轉職熱搜工作

／為什麼你該加入我們？／ 集團深信企業長遠的競爭力來自於優秀的人才以及人才的成長， 而作為人資部門，您將成為推動這項重大影響的核心動能！ 歡迎 ★有招募經驗 ★想往具規模的中大型企業發展 的夥伴前來挑戰！！！ 【工作內容】 ➤招募甄選與人才發展 執行並優化人才甄選作業流程，包含履歷篩選、面試安排及面談評估，透過精準的人才媒合為各部門引進專業人士。 ➤招募通路開發與管理 管理多元招募通路（如 1111 等），掌握職缺刊登與主動搜尋人才。 ➤數據維護與成效優化 執行招募成效分析（如轉化率、通路成本、留任率）。 ➤參與並協助訓練計畫 協助確保各項培訓活動皆精準對接組織需求與部門痛點。 ➤其他專案 參與人資部門或跨部門協作專案，以及其他主管交辦事項。 ＊具備人力招募、面試經驗者加分～ ＊熟悉勞基法等相關法規者加分～ 【工作時間】 （平日週一至週五）8:30～17:30 ＊見紅休～ 【工作地點】 新北市板橋區民生路一段 ＊距捷運板新站走路7分鐘，交通方便～ 【薪資】 依照過往經驗敘薪。 【福利】 1.三節獎金。 2.全面保險（勞保、健保、團保、新制勞退金提撥）。 3.生日禮金。 4.每年健康檢查。 5.完整且紮實的上市櫃企業治理歷練經驗！

~無經驗可~ 【月薪37,000元起 以上 依經驗核薪】 職務優點： ●專業成長：參與無塵室及工程品質管理專案，提升您的專業知識和技能。 ●穩定職涯發展：公司提供成長與晉升機會，支持員工職業發展。 ●競爭力薪資與福利：提供具吸引力的薪資待遇與福利方案。 工作內容： ●協助監控無塵室工程、物料及人力的品質管控，確保專案順利進行。 ●協助推進工程品質控管，負責下包商品質管理，確保符合標準。 ●進行現勘，並製作客戶需求單，確保需求準確。 ●確認廠商發包及請款資料，確保資料完整且符合規範。 ●廠商圖面資料確認，確保技術圖面正確且符合施工要求。 ●完成主管交辦的其他事項，支持專案順利進行 其他： ●需穿著全套無塵服。 ●需配合加班，確保專案進度。 ●具溝通協調能力。 福利：(獎金) ●年終獎金與工作獎金：依公司年度營運狀況及個人績效表現發給。 ●員工酬勞：公司每年營業獲利提撥一定比例為員工酬勞。 ●激勵獎金：營業部門依績效達成狀況分配發給。 ●獎勵獎金：員工依特殊貢獻、表現優異等貢獻程度發給。 ●節慶獎金：於端午、中秋節慶發放節慶獎金。

~無經驗可~ 【月薪37,000元起 以上 依經驗核薪】 職務優點： ●專業成長：參與無塵室及工程品質管理專案，提升您的專業知識和技能。 ●穩定職涯發展：公司提供成長與晉升機會，支持員工職業發展。 ●競爭力薪資與福利：提供具吸引力的薪資待遇與福利方案。 工作內容： ●協助進行無塵室工程、物料及人力的品質管控，確保專案順利進行。 ●協助推進工程進度，負責下包商品質管理，確保符合標準。 ●核對並確認設備相關資料，保證資料準確性。 ●參與例行會議，確保進度。 ●完成主管交辦的其他工作事項。 其他： ●配合客戶需求，到場進行資訊安全檢查，確保工程符合規範。 ●需穿著全套無塵服。 ●需配合加班，確保專案進度。 ●無經驗可、願意學習、可久站 ●具溝通協調能力。 福利：(獎金) ●年終獎金與工作獎金：依公司年度營運狀況及個人績效表現發給。 ●員工酬勞：公司每年營業獲利提撥一定比例為員工酬勞。 ●激勵獎金：營業部門依績效達成狀況分配發給。 ●獎勵獎金：員工依特殊貢獻、表現優異等貢獻程度發給。 ●節慶獎金：於端午、中秋節慶發放節慶獎金。

1. 協助專案規劃、執行、進度追蹤與成果彙整。 2. 協助辦理跨單位聯繫、會議安排、會議紀錄、決議事項追蹤及後續協調。 3. 協助行政流程辦理，包括公文、簽核、請購、核銷、資料建檔及文件管理等事項。 4. 蒐整產業資訊、政策資料、專案相關文件及簡報素材，支援主管決策與專案推動業務。 5. 協助彙整對內管理資料及對外溝通內容，維持專案執行品質與節奏。 6. 配合辦理跨部門、跨區域協作事項及其他主管交辦工作事項。 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *另提供其他津貼項目 *院內設有宿舍及員工餐廳 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢

【工作內容】 品質系統管理與稽核應對 產品檢驗、品質異常與客訴處理 廠區衛生巡檢，維護高標準作業環境 團隊教育訓練與人才培育 年度預算編列與品質改善專案執行 【必備條件】 3年以上食品加工廠品保/食安主管經驗 熟悉 HACCP、FSSC22000、TQF 等食安系統與法規 良好溝通協調與問題解決能力，具高度責任感 ※薪酬與福利 我們深知優秀人才值得最好的回報。除了具競爭力的月薪，我們更提供激勵人心的獎金制度，讓您的貢獻獲得豐厚實質的回饋 立即行動！把握這個在食品產業核心發光發熱的機會，與我們一同寫下食品安全的新篇章！

