訓練與晉升) ▸ 維持外場服務品質與環境整潔,確保顧客滿意度 ▸ 即時處理顧客需求及現場突發狀況 ▸ 進行商圈調查與營運數據分析,擬定行銷策略 ▸ 維護門市設備與清潔,確保消防與食品安全符合法規 ▸ 與內場緊密合作,確保出餐與服務流程順暢 ▸協助優化營運流程,提升整體效率 ▸控管門市帳務、食材成本、支出及庫存管理 ▸ 與總部協作執行營運策略
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  • 森川丼丼旗下【叁男燒肉】 大智店 店長

    月薪 45000元 台中市東區 4~5年工作經驗
    喜歡與人互動、享受熱鬧用餐氛圍嗎? 對服務品質與燒肉文化充滿熱情嗎? ✨ 你喜歡帶領團隊完成一間店的節奏與成果嗎? ✨ 你對餐飲現場營運與服務品質有高度熱忱嗎? 森川餐飲集團誠摯邀請具備管理潛力的你, 加入我們,一起打造讓顧客持續回訪的用餐體驗。 在這裡,店長不只是管理者, 更是現場節奏的掌舵者、團隊成長的推動者。 我們重視的不只是營業數字, 更是團隊穩定度、服務品質與整體體驗的累積。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【法定項目】 勞健保、勞退提撥金、加班費、特別休假、產假等勞基法規定之基本項目 ━━━━━━━━━━━━━━ ⏰【工作時間】 ▸ 門市營運期間16:00~01:00 ▸ 基本工時 8 小時 ▸ 夜間 24:00 後另提供夜班津貼 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【獎金與成長制度】 我們重視每位夥伴的付出與成長, 依各門店狀況與個人表現,給予獎勵與成長的方向。 ✔ 每月紅利獎金/每季績效獎金/年終獎金 ✔ 久任獎勵制度 ✔ 完整新人教育訓練與在職培訓 ✔ 依工作表現安排培訓與考核 ✔ 提供升遷與調薪機會 ━━━━━━━━━━━━━━ 🎁【森川夥伴福利】 ✔ 當日出勤提供員工餐 ✔ 每月員工用餐85折優惠 ✔ 三節禮品、生日禮券 ✔ 春酒聚餐與員工活動 ✔ 員工宿舍、團體保險 ✔ 結婚/生育禮金等福利制度 ✔ 年度體檢全額補助(年資滿一年) ※ 部分福利需符合任職滿3個月後適用 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【休假制度】 依行政院人事行政總處公布月休天數,國定假日如有加班另計 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌟【職務內容】 ▸ 召集營業前會議,制定營運計畫並監督團隊執行 ▸ 帶領並培育外場團隊(含面試、排班、訓練與晉升) ▸ 維持外場服務品質與環境整潔,確保顧客滿意度 ▸ 即時處理顧客需求及現場突發狀況 ▸ 進行商圈調查與營運數據分析,擬定行銷策略 ▸ 維護門市設備與清潔,確保消防與食品安全符合法規 ▸ 與內場緊密合作,確保出餐與服務流程順暢 ▸協助優化營運流程,提升整體效率 ▸控管門市帳務、食材成本、支出及庫存管理 ▸ 與總部協作執行營運策略
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  • 工地主任(屏東、嘉義)

    月薪 70000元 嘉義縣布袋鎮 3~4年工作經驗
    1. 負責工地現場工程監督與施工品質管理,確保工程按計劃高品質完成。 2. 制定施工計畫,進行工程進度控制,確保工期如期推進。 3. 審查工程圖紙,協助解決施工過程中的技術問題,進行測量及放樣作業。 4. 管理工地安全,執行安全檢查,確保現場人員及設備符合安全標準。 5. 控制工程成本預算,負責工地物資、材料管理及資源的高效調配。 6. 負責工地現場人力資源分配及管理,協調內部及外部相關部門的溝通合作。 7. 撰寫工地進度、狀況和施工報告,進行相關工程文件及合約管理。 歡迎熱愛土木工程的專業人才加入團隊,與我們共同完成每一個建築的蛻變!立即投遞履歷,我們期待您的加入!
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  • 技術工程類 - IE工程師【高雄】(B)

    月薪 30000~55000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘
    1.管理日報製作、生產狀況掌握、確保達成預定生產目標 2.人機資源運用、設備週邊彈性支援、重大機故處置及協調 3.產能需求規劃與執行確認 4.Layout規劃、管理、監控 5.主管交辦任務執行、回報與達成 6.跨部門專案執行
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  • 廣告行銷企劃人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗
    1. 公司網站管理 2. 品牌管理與定位 3. 數位行銷與社群經營 (基礎圖文素材製作) 4. 專案活動辦理 5. 具有廣告/行銷企劃撰寫、創意發想與執行經驗 6. 能獨立作業,具細心、抗壓,且有溝通協調和企劃討論的能力 7. 主管交辦事項
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    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒年薪14個月以上
  • 【台北101|國際地標職場】908 - 人力資源專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 3~4年工作經驗
    1.辦理保險相關作業(例如:勞保/健保/團保加退保、理賠作業、投保級距調整、新制退休金、補充保費等作業之執行) 及諮詢管理 2.招募作業執行(例如:招募管道/甄選工具之開發、人力銀行及派遣合約管理等) 3.新進人員任用審核作業 4.人力需求員額控管 5.職業災害統計申報作業管理 6.負責人資專案之執行(例如:招募、員工健康檢查及員工保險等專案規劃與推動) 7.其他主管交辦事項 ※本職缺歡迎身障人士主動投遞履歷應徵
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  • 業務主任(雙北地區-土城、汐止、蘆洲)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗
    【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係,我們深信客戶價值不僅於外部客戶,我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利,竭誠歡迎具責任感的優秀人才加入光泉團隊! 【工作內容】 1.執行業績與獲利目標規劃 2.顧客關係管理 3.協助營所資產管理及帳款回收管控 4.執行營所環境倉儲管理 5.人員、車輛、帳務、行政等各項工作管理 *具備食品業通路開發及管理經驗尤佳* *工作地點:新北土城、汐止、蘆洲為主要工作地*
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