✨ 本職缺為一年期職代，表現優異者有機會轉任業務職務！ 想從行政支援逐步往業務發展、累積國際溝通經驗的你，歡迎加入我們 🚀 工作項目： 1. 依據業務端機台訂單需求，與日本總社聯繫協調出貨排程及交期安排，成為台日溝通的重要橋樑 ✈️ 2. 負責部品銷售訂單確認、進度追蹤，以及物流運輸相關安排，讓每個流程都順順跑～ 3. 協助部門進行訂單管理、資料 Key in、文件整理與報表製作等行政文書作業，熟悉 Excel、Word、PowerPoint 等 Office 軟體操作，是團隊不可或缺的神隊友！ 4. 協助展覽與大型活動的規劃、前置準備及現場支援，一起參與活動幕後大小事 5. 處理主管交辦事項，並協助跨部門溝通協調，讓事情推進更有效率 6. 工作中需使用英文或日文與海外窗口聯繫，想持續練習外語、把語言真正用在工作上的你，非常適合加入 我們希望找到一位細心、有責任感且喜歡與人協調溝通的夥伴，能在快節奏環境中有條理地完成工作，並願意主動學習與解決問題。 保險與福利： ＊勞保／健保／6％ 勞退提撥 ＊免費團體保險（500萬意外險＋70萬壽險＋5萬醫療保障） ＊績效獎金制度：依工作表現每 3 個月考核發放一次，全年最高有機會領到 3 個月獎金 💰 ＊四節禮金 ＊年終獎金 1 個月（到職滿 3 個月以上，未滿一年者，依在職比例發放） ＊年度調薪制度，表現優異者有機會持續成長 📈

🌸意者，請截圖，找許小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @021cvrmv 👉👉或撥0979-619-568 按下「我要應徵」，履歷審核通過將有專人與您聯繫 ✅工作內容 ★ 無經驗可，工作以半導體設備拆裝為主，固定日班，不需ON CALL🚫 1. 工具的清點與整理，確保事前工作準備完善。 2. 半導體設備機器的組裝、拆解與改造。 3. 分析並判斷設備異常原因，快速排除故障問題。 4. 配合主管交辦事項，積極完成專案需求。 5. 可接受出差安排(高雄/新竹/台南/台中)，一次約5~8天。 6. 持有日文檢定證書者，享有額外津貼。 🎉上班時間：09:00-18:00(午休1.5小時) 🎄薪資：35000~50000/月起 (依學經歷核薪,不含加班費及出差津貼) 休假制度：周休二日 《福利與條件》 1.雙年終-年終節金+年中獎金(約1~1.5個月) 2.任職滿三個月,每月另享有1000元全勤獎金 3.外縣市出差期間，提供交通費(高鐵或計程車)、住宿費公司負擔，另給予出差津貼300/日。

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🌸意者，請截圖，找許小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @021cvrmv 👉👉或撥0979-619-568 ✅工作內容 ★ 無經驗可，工作以半導體設備拆裝為主，固定日班，不需ON CALL🚫 1. 工具的清點與整理，確保事前工作準備完善。 2. 半導體設備機器的組裝、拆解與改造。 3. 分析並判斷設備異常原因，快速排除故障問題。 4. 配合主管交辦事項，積極完成專案需求。 5. 可接受出差安排(高雄/新竹/台南/台中)，一次約5~8天。 6. 持有日文檢定證書者，享有額外津貼。 7.總公司在台南,可視訊面試 🎉上班時間：09:00-18:00(午休1.5小時) 🎄薪資：33000~40000/月起 (依學經歷核薪,不含加班費及出差津貼) 休假制度：周休二日 《福利與條件》 1.雙年終-年終節金+年中獎金(約1~1.5個月) 2.任職滿三個月,每月另享有1000元全勤獎金 3.外縣市出差期間，提供交通費(高鐵或計程車)、住宿費公司負擔，另給予出差津貼300/日。

／為什麼你該加入我們？／ 集團深信企業長遠的競爭力來自於優秀的人才以及人才的成長， 而作為人資部門，您將成為推動這項重大影響的核心動能！ 歡迎 ★有管理經驗 ★有招募、訓練經驗 ★想往具規模的中大型企業發展 的夥伴前來挑戰！！！ 【工作內容】 ➤人才招募 監督並落實端到端招募流程，涵蓋需求分析、管道維護、人才開發與精準媒合。 並透過 Excel 或系統工具試算之招募漏斗轉化率、渠道成本與人才質量評估等數據，為組織引進高戰鬥力夥伴。 ➤教育訓練 監督、規劃並執行年度教育訓練，將組織的戰略目標轉化為具體的職能課程。 同時亦透過數據，追蹤訓練成效轉化。 ➤員工關係 從最初入職培訓到長期職涯發展，優化員工體驗設計。 同時主導多元化的溝通機制與關懷方案，擔任勞資間共贏的橋樑，營造正向職場文化。 ➤其他專案 參與人資部門或跨部門協作專案，成為推動組織行政效率升級的動能。 【工作時間】 （平日週一至週五）8:30～17:30 ＊見紅休～ 【工作地點】 新北市板橋區民生路一段 ＊距捷運板新站走路7分鐘，交通方便～ 【薪資】 依照過往經驗敘薪。 【福利】 1.三節獎金。 2.全面保險（勞保、健保、團保、新制勞退金提撥）。 3.生日禮金。 4.每年健康檢查。 5.完整且紮實的上市櫃企業治理歷練經驗！